スターツコーポレーション株式会社
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スターツコーポレーション株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 87件あります!
スターツコーポレーション株式会社の 募集が終了した求人
営業系総合職
- 正社員
- 5名以上採用
スターツグループは、建築事業、不動産事業を軸とし、金融、出版、ホテル、高齢者支援事業など 幅広い事業を展開し、建設受注を起点とするストック型収益積層ビジネスによる安定した事業経営を行っています。 この度、今後のさらなる事業拡大と組織体制の強化を目的とし、新たな人材を募集いたします。
不動産売買仲介・不動産賃貸仲介等の資産活用コンサルティング営業
具体的な仕事内容
今回は、「スターツCAM株式会社」、「スターツピタットハウス株式会社」、
「スターツアメニティー株式会社」3社の合同募集となります。
希望、経験、適性など相談の上、下記のいずれかに配属を決定いたします。
【配属先】
■スターツCAM株式会社
<資産活用コンサルティング営業>
スターツグループの中でも土地有効活用のご提案、賃貸住宅・オフィスビル・テナント等の設計・施工、
資産運用についてのコンサルティング業務を専門としているのが、スターツCAMです。
土地の所有者の立場に立って、土地の調査・分析を行い最適な活用方法を提案する、
資産活用コンサルティング営業をお任せします。
お客様のニーズに合わせてプランのご提案から設計・建築・管理までワンストップで担当します。
税務・保険・金融などグループリソースを使って、様々な提案を行うことが可能です。
■スターツピタットハウス株式会社
<不動産売買仲介>
土地・戸建・マンションの購入をご検討のお客様への営業活動が主な業務となります。
売却希望物件を所有されているお客様の売却活動の支援を行っていただき、
お客様のライフプランをふまえたご提案・サポートをしていく仕事です。
グループ内の金融事業や建設事業と協力しながら仕事を進める機会も多く、
より活躍出来る幅が広がります。
<不動産賃貸仲介>
土地・駐車場・アパート・マンション・貸店舗やオフィスビル・テナント等の賃貸仲介営業です。
お客様への物件紹介・ご案内・申込・契約がメイン業務となりますが、
それ以外にも地域に密着した営業戦略やHPを活用した広報活動なども行います。
また、スターツグループの建築事業に関わりながら建築の企画から提案まで携わり、
物件オーナー様への空室へのサポートなどを含むコンサルティングも行っていただきます。
■スターツアメニティー株式会社
<マンション・アパート等の管理・運営及び賃貸経営コンサルティング>
マンションやアパートの賃貸業を行うオーナーに対し、経営や税金、相続に関する専門知識を持って
コンサルティングを行い、賃貸ビジネスを成功に導く仕事です。
改修工事や空室改善の提案まで、物件管理のトータルマネジメントを行います。
また、入居者の方からの要望等をヒアリングし、より快適な住まいを実現させます。
大卒以上 ◎営業未経験の方、不動産・住宅業界未経験の方歓迎します
応募に際して、必須の能力・経験はありません。
営業経験がある方ならば、即戦力としてご活躍いただけます。
以下にひとつでも当てはまる方は、ぜひご応募ください。
※各社共通
【歓迎する経験・スキル】
□業界・商材問わず何らかの営業経験
□不動産管理・不動産・住宅・建設関連業界での経験および資格
【求める人物像】
□成長企業で、自らのスキルやキャリアを高めたい方
□何か新しいことに挑戦してみたいという意欲をお持ちの方
□向上心を持ち、前向きに取り組もうとしている方
□相手の要望を理解するコミュニケーション能力をお持ちの方
□「お客様と密な関係性を構築、長期的にお付き合いしていきたい」という志向性の方
□常に相手の立場に立って、気配り・心配りが出来る方
東京・千葉・埼玉・神奈川の各支店 ※希望勤務地考慮します。※各社共通
◎U・Iターン歓迎
【本社所在地】
■スターツCAM株式会社
東京都中央区日本橋3-4-10 スターツ八重洲中央ビル6F
■スターツピタットハウス株式会社
東京都中央区日本橋3-4-10 スターツ八重洲中央ビル4F
■スターツアメニティー株式会社
東京都江戸川区一之江8-4-3
■スターツCAM・スターツアメニティー
9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩1時間)
■スターツピタットハウス
9:45~18:45(所定労働時間8時間/休憩1時間)
正社員
※各社共通
■スターツCAM・スターツアメニティー
月給22万1000円(営業手当2万9000円含む)以上
■スターツピタットハウス
月給19万2000円以上(別途時間外手当支給)
※上記は保証される最低給与額です。
※年齢・経験・能力などを考慮し、当社規定内において優遇・決定いたします。
【給与について】
長期的な人材育成に基づいた給与体系を整えています。
月額は完全固定給、年2回の賞与は業績を反映、年1回の昇給昇格も実力を反映したシステムです。
■賞与
年2回(6月、12月) ※各社共通
■昇給
年1回 ※各社共通
各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
交通費全額支給
時間外手当
ファミリー手当:扶養対象の配偶者がいる場合、月1万円支給
エンゼル手当:扶養対象の子供1人につき、月6000円支給(3人まで)
財形貯蓄
住宅資金等各種融資
退職金制度
社内預金
社員持株会
社員割引
施設/総合研修センター、保養所、独身寮
金星給与(社内の賞を獲得した際に支給されるインセンティブ)
褒賞旅行
社員旅行
※各社共通
<休日・休暇>
完全週休2日制(日曜+他1日/月8日以上)
祝日
夏季休暇(最大8日)
GW休暇
慶弔休暇
年末年始休暇(最大8日)
年次有給休暇
出産・育児休暇
アニバーサリー休暇(家族の誕生日や結婚記念日などに、年に3日間まで取得可能)
ステップ休暇(勤続10年で1週間の連続休暇が取得可能) ほか
◎年間休日115日
※各社共通
■スターツCAM株式会社
(本社:東京都中央区日本橋3-4-10 スターツ八重洲中央ビル6F/TEL:03-6860-3330)
資産活用コンサルティング営業
■スターツピタットハウス株式会社
(本社:東京都中央区日本橋3-4-10 スターツ八重洲中央ビル4F/TEL:03-6202-9200)
不動産売買仲介・不動産賃貸仲介
■スターツアメニティー株式会社
(本社:東京都江戸川区一之江8-4-3/TEL:050-5541-5251)
マンション・アパート等の管理・運営および賃貸経営コンサルティング
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出典:doda求人情報(2024年8月時点)