株式会社オープンハウスグループの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 52件あります！

株式会社オープンハウスグループの募集が終了した求人

確かな成果・報酬を得られる新築一戸建て住宅の営業職

正社員
上場企業
5名以上採用

募集背景

不動産売買・仲介、および自社開発物件の企画・販売事業を行うオープンハウス。創業から増収を続け、現在も急成長を続けています。特に、自社で土地の仕入れから家の設計・建設して販売まで行う「製販一体型」のオリジナル物件に力を入れており、首都圏で高い評価をいただいています。 2013年、東証一部上場を果たすとともにマンション事業や不動産投資事業も軌道に乗せ、新たに総合不動産業としてスタートを切りました。今回は、拡大基調に拍車をかけるべく、営業職を募集します。目指すは不動産業界日本一。会社とともに成長していただける意欲の高い方を広く求めています。

仕事内容

23区全域と神奈川の一部の一戸建てを中心とした、反響営業を行います。
具体的な仕事内容
【反響営業とは】
反響営業とは、広告などで興味を持った方からの
お問い合わせ（反響）に対して、ご案内するタイプの営業です。
訪問営業（いわゆる飛び込み営業）などは行いません。
CMなど宣伝広告の効果により、月間数千件の問い合わせがあり、
業界平均の2倍以上の反響をいただいています。
お客さまの「こういう家が欲しい」というニーズに合う物件を提供し、
当たり前のことをしっかりやれば、平均年収830万円に達することができます。

【当社が取り扱う物件】
3000万円台から数億円の物件まで幅広い物件を取り扱っています。
渋谷区、世田谷区、目黒区、港区など
23区の中でも好立地の人気エリアが中心です。

【入社後の研修】
入社当初は、おもに現地見学会での準備、集客、ご案内の仕事からスタートします。
先輩社員がマンツーマンでフォローしますので、その間に仕事の流れを身につけてください。
お客さまへの提案方法、電話対応、ニーズの引き出し方、契約のとり方などのノウハウを
実践的に学んでいただきます。

★美容師・家電量販店販売員・調理師など異業種から転職し、活躍している社員多数！
★これまでの経験に関わらず、営業として、ビジネスパーソンとしての実力を磨いている社員が多数在籍しています。
ぜひ当社中途採用HPをご覧ください！
http://oh.openhouse-group.com/recruit/career/

対象となる方

平均年収830万円を手にしたい方、年4回の昇格チャンスを得たい方【29歳以下】【一次面接確約】
【必須条件】
□普通自動車運転免許
（業務で自動車の運転が必要になることがあるため）

【こんな方は大歓迎です！】
□常に成長意欲が高く、行動できる方
□新しい環境で、ゼロから学んで活躍したい方
□高収入を手に入れたい方
□仕事の結果を給与で還元してほしい方
□1つの目標に向かって粘り強く取り組んでいける方
□何事もあきらめずに努力し続けられる方
□言われたことをやるだけではなく、自ら考えて行動できる方
□宅建士資格

※年齢制限理由
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

渋谷、桜新町、自由が丘、笹塚、中野、池袋、赤羽、北千住、錦糸町、西葛西、鎌田、吉祥寺、
溝の口、川崎、綱島、新横浜、横浜のいずれかの営業センター

※希望により勤務地を考慮いたします。
※U・Iターン歓迎。地方からのご応募も歓迎します。

■渋谷営業センター：東京都渋谷区渋谷1-13-9
■桜新町営業センター：東京都世田谷区桜新町2-11-8
■自由が丘営業センター：東京都目黒区自由が丘2-10-20
■笹塚営業センター：東京都渋谷区笹塚1-48-3
■中野営業センター：東京都中野区中野5-68-2
■池袋営業センター：東京都豊島区東池袋1-13-6
■赤羽営業センター：東京都北区赤羽2-17-2
■北千住営業センター：東京都足立区千住2-59
■錦糸町営業センター：東京都墨田区江東橋3-13-1
■西葛西営業センター：東京都江戸川区西葛西3-22-21
■蒲田営業センター：東京都大田区蒲田5-15-8
■吉祥寺営業センター：東京都武蔵野市吉祥寺本町1-14-5
■溝の口営業センター：神奈川県川崎市高津区久本3-5-7
■川崎営業センター：神奈川県川崎市川崎区駅前本町11-1
■綱島営業センター：神奈川県横浜市港北区綱島東1-9-16
■新横浜営業センター：神奈川県横浜市港北区新横浜3-6-1
■横浜営業センター：神奈川県横浜市西区北幸1-1-6

勤務時間

9:30～18:55（所定労働時間 7時間45分、休憩 100分）

雇用形態

正社員

給与

月給27万円以上＋賞与（年2回）
※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定します。

■賞与
年2回（6月、12月）

■昇給
昇格：年4回
給与改定：年1回
■社員の年収例
年収1000万円／25歳・入社3年目（係長）
年収1200万円／30歳・入社4年目（課長）
年収1400万円／31歳・入社3年目（次長）

待遇・福利厚生・各種制度

○各種社会保険完備
○交通費全額支給
○資格手当
○資格取得支援制度
○確定拠出年金
○従業員持株会
○住宅支援制度（仲介手数料・礼金ゼロ＋フリーレント1カ月付きの賃貸住宅を利用可能）
○産前産後休暇
○育児・介護休暇
○結婚・出産祝金
○各種報奨金
○表彰制度
○生活習慣病検診
○人間ドック
○高額療養費（付加給付）

休日・休暇

＜休日・休暇＞
○隔週休2日制（水曜日、隔週火曜）
○春季休暇
○夏季休暇
○年末年始休暇
○年次有給休暇
○慶弔休暇

★長期休暇も可能です！／年末年始14日、夏季休暇10日、GW代休4日等