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駅務従事員
- 契約社員
- 転勤なし
- 上場企業
- 5名以上採用
募集背景
国内外で物流ビジネスを展開している日本通運ですが、 新事業として「京都市営地下鉄東西線」の駅務事業を手がけることとなりました。 名古屋・福岡でも同事業を展開していますが、 今回は“世界で最も魅力的な都市”と言われる京都で、 この事業を成功に導きたいと考えています。 募集定員は60名を予定していますが経験・資格は特に 必要としていません。ぜひ、あなたの力を貸してください！
仕事内容
京都市営地下鉄東西線の各駅における業務全般
具体的な仕事内容
【お願いする業務について】
改札業務や乗換案内など、駅構内での業務を行っていただきます。
具体的には窓口業務、ホームの案内や安全確認、駅務室での事務・受付、
放送案内、忘れ物対応、駅周辺の観光地などの案内業務、
乗車券販売、構内清掃、券売機・精算機の納金作業など。
【コミュニケーションを大切に】
通勤・通学や観光スポットなどの足として、電車を利用される方は少なくありません。
お子様からご年配の方、時には外国からお越しの観光客の方などさまざま。
困っている方を見かけたらお声がけしたり、道案内を行ったりするなど、多くの方々と
コミュニケーションを図ることで、よりよい駅運営につとめていただきたいと考えています。
【語学力は不要】
海外からお越しになる観光客の方に切符の購入方法や乗換案内、
駅周辺の観光地案内などを行うこともありますが、
英語などの外国語がわからなくても問題ありませんのでご安心ください。
もちろん、英語や中国語などが得意な方はそのスキルを活かすことも可能です。
対象となる方
経験・資格不問 ※人とコミュニケーションを取るのが好きな方
【以下のような方を歓迎】
・専門的な知識を身につけたい方
・状況にあわせた柔軟な対応や冷静な判断ができる方
・人とコミュニケーションをとる仕事につきたい方
・サービス業や販売業、接客業などでの経験がある方
勤務地
京都市内／京都市営地下鉄東西線の駅構内※一部駅は除く
◆転勤なし
◆U・Iターン歓迎
勤務時間
1カ月単位の変形労働時間制／1週間の平均労働時間：40時間
※日勤のみの勤務もあり
雇用形態
契約社員
研修期間 3カ月／契約期間 1年・更新あり
＜研修開始時期＞
2015年1月～
◆京都市交通局とは5年間(2020年3月31日まで)の業務委託契約となります(契約更新の可能性あり)
給与
時給1000円
※前職・経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定
※研修期間3カ月は時給950円
■賞与
あり
■社員の年収例
【モデル年収例】
260万円～270万円
【モデル月収例】
週40時間×1000円×4週間＋残業20時間程度＋諸手当＝20万円
待遇・福利厚生・各種制度
◆交通費規定支給
◆社会保険完備
◆研修制度あり
◆深夜勤務手当
◆超過勤務手当
休日・休暇
＜休日・休暇＞
月6日以上
※シフトにより変動あり
◎オンとオフのメリハリをつけて働ける職場。休日もしっかり取得しています。
出典：doda求人情報（2014/10/13〜2014/11/9）
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出典：doda求人情報（2025年2月時点）