株式会社ＪＳＯＬ（NTTデータ×日本総研G）の過去求人・中途採用情報

2006年に「日本総合研究所」から分社し、2009年に「NTTデータ」と業務資本提携を開始した当社。 日本総研時代より培った実績と優良な顧客基盤、また、ＮＴＴデータの総合力という双方の強みで、 「トータル・サービス・プロバイダー」として成長を遂げてきました。 創業以来、築き上げてきた信頼で、 私たちが担当するクライアントは今や、 製薬業界をはじめ、食品、消費材、製造、流通、サービス、金融、公共分野まで、多種多様。 さらなる飛躍をめざし、プロジェクトを牽引できるＰＭ・ＰＬ層の早期増員が必要となっています。 「お客様のニーズを先取りしたＩＴソリューションを提供したい」 「大規模なプロジェクトに関わりたい」 「システムエンジニア経験を生かしＰＭとして成長していきたい」 そのような想いをお持ちの方をお待ちしています。

■□ITコンサルティング～システム提案・構築・運用など■□
具体的な仕事内容
※今回は、2職種でＰＭ・ＰＬを募集いたします。

●業務系システム開発エンジニア（ＰＭ・ＰＬ）

・製造業界のお客様向けシステム開発プロジェクトにおけるＰＭ・ＰＬ
　＜担当領域＞
　生産管理全般（生産計画・品質管理・製造管理・購買管理・原価管理）、販売・物流管理領域、人事・給与・勤怠・人材開発領域

・CRM、BI領域におけるシステム開発プロジェクトのＰＭ・ＰＬ

・SAP、各種ERPパッケージ製品の活用、またはスクラッチ開発による新規システムの構築、既存システムに対する保守、改善。

●基盤系エンジニア（ＰＭ・ＰＬ）

・基盤構築プロジェクトのＰＭ、もしくは基盤運用保守案件のＰＬ

・システム基盤の提案、構築、維持管理業務・仮想化技術を用いた当社ビジネスの企画、推進等

顧客のニーズを聞きだし、それに応じたシステム基盤の提案から構築までの折衝をお任せします。顧客と直接コミュニケーションをとり、要件整理～構築～運用保守の各工程をリードしていただくことを期待します。

　　【開発環境】(基盤系のみ)
　　・UNIX/Windows
　　・Oracle/SQLServer
　　・VWware/AWS
　　・HYPER-V

★主要取引先(順不同、敬称略)
田辺三菱製薬、大日本住友製薬、参天製薬、資生堂、カルビー、イズミヤ、住友ゴム工業、など

■□上流工程での顧客折衝経験、要件定義/基本設計フェーズ経験のある方など■□
☆★こんな方を求めています☆★

当社は大企業のお客様を中心に、
プライムベンダーとして、ＩＴソリューション提供に携わります。
業務コンサルティング等、お客様の仕事のあり方にまで踏み込んで、ソリューション提供を行う中で、
お客様及びプロジェクトメンバーと積極的にコミュニケーションをとり、要件定義～構築～運用保守の各工程をリードしていただくことを期待しています。

特に、要件定義・基本設計フェーズに強みをお持ちの方は歓迎します。

　　【希望業務経験】
　　
　　●業務系システム開発エンジニア（ＰＭ・ＰＬ）
　　・開発プロジェクト経験5年以上（新規、保守問わず）
　　・リーダー経験2年以上（プロジェクトリーダー、チームリーダー等）
　　・要件定義・基本設計工程のリード
　　・各種業務的な専門能力（生産管理、販売・物流管理領域、人事・給与・勤怠・人材開発領域、ＣＲＭ、ＢＩ等）
　
　　※当社にはグローバル案件も多数ございますので、あなたの英語力・中国語力を生かしていたけます。


　　●基盤系エンジニア（ＰＭ・ＰＬ）
　　・システム基盤（HW、MW（含むOS）、NW）の構築・維持管理経験 3年以上
　　・基盤関連のベンダー資格等を最低一つ保有していること

本社(東京都中央区晴海2-5-24 晴海センタービル)
※プロジェクト毎に勤務地は変わります。
最寄駅:都営大江戸線 勝どき駅

9:00～17:45 (所定労働時間：7時間45分　休憩：60分)

正社員

月給28万円以上
【年収例】 550万～800万円
※上記想定年収は、月給+裁量労働手当+各種手当+賞与を含めた額になります。
※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

■賞与
年2回（6月、12月）
※目標達成度、組織貢献度の評価に応じ決定

■昇給
給与改定(年1回)

・社会保険完備
・通勤手当
・住居手当家賃補給（※世帯主の場合）
・寮、社宅/独身寮(※年齢などの在寮期限あり)
・退職金制度
・持ち株会制度
・昼食費補助
・財形貯蓄
・教育資格
　　階層別研修、技術研修、ビジネス研修、カフェテリア型研修制度、eラーニング、情報処理試験対策など

＜休日・休暇＞
・完全週休2日制(土日)、祝日
・年末年始休暇(12/30～1/3)
・年次有給休暇(20日)
・半日休暇制度
・連続休暇
・リフレッシュ休暇
・積立休暇
・育児休業(最長2年、通常1歳まで。保育所入所不可などは2歳の誕生月末まで)
・介護休業
・介護短時間勤務(子が小学校3年生終了まで)

※年間休日日数 120日

当社には、出資会社である「日本総研」、「NTTデータ」のバックグラウンドがあるため、
顧客は大手優良企業が多く、数億円規模のプロジェクトが多数あります。


1.医薬業(売上規模：350億)
ERP検討プロジェクト。
経営、事業戦略レベルでの改革の方向性を明確化し、
必要な具体的施策（BPR・IT強化）を検討。業務プロセス、サプライチェーンの効率化、情報収集とマネジメント強化などを実施。

2,消費財・食品・飲料業(売上規模：7000億円)
基幹システムの再構築。
販売物流業務の標準化のため、各システムの機能配置、物流/商品センターとの役割分担の再定義し、システムを再構築。

3.食品業(売上規模：1500億円)
ITコスト最適化。
不要なサービスの見直し、新技術へ切替え、ITパートナーの集約などの、
3つの視点からITコストを削減。

4.小売業(売上規模：1000億円)
仮想化ソリューション。
分散していた様々なシステムを、1つのシステム基盤に集約・統合
全システムのサーバー統合を完了し、インフラアウトソースを開始。