株式会社メリーマートの過去求人・中途採用情報

関西圏で4店舗を構え、お客様を増やしてきたメリーマート。 商品の確かさ、メンバーの人間力でお客様が急増し、 5店舗目をオープンすることになりました。 将来、店舗を任せられる人材を今の段階から育てておく必要があると考え、 今回、3名の新メンバーの募集を行います。

店舗に来店されたお客様への接客、並びに先輩のアシスタントをお任せします。
具体的な仕事内容
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具体的には
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来店ポイントを加算したり、試供品やサービス券を配布したり・・・作業は簡単です。

健康知識や商品の紹介は店長や先輩社員が行いますので、
まず必要なのは、明るく笑顔で接客し、お客様を笑顔にする事。

店舗では日々、新たなお客様との出会いがあり、店舗スタッフとして、ニーズを引き出す会話を工夫したり、
リピートのお客様なら趣向やお悩みの事を知った上で、よりよいご提案を自発的に考える事が大切です。
また、特別な会員様をホテルイベントや日帰り旅行にご招待したりしますので、あなたのヤル気次第で企画をどんどん
実現させ、成果や達成感を味わう事が出来る職場です。

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将来的には
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「店長」として、店舗を任せられる人材に育っていくことを期待しています！

◇学歴不問。未経験、第2新卒歓迎！
【こんな方、歓迎します！】
・人と話すことが好き
・笑わせることが好き
・年功序列の会社では物足りない
・関西で腰を据えて働きたい

※商品知識や業界に関しては入社後にきっちり研修します！
※売上だけでなく、あなたの頑張りをしっかりと評価します！
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

大阪・兵庫・京都・奈良・岡山の各営業所
※勤務地はご希望を考慮し決定いたします。面接の際にお伝えください。
※U・Iターン歓迎！

◇面接は本社で行います。
本社／各線「千里中央」駅より徒歩15分（または2番バス乗り場より「新船場南橋」下車、徒歩3分）

9:00～18:00

正社員
※最長6ヶ月間の試用期間があります。
※給与など待遇面は試用期間中も変わりません。

固定給制　月給23万円以上　※手当て含む
※当社規定により決定します。
※年功序列ではなく、頑張り次第で給与が上がります。
※店長に昇格すると、固定給40万円以上となります。
※経験者優遇いたします。

■賞与
年3回（4月・8月・12月）

■昇給
年1回（4月）
■社員の年収例
21歳：入社3年目／500万円
26歳：入社4年目／800万円　　（店長）
30歳：入社4年目／1000万円　　（ブロック長）

◇社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◇交通費全額支給
◇財形貯蓄制度
◇社員旅行

＜休日・休暇＞
◇月6回以上
◇有給休暇
◇慶弔休暇