一建設株式会社の過去求人・中途採用情報

お客さまに満足いただける「品質」、「価格」を両立することで 安定した経営基盤を築いており、在来工法の住宅メーカーとして 常に分譲住宅供給棟数トップクラスを維持し続けてきた当社。 2013年には、当社を含めた6社との共同株式移転により、 飯田グループホールディングスを設立。 同社の100パーセント子会社になりました。 多拠点への展開を進める中でも、地域の経済状況、志向性をお把握し、 地元の協力会社との信頼関係を築くことで「地域密着」を目指しています。 その成果が実を結び、近年では、 主力事業の分譲住宅のみならず、 規格型注文住宅のニーズもますます拡大を続けています。 今後もさらに事業拡大を続けるためにも、 当社の経営の根幹である社長室部門の強化を行う必要があります。 この度の募集では、M＆Aの業務経験を活かし、 当社のさらなる発展に向けて、 共に歩んでいける方のご応募をお待ちしております。

M&A業務などの経営企画業務全般をお任せします。
具体的な仕事内容
社長室へ配属になります。
事業開発や予算の管理などの経営企画のほか、M＆Aのためのリサーチ業務など、
幅広い業務をご担当いただきます。

【具体的な仕事内容】
■新規出店・開設・閉鎖
■新事業の企画に関する業務
■M＆Aの企画、立案
■業務開発、改善
■予算管理
Ｌ経営企画の立案
Ｌ予算の調整・年度予算の編成
Ｌ統制、資産政策の立案
Ｌ経営分析、利益の管理
など

【業界経験不問】M＆Aの業務経験をお持ちの方
【必須条件】
■M＆Aの業務経験をお持ちの方

【活かせる知識・経験】
■不動産業界の知識・経験を有する方
■提携交渉業務の経験をお持ちの方

【本社】
東京都練馬区石神井2-26-11
【アクセス】
西武池袋線「石神井公園駅」より徒歩5分

9：00～17：40（所定労働時間：7時間40分）

※残業時間は月45時間を超えないよう指導しています。

正社員
※試用期間3ヵ月

月給24万円以上

※試用期間中も待遇面、勤務条件に変更はありません。

■賞与
年2回（7月・12月）
※基本給の3～5ヵ月分を支給。

■昇給
年1回（2月）
※入社初年度はありません。
■社員の年収例
※予定年収700万円以上

■交通費支給（公共交通機関は全額支給）
■住宅手当（月1万5000円／賃貸借の方）
■家族手当（配偶者1万円／1子につき5000円）
■残業手当（1分単位で支給）
■退職金制度（当社の定年は65歳です）
■定年後の再雇用制度
■持家制度
■社会保険完備
■職務手当
■資格取得奨励制度
■資格手当（一級建築士／2万5000円、二級建築士／2万円、宅建主任者／2万円）
など

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（日曜日＋1日）
■有給休暇（入社半年後10日～20日支給）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
など

※年間休日数112日以上

事務・企画・経営関連職 経験業務（財務会計経理系） その他会計業務 M&A・業務提携関連業務
事務・企画・経営関連職 経験業務（財務会計経理系） 経理関連業務 P/L作成業務
事務・企画・経営関連職 経験業務（財務会計経理系） 経理関連業務 B/S作成業務
事務・企画・経営関連職 経験業務（企画／マーケティング系） 事業企画関連業務 事業戦略立案・組織体制企画
事務・企画・経営関連職 経験業務（企画／マーケティング系） 商品企画関連業務 販売計画策定