株式会社サイバーエージェント
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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株式会社サイバーエージェントの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 134件あります!
株式会社サイバーエージェントの 募集が終了した求人
メディアコンサルタント (CAメディアコンソーシアム所属)
- 正社員
- 転勤なし
- 上場企業
- 5名以上採用
インターネット広告市場の成長にともない、 新たなアドテクノロジーへの期待はますます大きなものとなっています。 サイバーエージェントでは、子会社としてこれまで独自に広告プロダクトの開発、提供を行ってきた (株)CAリワード、(株)AMoAd、(株)シーエー・アドバンス、(株)CA Beat、(株)CA Drive、 (株)Delightの各社を統合し、アドテクノロジーに特化した専門部署「アドテク本部」を新設しました。 「アドテク本部」では、営業機能を結集した「CAメディアコンソーシアム(通称CAC)」と、 広告プロダクトの開発を担う「アドテクスタジオ」とで連携を行い、新しい広告手法の創出に挑みます。 そこで、CACのスターティングメンバーとして、新たなカルチャーをともに築いていける 「メディアコンサルタント」を募集いたします。
スマートフォンメディア(アプリ/ブラウザ)運営企業への自社広告ネットワーク商品の提案営業
具体的な仕事内容
サイバーエージェントのアドテクノロジーを結集した「アドテク本部」内
CAメディアコンソーシアム(通称CAC)のメディアコンサルタントとして勤務していただきます。
【業務の詳細】
メディアコンサルタントとして、スマートフォンメディア(アプリまたはブラウザ)を
運営している企業に向け、サイバーエージェントグループの
広告ネットワーク商品の提案営業活動を行っていただきます。
従来の広告やマーケティングの手法に囚われず、新たなものを
どんどん生み出しながら、ゼロから市場を育てていくことができます。
【業務フロー】
(1)掲載提案
▼
(2)収益計画立案
▼
(3)掲載準備・掲載開始
▼
(4)運用
▼
(5)収益、アクティビティ向上提案
【CAメディアコンソーシアム(通称CAC)とは】
CAメディアコンソーシアムは新たに設立された「アドテク本部内」の営業管轄部門です。
ここでは国内最大級のアドネットワーク「AMoAd」やリワード広告「CAリワード」をはじめ、
新規事業である「CABeat」、「CA Drive」なども含め、サイバーエージェントグループが展開する
すべてのアドテクプロダクトの営業機能を担っています。
入社後にどのプロダクトを担当いただくかは、面接時の話し合いなどをもとに決定します。
それぞれ別のプロダクトを担当する営業メンバーとも活発に情報を交換しながら、
スピード感をもって業務に取り組み、成果を生み出していける環境です。
業界未経験者・第二新卒者歓迎
【必須の条件】
■Excel、Word、PPT等の基本的なPCスキルをお持ちの方
■コミュニケーション能力に自信のある方
■論理的思考のできる方
■問題解決力のある方
【歓迎経験、求める人物像】
■提案型法人営業、コンサルティング営業でのご経験
■インターネット業界や広告業界での営業でのご経験
■成長意欲が高く、自分の目標・ビジョンを持っていること
■謙虚な姿勢で、企業文化に溶け込もうとする方
■アウトプットの意識が高い方
東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティ
※転勤はありません。
【アクセス】
JR山手線「渋谷駅」・東京メトロ銀座線・半蔵門線「渋谷駅」徒歩2分
東急東横線「渋谷駅」徒歩3分
京王井の頭線「渋谷駅」直結
10:00~19:00(所定労働時間 8時間、休憩 60分)
正社員
試用期間:3カ月
年俸400万円~550万円+インセンティブ
※スキル・経験を考慮します。
※昇給は1年に2回査定を行います。
【社会保険完備】
■厚生年金保険
■健康保険
■雇用保険
■労災保険
■関東ITソフトウェア健康保険組合
【手当・制度】
■交通費全額支給
■従業員持株会
■社内融資制度
■家賃補助制度(2駅ルール、どこでもルール)
■社内カウンセリング制度
■慶弔見舞金制度
■社内親睦会費補助制度
■各種活性化制度 ※ジギョつく(事業プランコンテスト)、キャリアチャレンジ制度(社内異動公募制度)
■L-Cafe(女性社員発の公私共に充実した環境を創る制度)
■セルフサポート制度
■退職金制度
【教育資格その他】
■中途社員入社時研修
■フォロー研修
■マネジャー昇格時研修
■幹部研修
<休日・休暇>
【休日】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
【休暇】
■夏期休暇(7月1日~11月30日までの期間に3日間)
■年末年始休暇(12月29日~1月3日)
■年次有給休暇(初年度10日間)
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇(勤続2年以降、毎年5日間)
★年間休日 120日
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出典:doda求人情報(2025年3月時点)