株式会社Ｆｕｔｕｒｅ　Ｌｉｎｋの過去求人・中途採用情報

株式会社Ｆｕｔｕｒｅ　Ｌｉｎｋの募集が終了した求人

ITエンジニア（PM/PL経験者優遇）／平均残業時間25時間／年間休日120日以上

正社員
転勤なし
5名以上採用

募集背景

当社は創業当時からトータルソリューションサービスをご提供し、あらゆる場面でICT活用の普及に努めて参りました。お客様から「Future Linkなら何とかしてくれる」と言われるほど、高い技術力と対応力で多くの実績を積み上げ、大手企業の大規模案件を長期的に任せていただくなど、お客様から厚い信頼をいただいています。業績も好調で、現在、第二次の成長期を迎えている当社。今回は、さらにビジネスを拡大し、よりサービスの充実を図るため新しいメンバーを増員募集することとなりました。

仕事内容

【大手企業案件に上流から携わる】　スキルや希望に合わせてシステムの開発プロジェクトをご担当ください。
具体的な仕事内容
要件定義から、基本設計、詳細設計、プログラミング、さらには
保守・運用まで、様々なフェーズに携われるほどの多彩な案件を
手掛けているため、ご経験やスキル・希望に応じてご活躍いただけます。

【当社の特徴】
大手企業の長期プロジェクトが多く、一つのプロジェクトにじっくりと
落ち着いて取り組むことができる環境です。一連の流れを通じて総合的
なスキルを身につけ、確実に磨いていくことができます。

案件規模により外部パートナーも含めて5名前後～40名程度のチームを
編成してプロジェクトを進行します。創業時は通信系に強みを持って
いましたが、現在は電力石油などのエネルギー系、放送系、
サービス系企業のプロジェクトといった多彩な案件を手掛けています。

≪プロジェクト例≫
・大手通信企業の顧客管理システムの開発～保守・運用、リニューアル
開発環境：Oracle
使用言語：Java、C、C＋＋、C＃
担当期間：創業以来、8年間担当しており、四半期ごとのリニューアル
　　　　　も当社主導で行っています。

・大手電力会社の電力運用システムの開発～保守・運用、リニューアル
開発環境：Oracle、MｙSQL
使用言語：Java、C、C＋＋、C＃
担当期間：2年ほど前から担当しており、不定期なリニューアルも
　　　　　当社主導で行っています。

※その他にも、放送会社、石油・エネルギー会社、旅行会社の
　基幹システムの開発や広告メディアの開発なども行っています。

================================
■今後は「自社サービス開発」にも注力
================================
当社の大方針の一つが「自社サービスの創設」。
近い将来、当社ならではのコンテンツやサービスを開発して、
世に送り出し、ビジネスとして軌道に乗せるのが目標です。

この自社サービスの開発についての取り組みもすでに始まっており、
こちらにもぜひ参画して、意見・提案をお願いしたいと考えています。

対象となる方

【学歴不問】　何らかのシステム開発経験のある方（PL/PMの経験者優遇）
SEとして、各種の開発案件に携われる方を募集します。
※PL/PMなどのマネジメント経験のある方優遇

≪経験の浅い方も歓迎≫
OJTを中心に先輩社員のサポート体制も整っておりますので、
入社後も安心して働いていただけます。

【歓迎するスキル・経験】
■ PL/PMの経験
■ 対話力・コミュニケーション能力
■ Java、Perl、PHPなどでの業務知識・経験
■ Frameworkでの開発経験をお持ちの方は尚歓迎
■ DB（Oracle、PostgreSQL、My SQL）での業務知識・経験
■ Unix系、Linux、Windows Serverなど各種OSでの業務経験
■ Apache、Tomcatでの業務経験
■ 各種資格取得者(例：LPIC、CCNP、ORACLE MASTER等)

勤務地

【豊洲などの勤務先多数】本社および東京23区内
※転居を伴う転勤はありません
※出張もありません
※U・Iターン歓迎

■本社／東京都千代田区外神田6-14-9　秋葉原MFビル28号館2F
⇒東京メトロ銀座線「末広町駅」より徒歩1分
⇒JR山手線・京浜東北線「御徒町駅」より徒歩8分
⇒JR各線・つくばエクスプレス「秋葉原駅」電気街口より徒歩6分
⇒東京メトロ日比谷線「仲御徒町駅」より徒歩9分
⇒東京メトロ千代田線「湯島駅」より徒歩9分

勤務時間

9:00～18:00 または9:30～18:30（実働8時間）
※就業プロジェクトに準じます
※繁閑差はありますが、残業は平均25時間／月です

雇用形態

正社員
試用期間3カ月
※期間中の待遇は変わりありません

給与

月給25万円以上＋残業手当100％支給
※前職及び経験・能力等を考慮の上、決定いたします

■賞与
年2回

■昇給
年1回
■社員の年収例
【モデル年収】
年収540万円（PL／経験9年／31歳）
年収480万円（SE／経験6年／28歳）
年収400万円（PG／経験2年／24歳）

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■残業手当（100％支給）
■役職手当
■技能手当
■家族手当
■資格手当
■中小企業退職金共済制度
■慶弔見舞金
■社員旅行（年1回）
■研修制度
■懇親会（定期的なものから不定期なものまで）
■社内イベント（BBQ、忘年会・新年会など）

休日・休暇

＜休日・休暇＞
完全週休2日制（土・日）
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇
慶弔休暇
介護休暇
産休・育休制度
子の看護休暇
裁判員休暇
その他特別休暇

≪年間休日数120日以上≫