ミノシマ株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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ミノシマ株式会社の過去求人・中途採用情報
ミノシマ株式会社の 募集が終了した求人
未経験者歓迎/建設現場で使われる電気設備資材の管理責任者(管理職候補)
- 正社員
- 転勤なし
ご存知の通り、建設需要は今後さらなる増加が見込まれ、 当社もそのニーズに応えて、手がける現場数を拡大していきます。 そのためには現場を支える資材の調達や管理がますます重要になってきます。 そこで、当社の根幹とも言える資材管理業務をお任せできる方を募集します。
建設現場で必要不可欠な「電気設備工事関連資材」の管理全般をお願いします。
具体的な仕事内容
各現場で必要になる資材を調達するのはもちろん、
在庫状況や持ち込み済み資材の撤去・回収状況の把握なども行います。
常時400カ所も稼働している現場の全体像を把握し、的確な指示を出す必要があるので、
高い管理能力が求められる仕事です。
【具体的な仕事内容】
◆各種資材の現場への出荷状況の把握・管理
◆倉庫における在庫状況の把握・管理
◆現場竣工時期の把握と資材の回収管理および回収率アップの推進
◆各種資材の調達と交渉
◆各営業所の資材担当者の管理と業務指示
◆倉庫管理担当者との連携、担当者の管理
【どんな資材を扱うのか?】
◆現場で使用する資材は、細かいものまで含めると数百種類になりますが、
主に使用するのはケーブルや分電盤、工事用照明器具など数種類です。
【この仕事の魅力】
◆非常に希少性の高い価値ある業務
……………………………………………
専門性の高い企業を支える資材管理のエキスパートという立場なので、
希少性・価値がとても高い仕事です。
◆事業の根幹を支える重要な仕事
…………………………………………
現場の業務が滞りなく進むかどうかはこの資材管理の仕事にかかっている、
と言っても過言ではありません。
「ますます増加する現場を自分が支えている」という充実感が得られます。
【大卒以上】業界・業務経験は不問。幅広く目配りができ、業務管理能力のある方。
◆建設・電設資材業界や資材管理の業務経験は問いません。
「資材管理」という当社の根幹を支える仕事にチャレンジしたい方を幅広く募集します!
【こんな方は歓迎します!】
◆建設業界経験者
◆電設資材業界経験者
◆資材等の倉庫管理(責任者含む)経験者歓迎
◆管理職経験者、部下をマネジメントした経験のある方
◆本社/東京都渋谷区笹塚1-57-7 笹塚第一ビル4F
※転勤はありません
【アクセス】
◆京王線「笹塚駅」より徒歩1分
8:30~17:00(実働7時間30分 休憩1時間)
正社員
試用期間3カ月(給与等に違いはありません)
月給(基本給)25万円~30万円+諸手当+賞与(年2回)
※基本給のほかに固定手当として職務手当5万円(入社時)、住宅手当2万円、皆勤手当1万円を支給。
さらに家族手当(3000円~2万5000円)などもあります。
※職務手当は、勤務状況を見て3カ月後に見直します(7万円~10万円以上に)。
■賞与
年2回(7月・12月)
※2015年度は基本給の2カ月分を支給(年間)
■昇給
年1回(4月)
◆通勤交通費全額支給
◆各種社会保険完備
◆住宅手当一律2万円(条件により6万円までの場合あり)
◆皆勤手当一律1万円
◆家族手当(3000円~2万5000円)
◆資格手当(第二種電気工事士5000円/月、第一種電気工事士7000円/月)
◆職能手当
◆職務手当
◆時間外勤務手当
◆退職金制度
◆財形貯蓄制度
◆資格取得支援制度
◆制服貸与
<休日・休暇>
完全週休2日制(土曜、日曜)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
ほか