株式会社ジョンソンホームズの過去求人・中途採用情報

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株式会社ジョンソンホームズの募集が終了した求人

ホームデザイナー(施工管理)　◆社員定着率95％以上　◆転勤なし　◆残業少なめ

正社員
転勤なし

募集背景

多様化した今日のライフスタイルの実現をサポートするために、当社は住宅ブランドのデザインの多様化、インテリアショップやカフェの経営など、トータルでお客様の要望にお応えしようと進化してきました。それが、今のジョンソンホームズの姿です。今後は”年商10億円の事業を100個つくる”という「THE 100 VISON 」をグループビジョンとして掲げ来期には100億を目指し事業拡大中です。＜育成プロジェクト始動＞施工管理部門の新しい力を求めています。 ■これまでの実績■ ・中途入社は全体の80％以上・中途入社の方の1年以上の定着率95％以上(施工管理は100％)

仕事内容

自由度の高い注文住宅。自社ブランドの施工管理。
具体的な仕事内容
下記6つのうち、いずれかのプランドを専門に担当していただきます。
・モダンスタイル「inZONE DESIGN LABO」
・ヨーロッパ住宅「インターデコハウス」
・自然派住宅「ナチュリエ」
・コンパクトハウス「COZY」
・アメカジ工務店「ガレージハウス」
・Ｍ＋「マンションリノベーション」
まずは、仕様等を学んでいただき、徐々に担当できるブランドを広げてください。
チーム制で各ブランドの担当制を取っています。
状況などに応じて担当外のブランドにも携わることができます。

＜具体的には…＞
○資材・人員手配
○客先及び協力工事会社との連絡・調整・打合せ
○工事の安全・品質管理・監督
○工程の進捗管理
○原価管理・予算管理・発注管理・請求処理
○見積書作成などの事務処理業務
etc…

※一人あたり30～40棟程度／年
お客様との打合せもスムーズに進むように仕組み化されているため、無理なく対応いただけます。
また、月平均残業時間も30ｈ程度

◆経験の浅い方は…◆
始めは、先輩のアシスタントとして徐々に仕事の内容及び流れを覚えていただきます。

【ジョンソンホームズでは…】
家づくりからライフスタイルの提案までおこなっています。
自由な発想でお客様の”想い”をカタチにすること。
そのために職種の垣根を越えたトータルサービスでその”想い”にお応えします。
例えば施工管理士も設計士もインテリアコーディネーターも私たちは「ホームデザイナー」と位置付けています。
とはいえ、当然一人がすべてを対応するわけではありません。
自分が得意な分野で能力を発揮していただき、お互いがサポートし合う関係性。
だからこそ当社は社員同士のコミュニケーションを大切にしています。
※他部署の方と交流を持つ機会が多いのでどんどん新しい知識・技術を身に付けることが出来ます。

＜配属部署＞
施工管理部署／12名
※平均年齢／31歳

対象となる方

【資格不問】未経験者(建築学科卒者歓迎)・経験の浅い方も歓迎　※U・Iターン者も歓迎
◇要普通自動車免許
◇アルバイトでの現場経験も可

【住宅経験者歓迎】
店舗デザイン、工務店、設備会社など異業種からの転職者も活躍しています。

■歓迎する人物像■
・自由度の高い家づくりに挑戦したい方
・これまでの資格を活かして住宅業界で働きたい方
・前向きで明るく元気に仕事ができる方
・新しいことにチャレンジしたい方
・サービス精神が旺盛な方
・おもしろいことをしたい方
・自由な発想を大切にしてくれる会社でチャレンジしたいと考えている方

■あれば活かせる資格■
・建築士(2級以上)
・施工管理技士　など
※必須条件ではありません。

勤務地

本社／北海道札幌市西区八軒4条東5丁目1番1号
※U・Iターン者も歓迎
※転勤はありません。
JR「八軒」駅より徒歩10分
JRバス「八軒5条東4」停より徒歩3分
※車通勤可

勤務時間

9:00～18:00（休憩時間／1時間）
※月平均30h程度

雇用形態

正社員
試用期間：6カ月／本採用後手当支給

給与

月給19万～25万円以上
※能力・経験・前職給与など考慮の上、決定します。

■賞与
年1回（上限4カ月分）
※インセンティブ給有

■昇給
年3回

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備
■資格手当（一級建築士／月1万5000円・二級建築士／月5000円・インテリアコーディネーター／月5000円）
■資格取得補助制度
■車輌借上手当（月2万5000円）
■通勤手当（上限月1万5000円）
■退職金制度有（勤続3年以上）
■海外研修制度有
■車通勤可
■産休・育児休暇制度有

休日・休暇

＜休日・休暇＞
［休日］4週6休制／水曜日・他指定休日
［休暇］夏期、年末年始（10～12日間程度）、有給、慶弔
※年間休日／105日

ヤマチユナイテッドグループとして…

グループ代表の山地が講師となり、月に1回新人社員向けに「フレッシャーズキャンプ」研修を行っています。
仕事への取り組み方や、将来のビジョンについてディスカッションしていただき、
1年間のプログラムでビジネスパーソンの基礎や当社の一員としての考え方を身に付けていただきます。
このような研修をはじめ、ヤマチユナイテッドグループ全体のコミュニケーション強化を積極的に行なっています。

活かせるスキル情報

建築／土木／不動産関連職経験業務不動産関連業務施工管理
建築／土木／不動産関連職経験分野住宅関連戸建て（木造）
土木建築／不動産／農林畜産関連建築士一級
土木建築／不動産／農林畜産関連建築士二級
土木建築／不動産／農林畜産関連建築施工管理技士 1級
土木建築／不動産／農林畜産関連建築施工管理技士 2級