株式会社博報堂コンサルティング
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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アソシエイト職/コンサルタント職募集
- 正社員
- 転勤なし
創業から10年間において、原点であった生活者視点に基づいて 企業や事業のブランド(=生活者にとっての魅力)を形づくる仕事がより発展し、 新たなビジネスモデル(=利益を生み出す仕組み)を構想する仕事へと、 我々も成長を重ねております。 クライアント企業様の課題・悩みに対して、我々のノウハウを提供し、 持続的な事業成長をご提供できる機会を増やすためにも、 我々には共に成長していける仲間が必要です。 コンサルティング会社としてこれからもどんどん変化し成長していく当社で、 一緒に成長できる方を歓迎いたします。
ブランディング/マーケティングを通じ事業成長を実現するコンサルティング
具体的な仕事内容
クライアントのブランドおよびマーケティング戦略に関する課題の抽出と
解決方法の策定業務が中心となります。
■コンサルタント:クライアントに対時する、プロジェクトの主体的な運営者
マネジャーの指導のもと、クライアントに提示すべき分析や示唆の方針を決め、
アソシエイトと共に、クライアントに提示するドキュメントを作成します。
そのドキュメントが持つ事業へのインパクトをクライアントと丁寧に議論し、
クライアントを事業変革に向けてリードして頂く業務です。
■アソシエイト:クライアントに提示する価値の基礎を創る担当者
マネジャー、コンサルタントのサポートのもと、クライアント企業に関係する
競合や生活者の情報収集や、その情報を自分独自の視点で分析します。
また、分析した内容をクライアントミーティングに向け資料にとりまとめ報告して頂きます。
ただ作業をするだけでなく、クライアントに提供する当社の価値の基礎を創って頂く業務です。
※経験や能力を考慮し、「コンサルタント」もしくは「アソシエイト」のどちらかにてご入社して頂きます。
【未経験・第二新卒歓迎】未経験の方から経験者まで幅広く募集いたします ※大卒以上
【求める基本的な資質】
下記5つの力に共感し、成長と共に身に付けられる可能性のある方を求めています。
1.論理構築力
定量・定性両面の事実に基づき、分かり易く納得性のあるロジックによって、相手の行動を喚起する。
2.アイデア創出力
既存の枠組みや固定観念から抜け出す発想をし、机上の空論や受け売りに陥らない戦略やコンセプトを立案する。
3.課題設定力
クライアント組織と生活者双方の深層心理を多面的に深く洞察し、本質的な課題を導出する。
4.課題解決力
社内外の多様で異なる価値観の対立や矛盾を乗り越え、チーム力を結集し、1つ上の次元の解決策を生み出す。
5.関係構築力
クライアントに真摯に向き合い、時には強いリーダーシップを発揮する真のパートナーとして対等な関係を築く。
【歓迎する経験・スキル】
◎事業会社でマーケティングの実務経験がある方
◎戦略コンサルティング会社での実務経験がある方
◎広告会社にてストラテジック・プランニング、マーケティング・プランニングの経験がある方
◎英語および他の外国語が堪能な方
東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー11階
【アクセス】
東京メトロ千代田線「赤坂駅」直結
裁量労働制
1日のみなし労働時間8時間
※標準勤務時間/9:30~17:30
正社員
※試用期間:3カ月
年俸制450万~1200万円
※上記は手当や賞与を含むモデル年収です。
※経験・能力・年齢を考慮の上、決定します。
■賞与
年1回
■昇給
年1回
■各種社会保険完備
(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■健康保険組合の施設利用可能
■資格支援制度
■研修・トレーニング制度
<休日・休暇>
■週休2日制(土、日)
■祝日
■有給休暇
■年末年始休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■フリーバカンス制度(連続5日間休暇/年2回)