株式会社カインドテクノストラクチャーの過去求人・中途採用情報

クルマを愛するオーナーのニーズに応えたくて 1992年に自動車パーツ販売会社として3名で創業しました。 それから21年。現在3つの店舗とガレージ、1つの板金工場を持ち、 36人の正社員とアルバイトを合わせて70人規模の企業になりました。 昨年度の売上は12億円。右肩上がりの成長を続けています。 商品の販売から取り付け、チューニングまでを一貫して行う創業以来の店舗事業に加え、 近年ではネット販売事業の強化により、エンドユーザーへの直販事業の拡大が好調。 また、一般の乗用車向けの交換パーツの開発・販売事業のスタートも予定するなど 今後は法人営業（販売）部門を強化し、BtoB事業を拡大したいと考えています。 今回は、当社の通信販売事業を「物流」の面で支える、新しいメンバーを募集します。 これまで当社には、このポジションに特化したメンバーはいませんでした。 誰も着手してこなかったことに高いモチベーションを持って取り組み、 新しい物流システムを基礎から、自分の手で構築していく。そんな活躍に期待します。

より効率的な出荷業務を可能にする、KTSの新しい物流システムを構築してください。
具体的な仕事内容
自社ECサイト【KTS】に対する反響、受注数が増えている中、
現在では1年半前の2倍ほど、月間で約5000件くらいの出荷量があります。
その出荷業務をよりスムーズにするため、物流部門の体制を根本から見直し、
新しいシステムを構築～実行していただきたいと考えています。

――★☆★　具体的な仕事内容　★☆★――

・既存の物流体制の見直し、整備
・出荷・在庫管理のデジタル化など、新システムの導入
・物流拠点のロケーション設定
・より効率的な出荷を可能にする物流企画立案～実行

最初は自ら体を動かし、対応することが多いかもしれませんが、
軌道に乗ってくれば主に頭を働かせる、人を動かす仕事が増えてくるでしょう。
ゆくゆくは当社の全物流機能を統括する責任者、管理職のポジションでご活躍ください。

当社は営業・商品企画・カタログ作成・物流管理・ECサイトのディレクションなど、
一人ひとりのメイン業務を枠を越えた、商品販売に関わる幅広い業務に携わっていくスタイルです。
ぜひあなたにも様々な業務に関わっていただき、「こうしたらもっと売れるのでは？」
「こんな商品を売りたい！」という意見やアイデアを、積極的に発信していただきたいと考えています。

自動車やパーツに関する知識は、入社後に覚えていただければ大丈夫。
本社内にもメカニックや開発者がいますので、わからないことはどんどん聞いてください。

――★☆★　扱う商材　★☆★――　※詳しくはホームページ（KTS-web）も併せてご覧ください！

・車高調やダウンサスなどのサスペンションパーツ
・クラッチキット、フライホイールなどの駆動系パーツ
・ボディ補強パーツ
・エキゾーストパーツ　など

――★☆★　新規商材について　★☆★――

当社は新事業として、主にカー用品量販店、部品商社、自動車整備工場などを対象とした
一般車向けの消耗品等の交換パーツを販売していきます。

・ブレーキローター
・ラジエーター
・オーツーセンサー
・イグニッションコイル　など

長年の実績がある生産体制・技術に裏打ちされた高品質のパーツを、
純正品よりはるかに安い値段で仕入れられるメリットを強調、販路を拡大させていきます。

【学歴不問】 物流に関わる、何らかの業務経験をお持ちの方 ★物流関係のコンサル経験者は優遇！
新しいことへのチャレンジや失敗を恐れずにトライできる方なら、未経験者でもOK！
現在の当社の物流システムを根本から改革できる実行力、行動力をお持ちの方を歓迎します。

＜歓迎条件＞
★BtoCの、小ロットで取り扱い件数の多い通信販売業務、物流企画に携わった経験がある方
★出荷業務・在庫管理経験、ロジスティクスマネージャーの経験をお持ちの方
☆物流コンサルティングの経験をお持ちの方は尚歓迎！

＜求める人物像＞
★自ら考え、行動ができる方
★新しいことにチャレンジしたい、幅広い経験を積みたい方
★何に対しても積極的に取り組める方
★自分で目標設定でき、挑戦できる方
☆新しいシステムを一から立ち上げたい方
☆小さい組織で自分の意見を形にすることに喜びを感じられる方
☆会社の成長とともに自らも成長したいという意欲のある方

本社／埼玉県川口市南鳩ヶ谷1-25-3
＜アクセス＞
東京メトロ南北線「南鳩ヶ谷駅」より徒歩10分
※車・バイク通勤可（駐車場完備）

9:30～18:30（実働8時間）

正社員
※試用期間：3カ月間（期間中は月給27万円になります）

月給28万円以上
※経験・能力を考慮の上、決定します。

■賞与
■賞与年2回

■昇給
■昇給年1回
■社員の年収例
年収390万円／入社2年目・24歳（月給28万円＋賞与）
年収600万円／入社5年目・28歳（月給42万円＋賞与）※管理職

■各種社会保険完備
■交通費支給
■社員割引制度あり
■車・バイク通勤可（駐車場完備）

＜休日・休暇＞
■週休2日制（土曜日は月に1～2回出勤・日曜日）
■祝日
■年末年始
■お盆
■有給
■慶弔
■特別休暇

伸びやかな加速と軽快な走りを可能にするチューニング。
タイトなコーナーワークを自在にする足回りの強化。
美しさを追求しルックスで差をつけるドレスアップ。

世界でたった一台の自分だけの愛車を手に入れたい――。
そんな趣味趣向を持つ多くのカーファンに支えられてきた当社は、
欧州の有名ブランドパーツの輸入販売のほか、
海外のメーカーと提携して約2000種類のKTSオリジナルパーツを開発・販売。
高性能、高品質でありながら、リーズナブルな価格帯のKTSのパーツは、
多くのユーザーとメカニック、ショップに評価・信頼をいただき、
全国約1000社の販売代理店や整備工場、カー用品量販店、
ネットショップ等を通じて販売されています。