ベンチュリーコンサルティング株式会社の過去求人・中途採用情報

ベンチュリーコンサルティング株式会社の募集が終了した求人

データベースエンジニア

正社員
転勤なし

募集背景

データベースに特化した少数精鋭のスペシャリスト集団として設立から10年を経て、着実に成長してきました。近年、特にエンドユーザー企業から直接、当社に対してDBに関する相談を受けるケースが増えています。それだけ、世の中にはDB全般の設計や運用を安心して任せられる企業が少ないということ。私たちは基盤レベルでDBを深く理解したプロのエンジニアが直接、顧客の要望や課題をヒアリングした上で、効果的な提案～実施までワンストップですべて対応できるのが強みです。今後、さらに多くのお客様に対して質の高いサービスを提供していくために、DB分野で経験を有する方を中心に採用します。

仕事内容

データベースの設計・構築・管理（Oracle）、性能改善
具体的な仕事内容
◎顧客企業に対して、ベース・インフラ基盤の設計・運用作業を中心に、サービスを提供しています。
上流工程から携われるので、DBエンジニアとして着実にキャリアアップできる環境です。
※将来的には自社受託請負チームのPL／PMとしてご活躍いただけることを期待しています。

【具体的には】
■Oracleデータベースの設計･構築・運用およびSE業務
■システムパフォーマンスチューニング
■クラスタ・ストレージの高可用性設計
■データベース運用管理(DBA)

【開発環境】
●DB：Oracle、SQL Server
●OS：UNIX、Linux、Windows
●言語：PL/SQL、シェル

【データベース技術に特化した業務を幅広く対応】
私たちはDB専業企業として業界でも数少ない、基盤レベルまで深く踏み込んだ
DBの導入から設計・構築、バックアップリカバリ、性能改善など
一貫して対応できる強みを持っています。
そのため、今回お任せする主な業務はOracle RAC設計構築、HAクラスタ基盤構築、
システム性能分析・改善、DBサーバレスポンス改善などDB基盤全般に及ぶ領域のみならず、
営業同行によるプレセールスの支援（テクニカルセールス）にも関わって頂きます。
顧客のニーズをヒアリングして把握し、DBサーバ基盤の課題を解決すべく提案も行います。

【国内で数少ない、DB基盤エンジニアの育成に注力】
代表の衞藤は、自ら長年の経験を有するDB基盤エンジニア。
衞藤はかつて、あるIT企業の立ち上げ時に、データベース部門を担当しました。
その際、DBエンジニアを採用し、4年に渡り研修を行いながら、
「上流工程における基盤設計から日常のDBA技術」までを身につけさせるべく
技術者を育ててきました。

当社には技術のノウハウを吸収できるだけでなく、
生涯SEとして、DBの専門スキルを総合的に身につけられる最適な環境があります。
技術営業、提案型SEへの転進を考えている方、あるいは
自立や独立を考えている方にとっても、十分に通用する経験、知識を身につけられます。

対象となる方

DB技術者として3年以上の実務経験のある方
【歓迎するスキル・経験】
◇サーバの設計・構築・保守運用（DB・OS・クラスタ・ストレージ・パフォーマンスチューニング・DBA）などの経験
◇顧客に対する提案や予算管理などマネジメント・コンサルティング経験

【以下の資格をお持ちの方、優遇します】
◇Oracle Gold,Platium(9i,10g,11g)
◇LPIC(Level1,Level2,Level3)
◇Oracle Solaris 10,11-Part1,Part2
◇ORACLE MASTER Expert のパフォーマンスチューニング関連
◇ORACLE MASTER Expert のRAC関連

【求める人物像】
◇定年まで長くDB基盤エンジニアとして活躍する覚悟を持っている方（自己投資を怠らない方）
◇お客様と綿密にコミュニケーションを図りながら信頼を構築し、顧客のビジネスに貢献したい方
◇長年DBエンジニアとして仕事をしながらも
　自分に足りないスキルや経験を把握した上で、環境を変えてさらに成長していきたい方
◇SEでありながら、予算の見積もり作成など営業的スキルの必要性も実感している方

勤務地

●本社および、顧客先（東京23区内）

【本社】東京都新宿区荒木町9-7　ナオビル3F
※転勤はありません。
【本社最寄駅】
都営新宿線「曙橋駅」より徒歩3分
東京メトロ丸ノ内線「四谷三丁目駅」より徒歩4分

勤務時間

9：00～18：00（所定労働時間　8時間、休憩　60分）
※プロジェクトによってはシフト勤務もあります。

雇用形態

正社員
※試用期間6カ月

給与

月給22万～55万円
※前職給与・経験・年齢・スキルなどを総合的に考慮し、話し合いの上決定します
※別途賞与の支給あり

■賞与
年2回（6月・12月）

■昇給
給与改定年1回（4月）
■社員の年収例
【年収例】550万円／31歳／入社5年目
【年収例】630万円／35歳／中途入社4年目

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（上限3万円／月額）
■各種手当有（残業・深夜・休日出勤・出張）
■社内表彰制度
■各種研修
■資格取得支援制度
■福利厚生施設利用制度

※法定福利厚生を全て適用します
※資格取得に関わる受験費用を、全額会社にて負担いたします

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■夏期休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■育児・介護休暇
■慶弔休暇

◎年間休日日数120日以上

◎主要取引先

日本ヒューレット・パッカード株式会社／株式会社電通国際情報サービス／野村證券株式会社／SCSK株式会社／株式会社日立ソリューションズ／伊藤忠テクノソリューションズ株式会社／CTCテクノロジー株式会社／日本オラクル株式会社／日本マイクロソフト株式会社／株式会社ミロク情報サービス／ダイヤオフィスシステム株式会社／株式会社シマンテック（順不同）

出典：doda求人情報（2014/6/12〜2014/7/9）