ヤマトオートワークス株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 3件あります！

ヤマトオートワークス株式会社の募集が終了した求人

事業用トラック・バスのメカニック

契約社員
5名以上採用

募集背景

「クロネコヤマト」の愛称で親しまれている、みどり色の車体に黄色い「宅急便」の文字の貨物トラック。ヤマトオートワークスは、これらヤマト運輸の車両整備を80年以上にわたり行ってきました。このノウハウを、他の物流事業者さまにも提供すべく2003年にヤマト運輸より分社。設立10年の節目をむかえ、今後の事業計画で、さらに会社を大きくさせる事になり、新しい事業展開を行っていきます。この計画の達成には、多くのメカニックの力が必要です。そこで今回、全国規模で整備士を大幅に募集・増員することとなりました。定年まで整備士として技術をみがく道も、管理者としてキャリアアップする道もあなたが決めてください。ぜひともこの機会に、安定した経営基盤を誇るヤマトグループの一員になり共にがんばりましょう！

仕事内容

自動車整備
具体的な仕事内容
ヤマト運輸のトラックの他、契約している物流事業者さまの車両整備を行っています。

車両のサイズはさまざまで、2～10トン車まで、バスの整備も行います。
車種もさまざまで、ハイブリッド車、ガス車(LPG､CNG)、フォークリフトなどのメンテナンスも手がけています。

【仕事の流れ】
1日に車検を行う車両の数も、1グループの構成人数も、各工場の規模により異なります。
例えば東京工場では5台ほど。東京工場の場合は3人で1チームを組み、作業を進めていきます。

トラックの整備ではいわゆるエンジンなどの点検整備以外にも、ボデーの修理なども行います。
普通自動車の整備では身に付かない、プラスアルファの技術を学ぶことができます。

【入社後すぐは】
机上での講義などによる研修ではなく、すぐに現場に立ってもらい、
先輩整備士のマンツーマン指導によるOJTとなります。
経験者であれば技術レベルの確認を。
一方、経験の浅い方やトラック整備の未経験者であれば、
除々にトラック整備に特化した作業に移行し、
仕事および職場環境に慣れていってもらいます。

【しばらくして】
実務で整備のノウハウを学びながら、整備士技術の向上や「自動車検査員」の資格取得を目指してもらいます。
もちろん、会社や先輩整備士がサポートするのでご安心ください。

【正社員登用試験の受験】
キャリア社員（契約社員）からのスタートとなりますが、頑張り次第では約1年で正社員になれます。
また一定の資格、経験を有する方は、約6カ月での受験が可能です。
正社員への受験資格は自動車整備士2級以上。試験は2月、8月と年2回行っています。
なお試験の合格率は毎回9割以上と、高い合格率となっています。

対象となる方

自動車整備士資格3級以上保持者
【優遇資格・経験】
■整備士2級保持者
■トラック整備経験者
■自動車検査員資格保持者

【求める人物像】
■クルマ好き
■資格や技術の習得に積極的な方
■新しいことに前向きに取り組む方
■メカニックとしての技術を高めたい方

選考のポイント

チームワークを大切にできる方。
トラック整備は車体が大きいため、数名がチームを組み一台の車両を整備しています。
とはいっても、「メカ好き」「クルマ好き」という共通項が整備士にはありますから、
入社後数カ月もすれば、自然とコミュニケーションはとれているようです（現場談）。

勤務地

全国各地の整備工場（岩手県、岐阜県、島根県、沖縄県を除く）

※岩手県、沖縄県、新潟県の一部については、関連会社での採用となり募集要項が若干異なります。
※全ての都道府県に工場はございません。

詳細については、当社ホームページに掲載してありますので、ご確認ください。
http://www.yaw.co.jp/locations/equip.html
※勤務地によっては車・バイク通勤可。

勤務時間

1カ月単位の変形労働時間制によるシフト勤務
1カ月の所定労働時間　160～177時間

【例】
早番／8：00～19：00
遅番／10：00～22：00
※早番や遅番があるシフト制です。
※シフトの設定時間は工場ごとに異なります。

雇用形態

契約社員
キャリア社員（1年更新の契約社員）
※契約期間1年、契約更新あり。

給与

月給16万円～27万円＋諸手当
※上記金額は入社時設定給与の最低額であり、地域・経験・保持資格により決定します。
※成果連動給…保持資格や月々の成果が反映されます。
　経験や保持資格により、入社後すぐ～3カ月経過時と適用開始月は異なります。
　頑張った分、しっかり稼げる制度です。

■賞与
年2回

■昇給
年1回
■社員の年収例
初年度年収例　520万円（東京在勤在住・検査員資格保持・扶養2人）
成果連動給適用後の月収例　38万円（条件は上記と同じ）

待遇・福利厚生・各種制度

◆社会保険完備
◆扶養手当（1人目2万3000円～6万9000円。以降4名まで1名増えるごとに1万円プラス）
※地域によって金額が異なります。
◆資格手当（自動車検査員/月1万2000円。整備主任/月5000円。他多数）
◆深夜・時間外手当
◆成果連動給
◆交通費支給（月額上限5万円）
◆直営保養所
◆JTBベネフィットが提供する福利厚生サービス各種
◆退職金制度（※正社員登用後）

休日・休暇

＜休日・休暇＞
◆月8～9日（平均）
◆年間休日数は104日（正社員登用後は112日）
◆年次有給休暇
◆特別有給休暇（慶弔など）