ウエルシア薬局株式会社【東証プライム上場 ウエルシアG】の過去求人・中途採用情報

超高齢化社会が到来しつつある中、一人ひとりのお客様を大切にし 最適な薬だけをカウンセリング販売する当社の必要性は、高まる一方です。 今後はウエルシアグループのパイオニアとして、存在感を前面に出した経営戦略で ドラッグ＆調剤薬局併設型の店舗展開をさらに進めていきます。 地域へのより一層の社会貢献を目指し、今年度は100店舗の出店を計画。 事業拡大のために店長候補を増員募集します。 2014年9月にはウエルシア関西・高田薬局と統合し、業界1位の規模となる当社。 新業態への参入や、デイサービス、クリニックモールの開設など さまざまな面に経営の矛先を広げています。 会社の未来を共に描きながら、意欲的に働ける環境が当社にはあります。

ドラッグストア「ウエルシア」の店長候補として、店舗の管理と運営をお願いします。
具体的な仕事内容
入社直後は、店舗業務を通してウエルシアに慣れてください。
ある程度経験を積んだら、次長にステップアップし、
部下の社員やパート・アルバイトスタッフを指導・管理します。

スキルを積んだ時点で、店長に昇格。
店舗全体のマネジメントを行います。
次長を2～3年経験後に店長になるのが平均的なパターンですが、
前職までの経験を活かして、1年程度で店長になるケースもあります。

【さまざまな商品を扱っています】
薬だけでなく、食料品や日用雑貨なども販売しています。
それらを扱う小売業として、さまざまな新しい試みに積極的に取り組み、
お客様の満足度アップ、売上アップに向けて邁進してください。
調剤との連係もスムーズに行えるよう、フォローをお願いします。

【エリア店長へのステップアップのチャンスがあります】
エリア店長とは、地域の周辺5～6店舗を統括する仕事です。
自分の店舗を管理しながら、月に数回担当エリアの店舗を巡回し、
店長や従業員の管理、売り場チェック、改善のための指導などを行います。
エリア店長を経験した後、今度はそのエリア店長を統括する本部の仕事へと
キャリアアップすることが可能です。

【化粧品販売地区長へのキャリアアップも】
エリア店長へのキャリアパスだけでなく、化粧品販売地区長として
専門職の分野で活躍する道も開かれています。

登録販売者の資格のある方
【歓迎する資質・活かせる経験】
◎店長経験者
※ドラッグストアの勤務経験、特に店長経験5年以上の方は即戦力として歓迎！
◎地域医療や介護などに関心、知識のある方
◎キャリアアップを目指して努力を重ねていく向上心や意欲のある方

【こんな方は活躍できます】
◎小売業として店舗経営の発想ができる方

【各店舗】
埼玉／東京／神奈川／千葉／茨城／栃木／群馬／新潟／山梨／京都／滋賀／長野／富山／石川／福島／宮城（転居を伴う異動の場合もあります）

※勤務地は、ご希望に応じてご相談のうえ、決定します。
※U・Iターン歓迎します。
※地域によって自動車通勤可

シフト制
9：00～24：00（実働 8時間、残業は1日1時間程度）
※営業時間は店舗によって異なります。

正社員
試用期間　3カ月

年俸357万円～
※経験や能力を考慮の上、詳細は面談にて決定いたします。
※登録販売者資格手当含む（一律1万5000円）
■社員の年収例
■年俸400万円／店長経験5年以上の場合

■社会保険完備
■通勤手当（当社規定により支給）
■時間外勤務手当
■休日出勤手当
■退職金制度
■社員持株制度　
■産前・産後休業制度
■育児・介護休業制度
■定期健診
■社宅制度
■従業員割引制度

＜休日・休暇＞
■週休2日制（年間休日110日）
■夏季休暇　2日
■冬期休暇 3日
■慶弔休暇
■年次有給休暇