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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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株式会社No.1の過去求人・中途採用情報
株式会社No.1の 募集が終了した求人
積極性を大切にする未経験管理部門スタッフ(管理部門で広がる多彩なキャリア/バックオフィス未経験歓迎)
- 正社員
- 5名以上採用
プリンター、ネット回線、会社HP制作などの「オフィス環境改善」、 ITサポート、販売管理システムといった「業務効率向上」、 会計、人事労務をはじめとした「経営環境支援」などを通して、 日本の会社を元気にする一番の力になることを目指す当社。 2015年で27期を迎え、安定した経営基盤を築いてきました。 お客様から厚い信頼を獲得し、日本全国に10支社を展開しています。 今回は、高まるニーズに応えるために、当社の成長を支える 管理部門のメンバーを、数年ぶりに増員します!
職場環境の改善などを提案して、組織の成長を支えます。将来のコアメンバーとして活躍するチャンス!
具体的な仕事内容
【入社~本配属までの流れ】
入社後まずは、営業管理部で営業バックオフィス業務をメインに、基礎を身に付けて頂きます。
入社から3~6ヵ月後に、面接時のご希望や適性を考慮の上、
以下のいずれかの部門に配属となります。
人事総務部/経理部/ネットワークソリューション部/情報システム部/社長室
※最初の配属決定について※
■管理部門 未経験の方々…ジョブローテーションを通して一連の流れを覚え、配属先を決定します。
■管理部門で経験をお持ちの方…研修期間を経て、各部門へ配属となります。
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人事総務部
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■新卒採用、中途採用関連業務
■社内研修関連業務
■上記に関連する付随業務
★採用や教育を通して人生のスタートに立ち会う、やりがいの大きい業務です。
※人事経験もしくは人材業界ご出身の方は、
人事総務部からスタートしていただく場合もあります
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経理部
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■仕訳業務
■請求書作成
■売上管理、売掛金管理
■月次決算・年次決算
★数字を処理するだけでなく、本質的に企業経営に参画しているという醍醐味を味わえます。
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営業管理部
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■全国の営業部門の営業バックオフィス業務
■お客様問い合わせ対応
■各種契約の事前チェック及びデータ管理等
■受発注対応
★会社の売上を大きく左右する契約を管理します。
売上に直結する業務に携われるのは、大きなやりがいのひとつ。
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ネットワークソリューション部
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■商品開発
ネットワークセキュリティ商品の開発及び販売促進業務
商品【UTM、サーバー等】
★世の中のニーズを捉え、会社の主力商品の開発に携わるため、確かな手応えを感じられます。
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情報システム部
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■社内システムの構築・維持・管理
■社内インフラやネットワークの構築、維持、管理
★社内業務を支える基幹システムの開発において、
自らの技術や経験をもとに実現化した時は、会社に貢献した実感できます。
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社長室
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■新規事業開発
★会社の成長を担う新事業を、自らの手で生み出すやりがいは大きなものです。
丁寧かつしっかりフォローするため、不安なことは一人で抱えず、いつでも周りに相談してください。
当社の全社員の平均年齢は33歳、離職率は全体の約6%と低い数値を誇ります。
【学歴不問/未経験・第二新卒歓迎】 ★幅広い仕事を通してキャリアアップしたい方、歓迎!
【わたしたちは意欲を歓迎します!】 ※一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください!
◎ふつうの枠を飛び出たい
◎意欲には、人一倍自信がある
◎自ら仕事を見つけて、主体的に動きたい
◎頑張りを、評価やポジションにしっかり反映してほしい
◎腰を据えられる環境で、総合的にキャリアを築きたい
【活かせるスキル】 ※必須ではありません。
◎営業職(法人・個人は問いません)
◎人材業界の経験
◎管理部門の経験
管理部門の知識や経験は問いません。
幅広い仕事に臨機応変に対応し、将来は責任のあるポジションを担いたい。
そのような高い向上心をお持ちの方には、最適な職場だと思います。
本社/東京都千代田区内幸町1-5-2-19F
本社/都営三田線「内幸町駅」徒歩3分、各線「新橋駅」徒歩5分
9:00~18:00(実働8時間)
正社員
月給18万円以上
※能力経験に応じて応相談
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■社員の年収例
◎年収375万円/月収28万5000円+賞与/26歳(入社5年目)主任
◎年収447万円/月収34万5000円+賞与/30歳(入社7年目)課長
■交通費支給 (上限5万円)
■社会保険完備
■報奨金
■慶弔手当
■住宅手当:自己名義の賃貸物件または自己所有物件の場合 月2万円
■家族手当:配偶者1万円、扶養者1万円
■社宅完備:社宅補助2万円(都心にあるオートロック完備の1Rマンションです!)
■社員旅行(年1回/国内・海外)
■各種社内イベント
■1人1台携帯電話・PC貸与
■資格取得支援制度
■総合福利厚生サービス/ベネフィットステーション
…各種レジャー施設やeラーニングなどを割引価格で利用可能なサービスです。
他にも、多種多彩なサービスがありますので、ぜひ活用してください!
<休日・休暇>
□完全週休2日制(土・日)
□祝日
□年末年始休暇
□夏季休暇
□GW
□慶弔休暇
□年次有給休暇
□産前産後休暇 など
◎年間休日125日以上
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出典:doda求人情報(2024年11月時点)