スターツ東海株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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スターツ東海株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 6件あります!
スターツ東海株式会社の 募集が終了した求人
賃貸仲介営業(ピタットハウス)
- 正社員
- 転勤なし
◆業績好調につき、増員募集◆ 私たちスターツグループは「人が、心が、全て」を企業理念に掲げ、 日々の活動に取り組んできました。 創業よりバブル経済期を経て現在にいたるまで、スターツが業績を伸ばし 成長してこられたのは、何よりも人の力のおかげです。 当社には、「頑張ろう!」と思う社員がいて、「育てよう!」という風土があります。 会社と共に成長を目指し、頑張ってみませんか!
不動産賃貸仲介◆土地、駐車場、アパート、マンション、貸店舗等の賃貸仲介をお任せします。
具体的な仕事内容
【具体的には】
・お客様への物件紹介、ご案内、申込・契約手続き
・募集物件の確保
・店頭ディスプレイの管理
・ホームページへの物件登録
・オーナー訪問
・物件視察
・空き部屋の掃除・募集旗のメンテナンス
・契約書作成
など
【配属部署について】
中部スターツ内では、土地活用の営業が20名、仲介営業が12名所属しております。
30歳前後のメンバーを中心に、皆で力を合わせながら活躍しています。
【営業ノルマはありません】
当社には営業ノルマはなく、給与は完全固定給制です。
上司は、月単位の営業数字だけをみるのではなく、
「今回は、〇〇件営業したい」「新しくこんなことに挑戦したい」といった、
目標までのプロセスも重視し、半年間の勤務状況をみて評価をします。
【将来は店長を目指す道も】
店長にお任せする業務としては、店舗運営のための方針作成やその遂行、
メンバーの育成、店舗全体のマネジメントなどです。
当社では、経験、年齢、性別に関係なく、キャリアプランを持ち
頑張っている方には、重要なポジションをお任せしていく文化があります。
短大・大卒以上◆営業や接客業など折衝経験をお持ちの方。2年以上の社会人経験者。◆要普免(AT限定可)
【例えば、こんな方なら大歓迎です】
・お客様と深く関わった仕事がしたい。
・腰を据えて長く働ける会社で仕事がしたい。
・住宅や不動産に興味を持っているので、チャレンジしたい。
【不動産が初めてでも大丈夫】
当社では、人材育成に力を入れております。
総合研修センターを設けており、各種研修制度を充実させています。
・ピタットハウス栄店/愛知県名古屋市中区栄4ー2-29 名古屋広小路プレイス7F
・ピタットハウス金山店/愛知県名古屋市熱田区新尾頭1-6-8 プレシャスコート金山1F
※基本的に、愛知県内での就業となります。
【最寄り駅】
ピタットハウス栄店/地下鉄東山線 栄駅より、徒歩約4分
ピタットハウス金山店/各線 金山駅より、徒歩約3分
裁量労働制
1日のみなし時間8時間(9:00~18:00)
正社員
試用期間 3カ月
※試用期間中の条件変更なし
月給22万円以上
※経験・能力を考慮します。
※予定年収 310万~440万円
※裁量労働制のため、残業手当を月給にて支給。
インセンティブ支給ではなく、固定給+賞与が年収の内訳となります。
■賞与
年2回
■社員の年収例
(年収例)460万円/27歳/営業職、550万円/32歳/営業職、750万円/37歳/営業職
・交通費支給(上限4万円まで)
・各種社会保険完備
・家族手当(配偶者1万円、子ひとり6000円)
・厚生年金基金
・財形貯蓄制度
・住宅資金等各種融資制度
・社内預金制度
・社員持株会
・退職金
・総合研修センター、保養所あり
<休日・休暇>
・週休2日制(水曜日、他当社カレンダーによる)
・夏季
・年末年始
・有給(10~20日)
・出産・育児休暇
・アニバーサリー休暇
・ステップ休暇
・年次有給休暇
・慶弔特別休暇
※年間休日115日
総従業員数5600名、総売上高1280億円を誇り、幅広い事業を手掛けています。
土地有効活用の提案、ピタットハウスの展開(不動産仲介)、出版事業、介護・保育施設の運営、ホテル経営など、
各ビジネスを分社化し、専門性を活かしたサービスを提供しています。
例えば、土地有効活用ビジネスでは、建物を建てて終わりではなく、
入居者・テナントの募集、管理、修繕までを手掛けることで、お客様をトータルにサポート。
お客様との一度だけでは終わらない永続性あるサービスに真正面から取り組み、
突き詰めていくことで、様々な事業分野を創出しています。
各分野で多角展開しているスグループ企業の強みを生かし、
グループ間でコラボレートしながらのビジネス展開も行っています。
例えば、スターツ出版の「OZマガジン」と不動産部門の共同企画で、単身女性向けマンションを企画。
また、ホテル事業や海外現地法人と共同で、リゾート戦略を展開。
スターツを起点に、人々の生活を支える地方自治体のような
企業グループを創りたい、というビジョンを持ち、邁進しています。
スターツ東海株式会社の 募集している求人
全6件
出典:doda求人情報(2024年12月時点)