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株式会社東京ドームホテル

ホテル・旅館・宿泊施設

東京都文京区後楽1-3-61

株式会社東京ドームホテルの過去求人・中途採用情報

株式会社東京ドームホテルの 募集が終了した求人

ホテルスタッフ

  • 契約社員
  • 転勤なし
募集背景

当ホテルは2000年の開業以来、“楽しさ度ランキングNo.1”のビジョンのもと、 全てのお客さまに“楽しさ”という価値を提供できるホテルを目指しています。 お客さまがホテルに求める価値が多様化する中、ホテルが本来持っている「非日常性」や「ホスピタリティ」に 東京ドームグループならではの「エンターテインメント性」を融合させ、当ホテルならではの価値を提供してきました。 業界経験を問わず、柔軟な発想でサービスやマネジメントに力を発揮してくれる人材を仲間に迎え、 当ホテルの独創性をさらに高めることが今回の募集の目的です。 ゆくゆくは当ホテルを担っていただけるような方からの応募をお待ちしています。

仕事内容

ホテルにおける各サービス業務 ※宿泊・料飲(サービス)・調理・セールス各部門への配属となります。
具体的な仕事内容
これまでのご経験や適正を加味して、以下いずれかの部門へ配属となります。

【宿泊部門】
ホテルのフロント、ベル、ゲストリレーション、客室サービス、宿泊予約管理のセクションがあり、
各セクションが協力してお客さまの滞在サポートをお任せします。
季節などの要素以外に、東京ドームシティで催されるイベントによって業務の流れやオペレーションも様変わりします。
文字通り「違うホテルにいるようだ」と感じることがあるくらい変化に富んでいます。
お客さまの求めるサービスも同様で、お客さまごとのニーズを見極めて
柔軟かつ臨機応変なサービスが求められる業務です。

【料飲サービス部門】
当ホテルの直営レストランおよび飲食施設での業務をお任せします。
料理ジャンルや価格帯など多様性に富んでいるため、さまざまな層のお客さまへホスピタリティを提供する醍醐味があります。
レストランの仕事=お食事を提供するだけではありません。
お店の接客スタイルほか、アルバイトや後輩の教育・指導などでマネジメント能力を発揮していただきます。
ホテル館外の東京ドームシティ内にも直営店を展開したり、季節限定の施設があるなど、
ホテルの枠を超えた活躍が可能です。

【調理・製菓部門】
当ホテルの直営レストラン・飲食施設および宴会場へ提供される料理、製菓に関する業務をお任せします。
非常に多くのお客様が様々な目的で利用される当ホテルは、料理のジャンルだけでなく扱う食材も多彩です。
和・洋・中・製菓といった専門性を高めたることも、オールジャンルを扱う技術の幅を広げることも可能です。
また、ホテルならではの衛生管理や、さまざまな規模の施設でのコスト管理など、調理技術のみならず
多方面でのキャリアアップが可能です。
毎年実施される”料理コンクール”では、優秀作品を実際にメニューとしてお客さまに提供します。

【セールス部門】
宿泊・宴会・レストランといった、当ホテルの総合的な商品をお客さまにご提案します。
ご提案いただくのは、定期的にイベントや学会・会議などで当ホテルをご利用いただく
企業やエージェントが中心となります。
ホテルの施設のみではなく、東京ドームシティを含めてご提案していただくため、
セールスの経験さえあれば固定概念にとらわれない柔軟な発想が可能です。


★それぞれ導入研修や業務に応じたさまざまな教育体制が整っていますので、
 専門性を高めながら働くことが可能です。
 ゆくゆくは、当ホテルの未来を担う人材となっていただきたいと考えていますので、
 まずは担当業務からホテル全体を見渡す立場の正社員(総合職)を
 目指していただきたいと思います。


==<集客性の高い立地>===
東京ドームシティには、東京ドームをはじめ、グループが運営する遊園地やスパ、
フィットネス、ショップ、レストラン、ボウリング場、コンベンションホールなどのさまざまな施設があります。
年間を通じてイベントも多く、高い集客が見込める好立地。
売り上げも対昨年度107%と成長を続けています。

対象となる方

【学歴・年齢不問】 サービス業界などでの接客経験・実務経験のある方
【下記に当てはまる方を求めています】
◇相手のことを思いやり、臨機応変な対応ができる方
◇接客のスキルだけでなく幅広いホスピタリティをお持ちの方
◇周囲と協調しながら業務に取り組める方
◇調理職希望の場合、調理師免許をお持ちの方
 ※調理師免許がない場合はこれまでのキャリアで検討します。

【あると活かせる経験・スキル】
◇外国語のスキル(言語は不問)
 多様な言語圏からのお客さまがいらっしゃるため、
 英語や中国語などさまざまな言語を活かせる場面があります。
◇部下や後輩の育成、マネジメント経験

◎もちろん、ホテル業界からの転職者も大歓迎です。

勤務地

東京ドームホテルおよび東京ドームシティ内
東京都文京区後楽1-3-61 ※転勤なし
■JR総武線「水道橋」駅東口より徒歩2分
■都営地下鉄三田線「水道橋」駅A2出口より徒歩1分
■都営地下鉄大江戸線「春日」駅6番出口より徒歩6分
■東京メトロ丸ノ内線・南北線「後楽園」駅2番出口より徒歩5分

勤務時間

交代制勤務(1カ月単位の変形労働制)
※シフトは所属部門により変わります。
※1日の所定労働時間:7.5時間/1週の所定労働時間:37.5時間

雇用形態

契約社員
※契約期間:1年ごとの更新
※正社員登用制度有

給与

月給20万円以上

※経験・能力を考慮の上、当ホテル規定により決定。
<例>
月給22万2900円(募集職種での経験2年)
月給25万7200円(ホテルでの募集職種経験5年)
月給29万1500円(マネジメント職の経験者)

■賞与
年2回(6月・12月)

■昇給
年1回(4月)
※30歳までは月額5000円の定期昇給となります。

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当・深夜手当
■通勤交通費(月額5万円まで支給)
■定期健康診断
■東京ドームシティ各施設優待割引制度
■東京ドームグループ割引カード(ファミリーカード)無償支給
■従業員食堂、仮眠室有
■財形貯蓄制度(正社員のみ)
■視察支援制度(正社員のみ)
■資格取得支援制度
■通信教育修了助成金支給
■社内料理コンクール
 ※優秀作品はレストランなどで商品化の実績もあります!

休日・休暇

<休日・休暇>
◎年間公休日110日(月8~12日休)

■年次有給休暇
■連続休暇取得制度(年1回、5日以上の連続休暇取得を促進)
■産前産後休暇
■生理休暇
■育児時間制度 など

教育・研修

◇入社導入研修
◇OJTトレーナー要請プログラム
◇考課者研修
◇英会話・中国語会話(北京)などの語学研修
◇手話や電話応対などのスキルアップコース
◇高齢者や障がい者の接遇研修 など


出典:doda求人情報(2015/1/19〜2015/2/15)

株式会社東京ドームホテルの 募集している求人

全1件

出典:doda求人情報(2025年2月時点)

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