東京電力ホールディングス株式会社

電力

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送変電・配電設備の保守・運転業務(未経験歓迎)

  • 正社員
  • 上場企業
  • 5名以上採用
募集背景

2015年4月1日入社を想定した採用を行います。 実務経験は不問とし、ポテンシャルを重視した選考を行います。

仕事内容

架空送電、地中送電、変電、配電設備の保守業務
具体的な仕事内容
支社・制御所などでの電力流通設備の巡視・点検などの保守運転業務をお任せする予定です。
ご意向や適性および経験をもとに、配属先や担当業務を決定いたします。

【入社後は】
まずは入社後、当社総合研修センターにて入社研修を実施します。
全体での会社説明、安全性・協調性への心構えなど、基礎的な研修を行い、
その後は部門別での電気・設備に関する専門知識の研修、技能訓練へと移ります。
職場配属後はOJT形式で実務指導を受けながら、技術を習得していただきます。

【配属先について】
■配電設備(架空・地中)
発電所で作られた電気をお客様へ送り届けるための電線や電柱、
地中設備などで構成される配電設備の保守・メンテナンスが主な業務となります。

■送電・変電設備
電気を街の変電所へ送る送電設備・変電設備の保守が主な業務となります。
落雷や荒天の影響で停電が発生した際には、迅速に復旧することが求められます。

対象となる方

【高卒以上】 ◎未経験、第二新卒者歓迎
※第一種普通自動車免許をお持ちの方歓迎します。

【次のような方を求めています】
■厳しい環境の中でも、前向きな姿勢で仕事に取り組める方
■広い視野を持ち、革新的かつ柔軟な発想ができる方
■自ら率先して行動できる方
■職務にはあきらめることなく取り組み、成果を出すことにこだわれる方
■相手の立場に立って、分かりやすい表現で伝える配慮ができる方

勤務地

関東一都六県(東京・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・神奈川)、
および山梨県、静岡県(沼津・伊豆)の支社
※人事異動に伴う勤務地の変更あり
※U・Iターン希望者歓迎

勤務時間

8:40~17:20
※配属先によりフレックスタイム勤務、交代制勤務あり

雇用形態

正社員

給与

年俸制186万円以上
※上記は最低保証給となります。
※経験・能力などを考慮の上、社内規定に基づき決定します。
※2012年12月より基本年俸、個人業績年俸から構成される年俸制を採用。
上記基準内給与(基本年俸+ライフサイクル手当)に加え、
各人の業績に応じて個人業績年俸を支給します。

【参考:2015年4月新卒初任給 基準内給与見込】
大学院修士了:月額22万5000円以上
大学学部卒:月額20万円以上
高専専攻科修了(学士):月額20万円以上
高専本科卒:月額17万5000円以上
短大卒:月額16万5000円以上
専門卒:月額16万5000円以上
高校卒:月額14万5700円以上

■昇給
年1回(4月)

待遇・福利厚生・各種制度

各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
時間外手当
作業手当
残業手当
ライフサイクル手当
独身寮・家族寮
各種財形貯蓄制度
退職金制度
社員持株会 他

休日・休暇

<休日・休暇>
完全週休2日制(土・日)
国民の祝日
年末年始休暇
普通休暇(1年目:年15日、2年目以降:年20日)
特別休暇(傷病休暇、ボランティア休暇、夏季休暇など)

◎年間休日120日以上

活かせるスキル情報

建築/土木/不動産関連職 経験分野 プラント関連 エネルギー
建築/土木/不動産関連職 経験分野 プラント関連 化学
建築/土木/不動産関連職 経験分野 プラント関連 機械
建築/土木/不動産関連職 経験分野 設備関連 配管
建築/土木/不動産関連職 経験分野 設備関連 電気


出典:doda求人情報(2015/1/12〜2015/2/8)

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出典:doda求人情報(2024年7月時点)

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