マッチングしやすいおすすめ求人とは

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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社マイティテクノ

システムインテグレータ(SIer)

東京都千代田区九段北1-11-4井門九段下ビル 9F

株式会社マイティテクノの過去求人・中途採用情報

株式会社マイティテクノの 募集が終了した求人

SE・PG(WEB開発エンジニア/PM・PL候補) ※早期から上流工程に携わることが出来る!

  • 正社員
  • 転勤なし
募集背景

市況が活性化している現在、お客様から頂くニーズに対応していくために増員を行います。 当社では今後、自社商品開発やインターネット関連のサービスなどにも注力していきます。 当社を牽引し、更なる発展を担う人材として、経験はもちろんのこと、ポテンシャルも重視した採用を行います。

仕事内容

WEB・オープン系システムの開発や受託開発などをお任せします。
具体的な仕事内容
【大手顧客の業務システム、WEBサイト等の上流工程が中心】
大手クライアントを中心にトータルソリューションをご提案しています。
事業形態に合ったERPシステムをご提案し、
導入のサポートからコンサルティング、開発までを手がけています。

【案件例】
大手商社系の大規模プロジェクト(言語:C#/開発期間:2年/開発体制:20名)
※当社の社員がプロジェクトの中心となり、5~10名のチーム体制で開発を行います。

【仕事の幅】
経験に応じてですが、要件定義や外部・内部設計といった
上流工程をメインにお任せしたいと考えています。
PLやPMといったポジションでマネジメントスキルに磨きをかけていきたい方にもぴったりの環境をご用意できます。

【先々の仕事】
社内では自社アプリケーション開発が進行していたり、
地元の商店街のWEBサイトを制作しているメンバーもいたりと、一人ひとりの個性が
会社の事業にダイレクトに反映されています。

あなたもぜひ、「こんなプロジェクトに挑戦してみたい」
「こんな技術を身につけたい」という思いを、ぜひ遠慮なく発信してください。
あなたとともに、今後より多くの人に役立つシステム提案や、
スマートフォンアプリ開発プロジェクトなどにも取り組んでいきたいと考えています。

対象となる方

【高卒以上】システム開発の経験が1年以上ある方、歓迎!/上流工程から携わりたい方、大歓迎です!
コミュニケーション力に自信のある方、新たな領域に挑戦してみたい方を歓迎します。
また、豊富な経験・スキルをお持ちの方にはすぐにでも、リーダーポジションをお任せしたいと考えています。
 
【あると望ましい経験・能力】
●C#、VB.NET、JAVA、PHP、Perl、VBAいずれかを使用しての実務経験
 ※製造・テスト工程の実務経験1年以上
 ※PHPやSQLの知識・経験をお持ちの方は特に歓迎いたします!
●上流工程(要件定義、外部・内部設計書作成、レビュー)ができる方は特に歓迎いたします!

選考のポイント

ある程度の経験とスキルのベースがあれば、あとは弊社の考え方に共感頂けるか等、
みなさんの志向性・人間性を重視して選考しています。

■新しい知識を積極的に学ぶ姿勢をお持ちの方
■意欲を持って主体的に業務に取り組める方
■組織の成長を担う意欲のある方

勤務地

本社(東京都新宿区)および都内常駐先(新宿、六本木、品川等)での勤務

【本社】東京都新宿区下落合1-3-20 キクチビル102
【最寄駅】各線「高田馬場駅」より徒歩3分

勤務時間

9:00~18:00(休憩時間:1時間)
※勤務プロジェクトにより異なります
※フレックスタイムあり(要相談/標準労働時間:1日8時間)

雇用形態

正社員
試用期間最長3カ月

給与

年俸360万円~1000万円
※経験、能力を考慮の上、優遇いたします。
※別途、諸手当あり
※年俸の金額の1/12を月給として支給します。
※試用期間3ヶ月間あり(別途定めあり)

■昇給
昇給年1回(最高で基本給から5万円アップ)
■社員の年収例
○年収500万円/プログラマ経験3年/25歳
○年収800万円/システム設計経験5年/29歳
○年収1000万円/提案・設計経験5年/33歳

待遇・福利厚生・各種制度

■交通費規定内支給(月3万円迄)
■社会保険完備
■資格取得支援制度
■住宅手当(世帯主)
■扶養手当
■残業手当

【スキルアップを支援します!】
情報処理試験やベンダー資格など、様々な資格を対象に取得支援を行っています。
各資格試験に見事合格した場合には、受験料の会社負担はもちろん、
資格レベルに応じた報奨金も支給します!

休日・休暇

<休日・休暇>
□完全週休2日制(土・日・祝)
□年末年始休暇(12月30日~1月3日迄)
□慶弔休暇


出典:doda求人情報(2013/9/9〜2013/10/6)

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