株式会社ピアーサーティー北関東の過去求人・中途採用情報

株式会社ピアーサーティー北関東の募集が終了した求人

未経験から活躍できる「店長候補」

正社員
5名以上採用

募集背景

◆◇◆　未経験から“店長”にチャレンジできるチャンスは、今！　◆◇◆ 和・洋・中・カフェ・フードコートの5部門で26ブランドの飲食店を展開、国内・海外合わせて約150店舗を運営するピアーサーティーグループ。今後も新規出店を継続予定の、今まさに伸び盛りの当社では、将来の店長として活躍してくださる【店長候補】を増員募集します。応募条件は、「意欲」のみ！　飲食業界・調理未経験の方も大歓迎！実際、当社では、未経験スタートの先輩社員が多数活躍しています。「飲食店・フードサービスにチャレンジしてみたい！」そんな想いをお持ちの方、ぜひこのチャンスにご応募ください。

仕事内容

「店長候補」として、店舗運営・管理業務全般をお任せします。
具体的な仕事内容
【具体的には…】
■接客、ホール業務
■調理業務
■アルバイトスタッフの管理、教育
■売上管理
■仕入れ、在庫管理　など

【こんな店舗を展開しています！】
五穀豊穣をテーマとした和の台所「五穀」や欧風料理とベジタブルビュッフェの「Sausalito」、
シンプルチャイニーズをコンセプトとした「SHANG HAI CHANG」、
やすらぎと憩いの場としてくつろげる「PIER’S CAFE」、屋台やきそば「旭」など、
和・洋・中・カフェ・フードコートの5部門で26ブランドと、多業態で飲食店を展開しているピアーズサーティーグループ。
どのお店も、デパートやショッピングモールなどにある「インショップ型レストラン」なので、
「男女問わず、幅広い年齢層のお客様にご来店いただける」のが特徴です。

【描けるキャリアパス】
○店長候補
▽
○店長
▽
○マネージャー
▽
○企画（メニュー開発、店舗デザイン、接客サービス　など）
▽
○本社幹部／社内起業社長／独立社長

◆◇◆　中途入社／未経験でも“チャンスは平等”です！　◆◇◆
中途入社であるとか、飲食業界／調理経験の有無に関わらず、
“すべての社員に平等にチャンスがある”のも、当社で働く上での魅力の一つ。
飲食業界経験をお持ちの方なら、前職の内容と当社でお任せする業態が違っていた場合も、
あなたの経験をしっかり評価します。
未経験スタートから積極的に活躍の幅を広げている社員も多数。
未経験入社から10年後に独立社長となった社員もいます！

対象となる方

【40歳以下の方】※職務経験不問
【こんな方は活躍できます！】
■お客様、スタッフなど、仕事を通して関わるすべての方々に気配りができる方
■目的を達成するために、自ら考え行動できる方
■物事をわかりやすく説明したり、手本を示すなど、教えることが好きな方
■失敗や変化を恐れずに、挑戦できる方
■責任をもって最後までやり遂げられる方
■「将来独立して、自分で飲食店を経営したい」という夢をお持ちの方

【年齢制限事由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

埼玉県、東京都、神奈川県、千葉県の各店舗

◎埼玉県
一汁五穀（川口店）…埼玉県川口市前川1-1-11　イオンモール川口キャラ1F

◎東京都
風龍（錦糸町店）…東京都墨田区太平4-1-2　オリナスモール4F
五穀（北砂店）…東京都江東区北砂2-17-1　アリオ北砂SC3F
一汁五穀（武蔵村山店）…東京都武蔵村山市榎1-1-3　イオンモールむさし村山ミュー1F
一汁五穀（日の出店）…東京都西多摩郡日の出町大字平井字三吉野桜木237番地3　イオンモール日の出SC1F
カルビ空（東京神田店）…東京都千代田区神田神保町1-4　神保町ビル1F　※5月10日OPEN！

◎神奈川県
炙り五穀、サウサリート、美山（溝ノ口店）
…神奈川県川崎市高津区溝口1-3-1　ノクティプラザ1 9F
一汁五穀（大和店）…神奈川県大和市下鶴間1-2-1　イオン大和SC1F
一汁五穀（トレッサ横浜店）…神奈川県横浜市港北区師岡町700　トレッサ横浜南棟
五穀（港南台店）…神奈川県横浜市港南区港南台3-1-3　港南台バーズ3F
美山（青葉台店）…神奈川県横浜市青葉区青葉台2-1-1 青葉台東急スクエアsouth2-6F
美山（湘南辻堂店）…神奈川県藤沢市辻堂神台1-3-1 テラスモール湘南 4F

◎千葉県
風龍（市川店）…千葉県市川市市川1-1-1 シャポー市川

※これまでの経験や希望を考慮して決定いたします

勤務時間

シフト制
9：00～24：00（所定労働時間8時間、休憩60分）
※勤務先店舗により異なります

雇用形態

正社員

給与

月給21万6000円以上
※経験、年齢などを考慮の上、決定いたします

■賞与
年2回（6月・12月）

■昇給
年1回
■社員の年収例
年収370万円／25歳・店長／月給25万円＋賞与
年収450万円／30歳・店長／月給30万円＋賞与

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険）
■退職金制度
■通勤交通費全額支給
■家族手当
■住宅手当
■研修制度
■独立支援制度

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■週休2日制（月8～9日／交替制）
■夏季休暇（6日）
■冬季休暇（6日）
■特別休暇
■慶弔休暇
■年次有給休暇

～エリアマネージャーからあなたへ～

◆◇◆　店舗運営を学び、ステップアップを　◆◇◆

私自身、料理人として他店舗で働いていた経験があります。
仕事は順調でしたが、将来を考えた時、
「調理ができるだけ、ではダメ」「店舗運営や経営について学び、さらに上を目指したい」と思うように。
“食”に向かう姿勢や職場環境の良さに惹かれて、当社に転職しました。
店舗スタッフ時代は、調理とホールを兼任。正直大変なこともありましたが、
接客の魅力を経験することができ、大きな財産になりましたね。
その後店長を経て、現在は複数店舗を管理するエリアマネージャーに。
料理人時代の経験を活かして、商品開発にも携わっています。