株式会社フジオフードシステムの過去求人・中途採用情報

株式会社ホノルルコーヒージャパンは設立4年目を迎え、 店舗数がぐんぐん増えている、まさに成長期の企業です。 今後も関東地方を中心に続々と出店が決定。 そこでこのたび、会社の成長をバックオフィスで支える 本部スタッフを新たにお迎えすることになりました。

人事、総務ほか、会社の成長を支える幅広い業務をお任せします。
具体的な仕事内容
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具体的には…
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＜人事業務＞
■アルバイト入店書類確認
■人事関係の書類業務（社員・アルバイトの交通費、出勤簿など）
■給与明細の発送/準備
■出張申請/清算対応
■求人集計
■求人原稿依頼/原稿作成
■求人応募対応
■社宅手続き　など

＜総務業務＞
■請求書作成/対応
■在庫管理（本部の国内外の在庫報告）
■コーヒー豆の発注対応（輸入の手続き）
■輸入支払手続き
■新店準備業務
■書類の各種ファイリング・保管　など

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最初は…
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人事を任せるにあたり、
現場とのコミュニケーションが大事だと思っています。
だから、先ず現場感覚を養い、
現場で何が起きているかを把握する為、
店舗での業務もお任せしようと考えています。

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新しい提案、挑戦は大歓迎！
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まずは基本的な業務をできるところからお任せしますが、
あなたの仕事は上記に限ったものではありません。
むしろ、こんなことがしたい、という提案をいただければ、
すぐに上司が判断し、スピーディーに実行に移すことも十分に可能です。
求めているのは“自分から仕事を見つけ、動く力のある方”。
社歴や年齢など気にせず、どんどんあなたの声を聞かせてください。

会社の成長スピードを直に肌で感じながら働けるチャンス！
制度の完成しきった大企業ではない分、自らが動くことで
挑戦できる業務は無限にあるとお考えください。

ハワイが好きな方、「会社を作っていきたい」という意欲のある方（第二新卒も歓迎）
人事や総務の経験は必須ではありません。
店舗数がぐんぐん増えている企業の、
大事な人事戦略を担ってみたいと考えている方。
また、本社人事業務だけでは無く、
現場スタッフとコミュニケーションがとれる方、お待ちしています！

＜必須条件＞
◎ホノルルコーヒーで人事・総務として取り組みたいことがある方
◎ハワイやカフェに興味をお持ちの方
◎基本的なパソコンスキル（Word、Excel）

＜歓迎条件＞
■人事、総務などバックオフィスでの業務経験
■飲食店をはじめサービス業での勤務経験（アルバイト含む）
■書類作成や数字の管理など、正確さが必要な業務経験

＜本社＞
東京都中央区京橋1-14-7　京橋中央ビル7F
※転勤なし

9:30～18:00（実働7時間半）

正社員

月給21万5000円～
※上記は最低保証給です。経験やスキルを考慮の上決定します。

■昇給
あり

■社会保険完備
■交通費全額支給
■役職手当
■家族手当
■慶弔見舞金
■持ち株制度
■ハワイ研修制度

＜休日・休暇＞
■週休2日（土・日）
※土曜出勤：月に1～2回程度有り、ただし無い月もあります
■祝日
■有給休暇

たとえば店舗スタッフがよりいきいきと働けるように、
現在3年以内の実現を目指して動いているのがこちら。

■ハワイ研修制度の強化
（現在より多くの社員が参加できるよう枠を増やす取り組み）
■月1回の日曜休み制度
（サービス業では取りにくいといわれる日曜の定期的な休みを制度化）
■産前休暇＆育児休暇、および結婚祝い金・出産祝い金支給
（女性が9割以上の当社。人生の分岐点を会社として応援）

「会社の福利厚生ってこんなものでしょ」という既存の概念に
とらわれる必要はありません。
スタッフのため、会社のため、もちろんご自分にとっても
良いと思える変化であれば、積極的に提案いただきたいと思います。