トラオム株式会社の過去求人・中途採用情報

幅広いお客さまのニーズにお応えすべく、 直営10＋加盟5の合計15業態を展開しているトラオム。 今後もさらに自社ブランドの開発・拡大を行いながら、 2018年には売上高100億円の企業になることを目指しています。

接客・調理など基本業務の他、店舗運営や管理業務をお任せします。
具体的な仕事内容
＜具体的には？＞
◇仕込み・調理
◇接客・サービス
◇人材の育成・管理
◇食材の管理・発注
◇売上管理

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どれくらいで店長になれる？
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入社後はOJT研修で基本業務を身につけるところから。
基礎からはじめますが、未経験入社から半年で店長へ昇格した実績も！
年齢・経験を問わず平等に評価し、積極的にポストをお任せしています。
昇格は年3回。チャンスがたくさん！
※ご経験により入社後すぐに店長をお任せすることがあります。

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研修体制は？
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希望やスキルに応じて、さまざまな研修を受講できます。
色んなことを学びながら、「自分のやりたいこと」を見つけてください。

◇グローイング＆アカデミー：マクドナルド・ユニクロの教育担当が立ち上げた育成機関。
◇リーダーシップ研修：求心力ある人材を目指し、コミュニケーション力を高める。
◇クレーム講習会：お客さまの声を反省材料に成長を促進。
◇社外各種セミナー：社外で見識を深め、交流を図るための各種勉強会。
◇衛生管理講座：食の安全管理を基礎知識から習得。
◇数値管理講習会：売上の仕組み、予算の構築など経営を数字から学ぶ。
◇社長経営塾：独立に必要な準備・運営・経営に関するノウハウを社長がレクチャー。※店長5年以上の方のみ

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その先のキャリアは？
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店長として活躍後は、エリアマネージャーの他、
本部機能（業態開発部・店舗開発部・仕入れ部）や
独立支援を受けて卒業…ということも可能です。

店長から幹部へのキャリアアップ、オーナーとして独立経営者へ。
その実績が豊富にある当社で、夢のキャリアにチャレンジしてください。

【学歴不問】★未経験の方歓迎！　★社会人経験のない方も歓迎します！
経験などは不問です。
もちろん、「今は目標がない…」という方もお待ちしています。

【求める人物像】
★笑顔でお客さまの対応ができる方
★自信を持ってできることを身につけたい方
★成長企業で多彩なキャリアにチャレンジしたい方
★将来は独立も検討している方

東京、神奈川、大阪、京都の各店舗
◎U・Iターン歓迎、転居をともなう転勤なし
◎鳥貴族ブランドへの配属です（計63店舗）

■東京都：12店舗
多摩市、町田市、府中市、八王子市、国分寺市、小金井市、日野市

■神奈川県：14店舗
相模原市、厚木市、横浜市、大和市、川崎市、鎌倉市

■大阪：35店舗
大阪市、門真市、東大阪市、寝屋川市、豊中市、守口市、堺市

■京都：2店舗
京都市、長岡京市

※ご経験によっては別ブランドへ配属の可能性があります。
※詳細はHPをご覧ください。
http://www.traum2002.co.jp/location/torikizoku/?page_start=0

16:00～翌1:00（実働8時間／シフト制）
※店舗により若干異なります。

正社員
※試用期間2カ月あり

【1】月給28万円以上
【2】月給23万3000円以上

＜試用期間中＞
【1】■東京・神奈川／月給27万8000円　■大阪・京都／月給26万3000円
【2】給与変更なし

＜年収例＞
■430万円（24歳／店長／入社2年目）
■540万円（26歳／マネージャー／入社4年目）

■賞与
年2回（7月・12月）

■昇給
年3回

■各種社会保険完備
■交通費支給（月1万5000円まで）
■住宅手当（月2万円）
■職能手当
■調整手当（関東）
■各種研修制度（オリエンテーション、グローイング&アカデミー、社長経営塾）
■資格手当
■社員寮（家賃月2万円、2万5000円、3万円、3万5000円／間取り選択OK！／関西のみ）
■制服貸与
■保養所あり
■クラブ活動（野球、サッカーなど　※野球、サッカーは関西外食連盟に加盟）
■社内イベント
■ベネフィットワン福利厚生

＜休日・休暇＞
【1】月6日以上
【2】月8日以上　※いずれも週休2日制・シフト勤務

＜共通＞
■年末年始休暇
■有給休暇
■イベント休暇

※所定休日を取得できるよう近隣店舗と調整しています。