レジェンダ・コーポレーション株式会社の過去求人・中途採用情報

1996年、「人事のアウトソーシング」という概念がまだなかった時代にスタートした当社。 外資系をはじめとした大手企業をメインクライアントに、 人事・労務から採用計画まで、緻密な課題抽出に基づいたソリューション提供を行い、 現在、リピート率は約90%、取引実績は累計700社に及びます。 今回はニーズ拡大が著しい採用プロジェクト分野において組織を強化すべく、 新たなメンバーを人事・採用コンサルタントとして迎え入れます。

企業・組織の採用活動成功に向けたソリューション提供（コンサルティング、アウトソーシング）
具体的な仕事内容
当社ではクライアントの採用活動をひとつの「プロジェクト」と捉え、
求める人物像の設計から、採用課題の抽出、内定後のフォローまで採用計画をトータルに支援します。
各クライアントの課題に合わせ、「コンサルティング」や「アウトソーシング」といったサービスを提供し、
「採用のプロ」として理想的な成果が得られるまでクライアントと併走するスタンスです。

【具体的には】
■クライアントから要望をヒアリング
■課題抽出から採用計画のコンサルティング
■採用実務全般
■結果測定・分析
上記のプロジェクトマネジメント

現在、採用支援事業部のメンバーは100名ほど。
今回募集する「人事・採用コンサルタント」とは、案件ごとの責任者を指し、
クライアントとの窓口となるほか、プロジェクトメンバーを統率して業務を推進する役割を担います。
※ひとつのプロジェクトにかかる人数はクライアント・案件の規模によって変わります。

【未経験者歓迎】社会人経験1年以上／高い成長意欲のある方（若手メンバーも活躍中）
【必要条件】
■社会人経験１年以上
■PDCAサイクルを回しながら業務に取り組める方

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こんな志向性・スキルをお持ちの方は特に歓迎します
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□クライアントからニーズを引き出し提案につなげられる
□広い視野で「人事・採用」に携わるビジネスがしたい
□困難な場面では「自分で答えをだそう」と努力する方だ

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未経験の方の入社後のキャリアイメージ
（採用支援事業部リーダー樋口の実例に基づいています）
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◎入社後、1週間のスタートアップ研修を受けた後は、配属チームのベテランメンバーがOJTトレーナーとして伴走。
コンサルティングの補佐やバックオフィスを手がける中で、基礎的なノウハウを身につけてください。
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◎業務に慣れてきたら難易度の高くない案件（面接やセミナーの運営補助、他メンバー案件のヘルプなど）を
少しずつお任せします。ポテンシャルの高い人には、どんどん仕事を任せるのが当社のスタイルです。
↓
◎入社1年程で晴れてプロジェクトマネージャーに！メンバーを統率しながら、プロジェクトを推進してください。
※樋口の場合、ここで既存クライアントから新たにプロジェクトを受注し1年間の常駐も経験しました。

◆営業経験をお持ちの方は“提案力”を活かせます。
「いくら売ったか」よりも、親身になって顧客の話を聞き、
何もないところからニーズを作り出したご経験があれば、是非お聞かせください。

◆人事・採用のご経験をお持ちの方は、培われたスキルよりも、
「第3者の立場で採用に関わる仕事になぜ魅力を感じたか」
「採用の何が好きで、これから何をしたいか」といった意欲の面を深くお聞きしたいです。

東京都新宿区北新宿2丁目21番1号　新宿フロントタワー30F

東京メトロ丸の内線「西新宿駅」より徒歩5分
※転勤なし
※プロジェクトによってクライアント先に勤務の場合もあります。

フレックスタイム制
コアタイム／11:00～15:00
※標準勤務時間帯は9:30～18:30（標準労働時間1日8時間）

正社員
※試用期間なし

月給24万円以上（超過勤務見込手当含む）

※経験・スキル・前職での給与を考慮の上、決定いたします。
※残業手当全額支給。残業がない場合も超過勤務見込手当月20時間分を支給します。

■賞与
年2回（7・12月）

■昇給
年2回（7・12月）、役員・管理職の前で「成果プレゼンテーション」を実施。
能力向上と業績を評価し、決定します。
■社員の年収例
年収750万円（35歳／採用未経験で入社）
年収400万円（28歳／採用経験ありで入社）

各種社会保険完備
交通費全額支給
関東ITソフトウェア健康保険組合
研修制度（新入社員研修、人事アカデミー）
団体生命保険
導入ガイダンス
階層別ビジネススキル教育
PCスキル教育
人事知識教育
他

※「社員の成長なくして会社の成長はない」と考えています。
　仕事の質を高めたい方、自己成長を本気で目指す方には最適な環境です。

＜休日・休暇＞
完全週休2日制（土・日）
祝日
夏季休暇
冬季休暇
有給休暇（入社初年度10日、単年度最大20日）
慶弔休暇
産前休暇
育児休暇（弊社育児休業規定に基づく）
公傷休暇
他

※年間休日126日
※産休・育休取得実績、復帰実績多数（女性の復帰率は100％）。
　ワーキングマザーも多く在籍しています。男性の育児休暇実績もあります。
※有給休暇も取得しやすく、少人数の組織であるため働き方は柔軟です。

営業関連職 経験業務（営業系） 営業系 法人営業
営業関連職 経験業務（営業系） 営業系 個人営業
営業関連職 経験業務（営業系） 営業系 新規開拓
営業関連職 経験業務（営業系） 営業系 ルートセールス
営業関連職 経験業務（営業系） 営業系 代理店管理・渉外
営業関連職 経験業務（営業系） 営業系 内勤営業・カウンターセールス
営業関連職 経験業務（営業系） 営業系 営業マネジャー・営業管理
営業関連職 経験業務（営業系） その他営業系 派遣コーディネーター
事務・企画・経営関連職 経験業務（人事／労務／総務／法務／広報） 人事関連業務 新卒採用
事務・企画・経営関連職 経験業務（人事／労務／総務／法務／広報） 人事関連業務 中途採用
事務・企画・経営関連職 経験業務（人事／労務／総務／法務／広報） 人事関連業務 人事制度
サービス・店長・販売関連職 経験職種（販売／サービス系） 経験職種 店長
サービス・店長・販売関連職 経験職種（販売／サービス系） 経験職種 店舗統括・SV