株式会社KACHIEL
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社KACHIELの過去求人・中途採用情報
株式会社KACHIELの 募集が終了した求人
税理士と企業を結ぶマッチングサービスの提案営業/新規事業/月給35万円以上+インセンティブ
- 正社員
- 転勤なし
私たちは「専門家の力を、成長の源泉に」という理念のもと 2015年2月に「TRUSTAX(トラスタックス)」をリリースし、 現在500を超える会計事務所に、企業と税理士の 新しいかたちのマッチングを提案するビジネスプラットフォームを提供しています。 また、各種士業同士の提携や協業を推進するクラウドアライアンス サービス「TRUSTネットワーク」を今年1月に完全リニューアル。 士業間のネットワークが形成され、アライアンスと推進と共に 新たな顧客創出をサポートしています。 まさに第2期スタートアップといえるこのタイミングで 一緒にサービスを活性化していただける新たな仲間を募集することとなりました。
税理士とユーザー(経営者)をつなぐTRUSTAXと士業間アライアンスTRUSTネットワークのご提案
具体的な仕事内容
全国の会計事務所に対して、顧客とのマッチングを実現するサービス
「TRUSTAX」の提案や、弁護士、社会保険労務士、司法書士、行政書士などへ
士業間のアライアンスを推進するサービス「TRUSTAXネットワーク」の提案など、
各種士業にとって、極めてニーズの高いプラットフォームを提供します。
専門性の高い士業の方は、営業やマーケティングに使える時間が少ないため
顧客との接点を増やすことへのニーズは大きく、アウトソースする傾向があります。
また、自身の専門分野において、一人で仕事をすることが多い士業の方ですが
顧客からのワンストップサービスの提供ニーズが高まる中で、
士業間の提携、協業は不可欠な課題といえます。
当社の営業スタイルは、サービスを提案するだけの新規開拓とは異なり、
様々な各士業事務所の悩みとニーズを収集し、そのソリューションを提案した上で、
結果として当社のサービスにお申し込みをいただいています。
顧客拡大に向けた営業支援ツール、様々な情報収集のプラットフォーム、
ユーザーのニーズを把握するマーケティングツール、
そして提携、協業を推進するアライアンスサービス。
様々なニーズにアプローチする当社サービスを多角的に提案してください。
★経験・能力に応じて士業事務所の開拓、税理士とユーザーのマッチングサポート、
賛助会員企業の開拓といった業務を担当していただきます。
【士業事務所、賛助会員企業への提案営業】
(1) テレマーケティングや紹介などを介して、士業事務所のニーズヒアリング
(2) ソリューションの提案と共に当社サービスの提案
(3) 必要に応じて訪問提案の上、契約手続き
(4) アカウント営業への顧客引き継ぎ
(5) マッチング、アライアンスのサポート、フォローを開始
【マッチングサポート営業】
(1) 企業に訪問し税理士へのニーズヒアリング
(2) ニーズを満たす税理士の選定
(3) 税理士から提案書、見積りを取得し、企業へ提案
(4) 面談を設定し契約までサポート
(5) 契約後の両社をヒアリングし、継続フォロー
【事業構築】
まだ少数精鋭の組織だからこそ、経営者と共にサービス構築に必要な様々なアイデアを出し、
今までにない新しいサービスの構築に関わる事もスタートアップの魅力です。
また、開発は全て内製ですので、顧客の声をダイレクトにサービスに反映させる事をお願いします。
あわせて、営業戦略やアライアンスについても、皆で一緒に考えていきたいと思っています。
【学歴・業界不問/第二新卒歓迎】新規サービス立ち上げに興味のある営業経験者
誰もやったことがないことへチャレンジできるベンチャースピリットが
旺盛な方を求めます。決められたことや指示されたことではなく、
自ら考え、自ら行動する「自走型」の方が活躍できる環境です。
また、これまでの営業経験を活かして、新たな顧客開拓手法の開発や、
新サービスの提案を行うことに楽しみを見いだせる方を歓迎いたします。
【必須条件】
■個人・法人問わず、営業経験を3年程度お持ちの方
■ベンチャースピリットが旺盛でフットワークが軽い方
■自ら考え、自ら行動する自走型タイプの方
【歓迎条件】
□提案営業の経験
□テレマーケティング営業の経験
□会計事務所、士業事務所に対する営業経験、業界知識
□インターネットサービスに関わる知識
□営業マネジメント経験
□コールセンターのSV経験
※マネジメント経験をお持ちの方は、マネージャーとしての採用も検討します。
<内勤営業に関しては営業経験不問で採用します!>
東京都港区西麻布3-3-23 フィルドア西麻布3F
※転勤はありません。
【最寄駅】
・東京メトロ 日比谷線「六本木駅」より徒歩9分
・都営地下鉄 大江戸線「六本木駅」より徒歩11分
9:00~18:00(所定労働時間 8時間、休憩60分)
<ワークライフバランスの実現も可能>
「ベンチャー=長時間労働」のイメージが強いですが、
当社は、時間で解決する考え方を否定しており、あくまでも成果に応じた評価をしています。
働き方も個人の裁量に任せていますから、ぜひ就業時間内で効率的に仕事を進めてください。
ほとんどの社員が定時の18時、遅くとも19時には帰宅するなど残業はほとんど発生しません。
正社員
試用期間:3カ月
※内勤営業は試用期間が3~6カ月となります。
月給35万円以上+インセンティブ
※試用期間中は、月給30万円となります。
※内勤営業は上記とは異なり月給28万円以上となります。(試用期間:月給26万円)
■昇給
年1回
■社員の年収例
年収460万円/入社1年/29歳・メンバー
年収540万円/入社2年/34歳・マネージャー
■通勤交通費(月額上限2万円まで)
■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■役職手当
■育児休業制度
■資格取得支援制度
■結婚祝い金
■出産祝い金
<休日・休暇>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■有給休暇(年間10~20日)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
★年間休日125日(2015年度実績)
金融関連職 経験業務(セールス系) 証券 法人営業
金融関連職 経験業務(セールス系) 生命保険 代理店営業
金融関連職 経験業務(セールス系) 生命保険 法人営業
金融関連職 経験業務(セールス系) 損害保険 代理店営業
金融関連職 経験業務(セールス系) 損害保険 法人営業
金融関連職 経験業務(セールス系) 信販・クレジット 法人営業
営業関連職 経験業務(営業系) 営業系 法人営業
営業関連職 経験業務(営業系) 営業系 新規開拓
営業関連職 取扱商品分野 不動産系 マンション
営業関連職 取扱商品分野 不動産系 戸建住宅
営業関連職 取扱商品分野 不動産系 その他不動産系
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)