株式会社タウの過去求人・中途採用情報

日本では、年間約100万台もの廃棄車両(ダメージカー)が発生していることをご存知でしょうか？私たちは、これらの車を買取り、再生・再利用するために必要としている100ヶ国以上に販売している会社です。一般的には馴染みのないビジネスかもしれませんが、業界内では抜群の知名度を誇っています。 今後もこのビジネスを拡大していくために、今回は、営業スタッフを増員募集。意欲的な人材を積極採用し、育成していく方針です。

ダメージカーの買取営業（法人営業）
具体的な仕事内容
新車ディーラー・鈑金・整備工場・損害保険会社などの
法人のお客様を中心にした、ダメージカーの買取り営業をお任せします。

【具体的な仕事の流れ】
▼お客様先を訪問(※支店にもよりますが、1日20件前後)
▼買取りの提案
▼車両査定(※査定表を利用し、マニュアルに沿って査定)
▼買取りの金額提示・交渉

【入社後の流れ】
▼会社の理念や、業務に必要な基本知識を座学で習得
▼買取った車両がストックされているヤードで、数日間の査定研修
▼配属後は先輩に同行し、お客様への提案や交渉の仕方などの営業ノウハウを身につけます
▼個人差はありますが、1～2ヶ月でひとり立ちです

【積極性の高い社員が集まる理由】
年齢や社歴に関わらず、社員の頑張りは正当に評価。
実際、入社1年で主任、5年で支店長など、
早い段階でマネジメント業務を任される社員もいます。

◆高卒以上◆33歳まで◆普通自動車運転免許◆未経験者大歓迎！
＜応募条件＞
◎高卒以上の方
◎33歳までの方
◎普通自動車運転免許
(※AT限定不可／入社前までにAT限定を解除していただければOKです)

＜こんな方にピッタリの仕事です！＞
◇車が好きな方

【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

全国各営業所で募集しております！

※勤務地は希望を考慮いたします
※U・Iターン歓迎！
※希望勤務地が遠方でも、お近くの支店で選考可能です！

■札幌支店　 （札幌市中央区）
■盛岡支店 　（盛岡市中央通）
■仙台支店 　（仙台市宮城野区）
■水戸支店　 （水戸市城南）
■高崎支店　 （高崎市あら町）
■埼玉支店　 （さいたま市中央区）
■千葉支店　 （千葉市美浜区）
■西東京支店 （立川市柴崎町）
■横浜支店　 （横浜市中区）
■金沢支店　 （金沢市鞍月）
■静岡支店　 （静岡市葵区）
■名古屋支店 （名古屋市東区）
■大阪支店　 （大阪市西区）
■神戸支店　 （神戸市中央区）
■高松支店　 （高松市松島町）
■広島支店　 （広島市中区）
■福岡支店　 （福岡市博多区）
■熊本支店　 （熊本市中央区）
■那覇支店　 （那覇市松山）
※勤務地によります
※各支店の所在地、アクセスは当社HPをご確認ください

9：15～18：15　（実働8時間）
※朝は担当する営業エリアに営業車で直行します

正社員

月給：26万5000円～35万円（入社時の給与額）＋決算賞与（インセンティブ）
★インセンティブは会社の業績に応じて支給されます。
　2013年／営業職／決算賞与（インセンティブ）平均支給額30万円（年間）
※経験・能力・経験・前給等を考慮の上、加給・優遇致します。

■賞与
決算賞与
（※会社業績によるインセンティブ／2013年／営業職／年間平均支給額30万円）

■昇給
年1回（4月）
■社員の年収例
【年収例】
550万円／入社4年・係長／月給36万円＋決算賞与（インセンティブ）＋諸手当
480万円／入社3年・主任／月給34万円＋決算賞与（インセンティブ）＋諸手当

■社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険）
■タウ共済会制度
■従業員持株会
■社宅貸与およおび転居手当（会社指示による転勤の場合）
■確定拠出年金制度
■勤続手当（勤続3年以上）
■ＭＢＡ国内留学制度
■自己啓発フォロー制度（資格取得費用の補助など）
■イベント開催補助制度
■住宅手当
■扶養手当
■時間外勤務手当
■社有車貸与（ナビ付）
（※営業職の方全員に会社の車を一台お貸しします。）
■ガソリンカード・ETCカード貸与
■携帯電話貸与（全額会社負担）
■交通費全額支給

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇（2014年実績 有給消化率50%）
■慶弔休暇
■アニバーサリー休暇（取得率95%）
■特別有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休業
（年間休日120日以上）