エヌエスイー株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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エヌエスイー株式会社の 募集が終了した求人
開発エンジニア/定着率95%!新プロジェクト発足に伴う新メンバー募集!
- 正社員
生命保険会社やメガバンクをはじめとした金融業界を主要取引先に持つ当社。 長年に渡りビジネスパートナーとしての関係を構築しているクライアントが多く、 安定的に数多くの案件を抱えています。 今回、長年付き合いのある大手生命保険会社での新規プロジェクト発足に伴い、新しいメンバーを募集することにいたしました。
大手生命保険会社を中心に、COBOL言語やJAVA言語を用いた開発案件をお任せします。
具体的な仕事内容
当社で古くからお付き合いのある既存企業様の、新規プロジェクトへの配属を予定しています。
≪クライアント企業≫
大手生命保険会社、銀行、損害保険会社 等、金融機関中心
★主要取引先一覧 ⇒ http://www.nse-jp.co.jp/company/
≪担当業務範囲≫
基本設計~保守まで担当。1年半以上の継続案件です。
あなたのスキルに合わせた仕事をお任せいたします。
もしプロジェクトがあなたに合わない場合はローテーションも可能です。
遠慮なく希望を聞かせてください。
≪帰社日ナシ!営業メンバーも元エンジニアばかりです≫
「営業メンバーになにを相談しても、エンジニアの現実を知らないから分かってもらえない…」
そんなジレンマを抱いたことがある人も多いことでしょう。
当社では、営業メンバーも全員がエンジニア経験者。
現場の状況や業務内容を理解したうえで、あなたとこまめに連絡を取り、しっかりと相談に乗ります。
帰社日がなくてもメンバー同士の結束が固いのは、当社自慢のひとつです!
【実務経験不問】基本情報技術者資格をお持ちの方◆人柄重視で採用◆COBOL、JAVA経験者優遇!
★学歴・実務経験不問/経験者優遇★
◎基本情報技術者資格
※実務経験者は資格をお持ちでなくても構いません。
≪歓迎する経験・スキル≫
・COBOL言語を使用しての実務経験(3年以上)
・JAVA言語を使用しての実務経験(1年以上)
・Struts系フレームワークスキル
・Oracle環境での開発経験
・設計・開発・テストの業務経験
≪こんな方が活躍できます≫
・誠実な対応がとれる方
・コミュニケーション能力に自信がある
・勤務態度がきちんとしている
東京本社、もしくは各クライアント先(東京・神奈川・千葉・埼玉・京都・兵庫)
【東京本社】
東京都渋谷区東3-9-19 ポーラ恵比寿ビル5階
※勤務地はあなたの希望を最大限考慮の上、決定します。
※この仕事はクライアント先企業(東京駅、大崎駅、蒲田駅、蒲田与野駅、聖蹟桜ヶ丘駅 等)での常駐案件となる場合があります。
※全国に数多くの案件がございますので、お問い合わせください。
9:00~18:00(実動8時間)
※配属先により異なります
※月間労働時間が200時間を超えないよう調整しています。
正社員
【未経験者】
月給20万円~
【経験者】
月給30万~60万円
※経験・スキルを考慮し、当社規定により優遇します
■賞与
賞与:年2回(7月、12月)
■昇給
昇給:年1回(4月)
■社員の年収例
年収450万円/30歳/メンバー職
年収600万円/35歳/サブマネージャー職
■諸手当
◆交通費全額支給
◆残業手当(全額支給)
◆扶養手当
◆各種資格手当(基本情報技術者5千円/月、応用情報技術者1万円/月、MCA3千円/月、ITIL3千円/月、CCNA1万円/月、ORACLE MASTER、Silver5千円/月 など)
■福利厚生
◆社会保険完備
◆定期健康診断
◆退職金制度
◆資格取得支援制度
◆誕生日祝い金
◆年間MVP表彰制度
◆永年勤続評価制度
◆各種研修制度
◆慶弔見舞金(結婚・出産祝金、傷病見舞金 等)
◆忘年会、社員旅行など社内行事多数
<休日・休暇>
★年間休日120日以上★
休日/完全週休2日制(※曜日は業務スケジュールによる)、祝
休暇/年次有給休暇(初年度10日)、夏季休暇、年末年始休暇、
慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
※配属先により異なります