株式会社タイズの過去求人・中途採用情報

2005年、当社代表　広岡が大手人材サービス企業より独立し 立ち上げたのが「株式会社タイズ」。 デジタルなマッチングに疑問を持ち、 出来る限りアナログな企業情報を転職希望者様に伝えながら、 手作り感のある転職サポートをしていきたいという強い想いから 設立から10年経った今も、ずっとアナログ・マッチングを貫いています。 その姿勢に共感をいただく企業様、転職希望者様からの ご依頼が増え続けており、 今回コンサルタントの増員募集を行うことを決定しました。 やるべきこと、当たり前のことを徹底的にやり続けることを 大切にしている当社で、「人材紹介道」を究めてみませんか？

コンサルティング営業として企業採用支援・転職者求職支援（両方or片方）に関わる業務をお任せします。
具体的な仕事内容
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【具体的には】
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■企業採用支援
企業トップや人事責任者から採用上の課題を引き出し、採用コンサルティングを
主軸とした解決策を提案・実践し、実際の求人情報をヒアリング。
人材のご紹介から採用成功までを支援します。

■転職者求職支援
転職希望者の実際の転職相談に乗り、求人案件の紹介やアドバイスを実施。
転職成功（入社）までを支援します。

※その後、ご希望や経験を考慮し、上記両方、またはいずれか片方の業務をご担当いただきます。

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【当社の特長】
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◆ベンチャー企業でありながら、
　お取引をいただいている企業様は全国的な大手メーカー、関西中堅優良メーカーがメイン。
　特にメーカーの技術職・管理部門の求人に関しては、
　当社が大切にしているきめ細やかなサポートが
　企業様・転職希望者双方からミスマッチが少ないとご支持をいただいています。

◆大手人材会社と同等、あるいはそれ以上の待遇を制度として整えており、
　社員の年収に関しては業界最高水準です。
　頑張りをしっかりと評価し、社員一人ひとりに還元していますので
　モチベーション高く、能力を発揮できる環境です。

◆人材育成に力を入れています。
　業界未経験者も経験者も問わず、経験やスキルに合わせて
　丁寧な研修を組み立てていきます。
　「人材紹介ってどんな仕事」
　「コンサルタントとして大事にすべきこと」など
　人材紹介ビジネスの根幹からスタートし、
　お取引の多い大手メーカーさまの企業情報や各職種の詳細など、
　段階的に育成をおこなっていきます。

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【研修制度】
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まずは約5日間の外部研修により、業界の仕組み、
コンサルティング営業の基本、ロールプレイングなど基本からレクチャーします。
その後、先輩営業と同行などを繰り返しながら、
マンツーマンのOJT形式で実務を身につけていただきます。

デイリー、ウィークリーと定期的に進捗を振り返りながら、
一人ひとりの成長をしっかり確認しながら研修を進めていきます。
日々、先輩コンサルタントがサポートを行っていきますので
業界未経験の方も安心してください。

※それぞれのご経験に合わせて研修期間を設定していきます。
　早い方であれば3カ月程度で、担当企業をお任せしていきます。

※人材紹介ビジネスには、決まった型やマニュアルがない分、
　コンサルタント一人ひとりが常に向上心を持って
　業界や職種に関する知識を学び続ける姿勢が大事。
　当社では、自ら学ぶ姿勢を大切にしていますので、
　疑問や不明点は、何でも相談しながら、理解を深めてください。

【大卒以上】業界未経験歓迎　◎前向きな成長意欲を持って仕事に取り組める方
◎当社の仕事に対するスタンスに共感いただき、
　実現に向けて共に努力のできる方。

当社には経験豊富なコンサルタントが在籍しておりますので
業界知識や職種の詳細などは、入社後に学べる機会がいつでもあります。
人材業界が未経験の方でも、安心してチャレンジしてください。

大阪本社／大阪市北区梅田2-5-6　桜橋八千代ビル9Ｆ
◎転勤なし、U・Iターン歓迎
＜アクセス＞
・JR「大阪」駅より徒歩約8分
・JR東西線「北新地」駅より徒歩約5分
・地下鉄四つ橋線「西梅田」駅より徒歩約3分

9：00～18：00

◎コンサルタント一人ひとりに大きな裁量権を与えて仕事を任せているため
　業務コントロールも各人の裁量次第です。

正社員
試用期間4カ月間

月給23万円以上
◎年齢や前職のご経験を考慮の上、
　決定しますので面接時にご確認ください。
◎業界トップクラスの待遇をご用意しています。
　業界経験をお持ちの方は、遠慮なくご相談してください。

■賞与
年2回

■昇給
年2回
■社員の年収例
■年収600万円／30歳（月給33万円＋賞与）
■年収800万円／38歳（月給44万円+賞与）

■各種社会保険完備
■交通費支給（当社規定による）
■社員旅行制度
■教育カフェテリアプラン

※当社では、社員一人ひとりが自ら学ぶ機会を応援するため
　半期ごとに上限5万円の支援金をご用意しています。
　「キャリアコンサルタント」の資格取得や、
　外部セミナーの受講など、業務に必要と思われる勉強であれば
　遠慮なく支援金を利用して学べる環境があります。

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇

＜年間休日125日＞

・常に成長を意識している方
・こうありたい、という願望が強い方
・仕事に前向きで、対応力のある方
・誠実な方、素直な方
・形式主義・建前重視の会社で働きたくない方

アイシン精機株式会社、IDEC株式会社、アイリスオーヤマ株式会社、江崎グリコ株式会社、大阪ガス株式会社、オムロン株式会社、株式会社カネカ、川崎重工業株式会社、株式会社キーエンス、京セラ株式会社、株式会社クボタ、株式会社クラレ、KYB株式会社、株式会社神戸製鋼所、コニカミノルタ株式会社、小林製薬株式会社、参天製薬株式会社、株式会社GSユアサ、シスメックス株式会社、株式会社島津製作所、シャープ株式会社、住友化学株式会社、セイコーエプソン株式会社、ダイキン工業株式会社、株式会社ダイセル、武田薬品工業株式会社、株式会社デンソー、株式会社東芝、東レ株式会社、日東電工株式会社、株式会社ニデック、日本イーライリリー株式会社、日本電産株式会社、バイエル薬品株式会社、パナソニック株式会社、富士重工業株式会社、古野電気株式会社、株式会社堀場製作所、本田技研工業株式会社、株式会社マキタ、マツダ株式会社、マルホ株式会社、三菱電機株式会社、株式会社村田製作所、株式会社モリタＨＤ、ヤマハ株式会社、ヤンマー株式会社、ローム株式会社