株式会社オリンピア
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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株式会社オリンピアの過去求人・中途採用情報
株式会社オリンピアの 募集が終了した求人
高級レストラン内でのホール運営(ホールスタッフ・キッチンスタッフ同時募集)
- 正社員
日本を代表する企業約100社が出資する 株式会社ハーフ・センチュリー・モアは、 生涯にわたって明るく誇り高く、 そして充実した人生を送っていただくための 新しい高齢者マンション『サンシティ』の企画・運営を行っています。 そのグループ会社である株式会社オリンピアは、 サンシティ内のレストラン経営を中心とした事業を展開。 運営会社とともに順調な成長を続けています。 この成長を維持し、なおかつより多くの方に 「おもてなしの心」をお届けするため ホール運営スタッフを募集します。
日本全国にある高齢者マンション『サンシティ』内で、レストラン業務全般をお任せします。
具体的な仕事内容
★ホールスタッフ
レストランを訪れたお客様から注文をうかがい、
料理を提供し、後片付けをするまでがスタッフの仕事。
来店されるのは、居住者およびそのご家族の方に限定されるので、
一人ひとりのお客様とより親密な関係を築くことができます。
自分なりの接客方法を創造することで、
お客様を手厚くおもてなししてください。
★キッチンスタッフ
朝食、昼食、夕食の調理を担当。
当社のレストランでは、高齢者の方に好まれる味付けや
見た目の美しさにもこだわって料理を提供しています。
そのため、料理を入れる器も、割れにくい素材のものではなく、
あえて高級な陶器製のものを使っているのです。
お客様が楽しそうに食事をする姿が
自分自身のやりがいにつながる仕事です。
※ホール、キッチンとも、経験者は即戦力として活躍していただきますが、
基本から教えるシステムも整えているので、経験のない方でも心配は無用。
様々なことに積極的にチャレンジしたい、という意欲が大切です。
また、勤務は早番・遅番のシフト制なので、
プライベートなスケジュールも組みやすいのが特徴。
【学歴不問・未経験者歓迎】新しいことにチャレンジしたいという気持ちを持った方を歓迎します!
今回は、未経験者から経験者まで幅広く募集します。
当社に興味を持った方は、気軽にご応募ください!
【このような方を歓迎します】
・レストランやカフェなどで調理経験をお持ちの方
・飲食店のフロアで接客経験をお持ちの方
・スーパーやコンビニなどで接客経験をお持ちの方
※当社では、業界未経験からスタートした者も多く活躍しています。
日本全国にあるサンシティ内のレストラン
◎東京エリア
【サンシティ銀座EAST】
東京都中央区月島3-27-15
【サンシティ吉祥寺】
東京都三鷹市下連雀5-3-5
【サンシティ町田】
東京都町田市小野路町1611-2(壱・弐番館)
東京都町田市小野路町1651-1(参番館)
【サンシティ調布 ロイヤルケア】
東京都調布市緑ヶ丘2-14-1
◎神奈川エリア
【サンシティ横浜】
神奈川県横浜市保土ヶ谷区仏向町1625-1
【サンシティ横浜南】
神奈川県横浜市保土ヶ谷区仏向町1600-3
【サンシティみなとみらいEAST】
神奈川県横浜市神奈川区橋本町2-5-1
【サンシティ神奈川】
神奈川県秦野市南が丘4-4
◎埼玉エリア
【サンシティ熊谷】
埼玉県熊谷市大原3-6-1
【サンシティ東川口】
埼玉県川口市差間2-6-50
◎千葉エリア
【サンシティ柏】
千葉県柏市増尾台1-2-1(壱・弐番館)
千葉県柏市中原2-1-1(参番館)
◎大阪エリア
【サンシティ高槻】
大阪府高槻市芝谷町53-3
◎京都エリア
【サンシティ木津 ロイヤルケア】
京都府木津川市市坂六本木76
◎兵庫エリア
【サンシティパレス塚口】
兵庫県伊丹市車塚1-32-7
【サンシティ宝塚】
兵庫県宝塚市宝梅2-6-26
※勤務地は、本人の希望をうかがった上で決定いたします。
※U・Iターン歓迎
シフト制
6:30~21:00の時間帯で実働8時間
シフト例
早番:6:30~17:30
遅番:11:00~21:00
正社員
年俸360万円以上
※経験や能力を考慮の上、決定いたします。
■賞与
年俸の1/12を毎月支給
■昇給
年1回(5月)
■社員の年収例
【年収例】
年収430万円(入社3年目)
年収500万円(マネージャー)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当(全額支給)
■役職手当
■食事補助
■定年後再雇用制度
■制服貸与
■車通勤可(駐車場あり)※勤務地により異なります。
<休日・休暇>
■週休2日制(月8~9日)
■有給休暇
■特別休暇(慶弔等)
■産前産後休暇
■介護休暇