ネグロス電工株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
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ネグロス電工株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
ネグロス電工株式会社の 募集が終了した求人
電設資材の【製品開発】◆自社製品は業界トップクラスのシェアを獲得
- 正社員
1947年の創業以来、長年培ってきたノウハウや経験、実績を武器に、顧客満足度の 向上や堅実経営を心掛け、着実に成長を続けてきた当社。 営業所は全国へと広がり、製造工場を自社で構えるなど、盤石な経営基盤のもと、 安定的に事業を拡大しています。 創業70周年という大きな節目を前に、開発中心型の企業としてさらなる飛躍を 遂げるためにも、開発部門の人員増強が急務。 今回の募集では経験を問わず、当社の次世代を担っていただける意欲をお持ちの方を お迎えしたいと考えています。
電気設備工事において必要不可欠な電設資材の開発をお任せします
具体的な仕事内容
あなたにお任せするのは、電気設備工事において必要不可欠となる電設資材(電路支持材)などの
製品開発です。
【具体的な仕事の進め方】
▼設備施工業者などのお客様先を訪問。どんな製品が欲しいかなどの、ニーズを
エンドユーザーに直接ヒアリングします。
※事前に市場調査を行なった上で、ニーズの掘り起こしをしていきます。
▼お客様の要望をもとに製品案を作成。製品化できるかどうかを社内で検討します。
※【既存製品の改良】と【新製品開発】の2パターンがあります。
▼GOサインが出た製品案をもとに、設計に取りかかります。
▼まずは試作品を作成。より良い製品としていくために、何度も試行錯誤を重ね、
製品を形にしていきます。
※1人が開発する製品は、年に2、3種~数十種程度です。
▼さまざまな性能試験を行ったのち、量産体制に入ります。生産コストやお客様の
意見などをもとに完成した製品の価格を決めていきます。
▼製品カタログを作成。社内他部門と調整を行いながら進めていきます。
【入社後は…】
各素材や製品について学べる研修からスタートし、工場研修を交えて本社と現場
双方に対する理解を深めていただきます。
アイデア出しや設計、試作品の作成、価格設定、カタログ企画と一連の業務を学べる
実践形式の研修をご用意しているので、安心して取り組んでいってください。
豊富なノウハウや知識を持つ上司、先輩が、あなたの成長をサポートします。
【高卒以上】 実務経験不問・第二新卒歓迎 ★企画段階からモノづくりに携わりたい方 ※35歳までの方
[こんな方は大歓迎]
◆機械、電気系の学校を卒業された方
◆仲間と協力して、ひとつのことに取り組める方
◆仕事に対するバイタリティと向上心がある方
◆自身の意見やアイデアを積極的に発信できる方
◆製品開発に興味をお持ちの方
◆電気工事士の資格(第二種)をお持ちの方
※年齢制限事由
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない
労働契約の対象として募集・採用する場合。
【本社】東京都江東区亀戸2-40-1
→JR総武線・東武亀戸線「亀戸駅」より徒歩7分
【本店】東京都江戸川区中央1-3-5
→JR総武線「新小岩駅」より徒歩20分、バスで5分
8:30~17:30(実働8時間/休憩60分)
★残業は月20時間程度と少なめです。
正社員
試用期間6カ月(給与・待遇に差異はありません)
月給19万4200円以上
※経験・能力等を考慮の上、当社規程により決定・優遇いたします。
■賞与
年2回(7月・12月)
■昇給
年1回(4月)
■社員の年収例
年収360万円/入社3年/25歳
年収405万円/入社5年/27歳
年収510万円/入社10年/32歳/主任
◆各種社会保険完備
◆交通費支給(規定あり)
◆残業手当
◆家族手当
◆住宅手当
◆社員寮
◆退職金制度
◆財形貯蓄制度
◆資格取得支援制度
◆制服貸与
◆クラブ活動(野球、フットサル、テニス)
<休日・休暇>
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
★年間休日124日
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出典:doda求人情報(2024年11月時点)