アイビスジャパン株式会社の過去求人・中途採用情報

アイビスジャパン株式会社の募集が終了した求人

経験3年から先の道しるべが用意された【SE・PG】

正社員

募集背景

■エンジニアとして自分の全盛の時期を成功させるための採用です。 1997年設立、今年18年目を迎え、100名を超えるエンジニアが活躍するまでに成長。流通・製造をはじめ、金融や官公庁など様々なシステムを手掛けている私たちは、中堅企業にもかかわらず、日立や富士通など大手ベンダーからの直接受注（一次請け）が80％以上という実績を持っています。そこには、技術力やノウハウはもちろんですが、エンジニアがいまの技術と向き合いながら、 3年後、5年後、10年後の自分の姿をイメージできるキャリアパスに手応えを感じ、納得感と充実感を持って業務に没頭できる、そんな環境が整っているということが背景にあります。人材の成長が何よりも企業の成長に直結します。自分の将来に向け意欲的に取り組める、伸びしろのある技術者を求めています。

仕事内容

Web系・オープン系開発、ITインフラの設計・構築、及び次世代ICT導入研究
具体的な仕事内容
【業務別ビジネス領域】

■アプリケーション開発
　◎対象となる業務
　　・産業／流通関係
　　・金融関係
　　・官公庁関係
　　・パッケージソフト関係
　◎対象となる技術
　　・Web系／オープン系システム
　　　－.NET系言語（C#・VB・C++）／JAVA
　　　※上記以外の言語でも開発経験があれば歓迎します。

■ITインフラ構築
　◎OS
　　・UNIX／Linux／Windows
　◎ミドルウェア
　　・アプリケーションサーバー構築／データベース構築／運用管理
　◎環境構成
　　・各種環境の構築（仮想化環境／クラスタ環境／分散環境の構築）
　◎ネットワーク構築
　　・各メーカーのネットワーク機器でのネットワークの構築（Router／Switch／FW）

■ヘルプデスク
　◎具体的な業務
　　・受付業務
　　　－ユーザーからの問合せの受付
　　・調査業務
　　　－受付担当から展開された問合せのシステム的な調査
　　　－システムへの保守作業

＜様々な道での成長が可能＞

当社では流通／産業、金融、官公庁など様々なプロジェクトを手掛けていますので、
自分の特性を見出してSEからPLやPMなど進みたい道に進むことができます。
また、置かれた環境の中で最善策を積み重ねていくことで、
クライアントからも信頼の厚いコンサルティング要素の高い業務での活躍も可能。
新しいポジションとして会社側も制度や評価を用意します。

対象となる方

システム開発を始めとしたIT業界で3年程度の経験者。または未経験者でも学習意欲の高い方も歓迎
【以下の経験がある方】
●プログラミング経験
●システム設計経験
●上記以外でのIT業界経験があり、
　システム開発などのスキルチェンジをしたい方

【未経験も以下のような経験や意識のある方】
●モノづくりに興味がありエンジニアを目指している方
●目標に向け努力を惜しまない方
●自己表現の出来る方、営業やサービス業など
　コミュニケーションが必須な仕事に携わっていた方

選考のポイント

これからの開発現場ではコミュニケーション能力が求められますし、
プロセス段階でゴールを描き、進捗をコントロールできる能力も求められます。

当然、最初からすべてができる人はいません。
だから、「人の意見に耳を傾ける」「自分の意見を伝えるよう努力をする」など、
その方の“人となり”を見ていきます。

更に成長意欲の高い方でしたら、未経験でも積極的に採用したいと考えています。

勤務地

本社（大塚）、新川崎、大森、蒲田、品川、横浜
本社／『大塚』駅南口より徒歩3分

勤務時間

●9:00～17:45（実働7.75ｈ）
●フレックスタイム制有（標準労働時間7.75ｈ）

雇用形態

正社員

給与

月給21万～35万円以上
※経験・能力・前職を考慮の上、当社規定により決定

■賞与
年2回（7月・12月）
決算賞与／1月

■昇給
年1回（4月）
■社員の年収例
◆SE・PG経験者：月給25万円以上
◆リーダー候補：月給35万円以上
※経験・能力・前職を考慮の上、当社規定により決定
■381万円／入社2年目（経験2年）／給与＋賞与
■438万円／入社4年目（経験5年）／給与＋賞与
■550万円／入社6年目（経験7年）／給与＋賞与

待遇・福利厚生・各種制度

◇社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
◇厚生年金基金
◇退職金制度あり
◇交通費全額支給
◇各種手当
　・住宅手当／7500～3万円
　・資格手当／3000～1万5000円
　・家族手当／1万5000円
◇各種試験補助

休日・休暇

＜休日・休暇＞
・完週休2日（土・日）
・祝日
・夏季
・年末年始
・有給
・慶弔

★年間休日121日（09年度）

研究にも力を入れ、刺激ある毎日を

会社として請けた案件をただ開発するスタンスではなく、
常に新しい分野や言語の研究や習得に力を入れています。

例えば、今ではMicrosoft AzureやAWS（Amazon Web Services）などにも着目し、
エンドユーザーにとっての見せ方などにも取り組んでいます。
また、プロジェクトメンバーを構成しての研究も行っているので、
常に新しい分野に挑戦できる風土は、良い刺激になりはずです。

異業種から転職して成功

“手に職をつけたい…”と思い、
アパレルの販売員からエンジニアの世界へ飛び込んできて、
今では幹部社員になった先輩もいます。

文系卒の新卒もエンジニアとして成長させるノウハウや、
キャリアパスのための「道しるべ」となる研修方法を持っているので、
エンジニアとしても、社会人としても、一人前に成長させることができるのが当社の強みです。

年2回の社内イベント

仕事も大切ですが、息抜きも大切です。
そこで年2回、都内のホテルで懇親会を開催しています。

懇親会では、社員に大好評の豪華景品が当たるビンゴ大会の開催など、
普段顔をあわせる機会が少ないメンバー同士の交流の場としても、
大いに盛り上がっています。