株式会社イーケーシー
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社イーケーシーの過去求人・中途採用情報
株式会社イーケーシーの 募集が終了した求人
ホール・キッチンスタッフ / 未経験OK / 東京など、国内だけではなく海外勤務のチャンスも
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
「食」に関わる事業を通じて、社会に「新鮮」で「感動できる」サービスを創造し、提供していくことを常に意識してきた当社。 設立して約20年、運営ブランド数は約20種類にも上り、テレビや雑誌などのメディアにも紹介されることが多くなりました。 店舗展開は国内のみにとどまらず、ハワイなどの海外にも広がり、より注力しています。 今回は、国内はもちろん、注力している海外店舗への勤務のチャンスが活かせるポジションでの募集となります。
お客様への接客もしくは調理、ゆくゆくは店舗運営をお任せします。ご希望によって海外勤務も可能です。
具体的な仕事内容
◆◇具体的な業務内容◇◆
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●店舗での接客、販売
●キッチンでの仕込みや焼き・揚げなどを行う調理
~業務に慣れたところで下記もお願いしていきます~
●売上管理
●スタッフの採用、教育
●人員配置、シフトの管理
●イベントの運営 など
※入社後は、店舗での研修のほか、外食産業の基礎知識、ビジネスマナー、数値管理など、基本から実践的なスキルまで、一つずつ着実に身につけられるようにサポート、フォローいたします。
◆◇キャリアパスについて◇◆
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【キャリアパスの基本イメージ】
ホールまたはキッチン→チーフ→店長・料理長→統括リーダー・トレーナー
※キャリアアップのスピードは人によって違いますが、未経験から入社して半年でチーフなった人や1年で店長・料理長に抜擢された方もいます。
◆◇国内店舗へのキャリアステップ◇◆
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当社の国内店舗の新たな業態の店長や、店舗全体の統括リーダー・トレーナーへのキャリアアップ可能です。
◆◇海外店舗へのキャリアステップ◇◆
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【海外勤務をご希望の方】
▲勤務地は、ハワイ、ロサンゼルス、バンクーバーなど。
▲英会話をすこしかじった事があるレベルの方で、国内店舗で業務を一通り覚え、希望があれば、海外店舗での勤務が可能です。
▲現在、英語を勉強中でいつかは海外で勤務する経験をしたい!
という方は、キッチンスタッフとしてのチャレンジもあります。
日本の食文化を世界に発信しませんか?
【学歴不問】★未経験、第二新卒の方大歓迎! カタコトでも英会話ができる方も歓迎します。
人物重視の採用を行っており、
なるべく多くの方とお会いしたいと考えております。
「新しい環境で、自分の可能性を試してみたい」
「実は将来、自分のお店を持ちたいと考えている」
「お客様との触れ合いを楽しみたい」
「人生に一度くらいは海外で働いてみたい」
「円谷プロ・怪獣が大好き」
…こんな想いをお持ちの方にとっては、最高のフィールドとなるはずです。
ぜひこの機会に、チャレンジしてみてください。
※英語がカタコトでも話せる方であれば、国内で一通りの業務を覚えた後、ご希望であればハワイやロサンゼルスなどの店舗での海外勤務のチャンスもありますよ。
転職には不安がつきもの。
その不安も直接お会いしてお話をすれば、解消されると思います。
すこしでも迷われたらまず、ご応募を。
●国内…東京、神奈川、千葉、埼玉、仙台
●海外…ハワイ支店などへの配属の可能性あり※希望された方
※詳しくは当社ホームページにございます店舗一覧をご確認ください
http://www.e-k-c.co.jp/list/shoplist_rc.htm
※御本人が転勤を希望しない場合は勤務地限定も可能です。
※U・Iターン歓迎
※自転車通勤も可
シフト制/10:00~24:00(実働8時間、休憩1時間)
正社員
※試用期間:3カ月(待遇などに変更はありません)
月給23万~32万円
※前職、経験、能力などを考慮の上、決定いたします
■賞与
年2回(7月・12月)
■昇給
年1回(7月)
■社員の年収例
年収480万円/入社4年目/30歳
年収350万円/入社2年目/25歳
●交通費全額支給
●社会保険完備
●役職手当
●家族手当(扶養家族1名につき5000円)
●借り上げ社宅制度(5割を会社で負担)
●引越補助制度
●社員割引
●制服貸与
●食事補助
●海外研修
●報奨旅行
●資格取得支援
※食品衛生責任者・防火管理責任者は会社費用負担で取得推進してます。
●一部店舗はポロシャツ・パンツ自由 など
<休日・休暇>
●月7日(シフト制)
●夏季休暇
●冬季休暇
●慶弔休暇
●特別休暇
●年次有給休暇
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出典:doda求人情報(2024年5月時点)