三菱地所プロパティマネジメント株式会社の過去求人・中途採用情報

◆日本最大級のプロパティマネジメント会社へ◆ 丸ビル、新丸ビル、山王パークタワー、横浜ランドマークタワーをはじめとする日本有数の大型複合施設や、 全国主要都市の大型オフィスビルなど、大規模なビルの総合的な運営管理を担う当社。 運営、管理、工事のそれぞれの部門が密接に連携し合い、 三菱地所のDNAを継承したクオリティの高いサービスをお客様にご提供しています。 今後、新しいビルの竣工を見据えているため、 さらなる人材力の強化を図るべく、営業系総合職（PM）を増員募集いたします。 ビル、街、そしてそこに集う人々のために力を尽くしていただける方を求めています。

大型ビル・複合施設のプロパティマネジメント業務（企画、管理、リーシング、オーナーレポートまで）
具体的な仕事内容
オフィスや複合ビル、商業施設など、多様な物件の運営管理をはじめ、
周辺エリアの活気にあふれる街づくりをトータルマネジメントします。
当社の蓄積してきたノウハウや実績をベースに、
様々なニーズに応える最適なサービスをワンストップで提供しています。

広い視野や高度な専門知識を身につけるために、
新規物件の立ち上げに携わり、管理のルールや仕組みづくりを一から手がけ、
人々の暮らしに寄与するような施設づくりを目指しています。

【具体的には】
■施設の運営管理
■テナント管理、テナント募集代行
■各種契約事務代行、各種料金請求事務代行
■ビルオーナーへの報告・連絡・コンサルティング
■賃料・共益費の設定、管理方式の決定
■その他、運営管理上の調整業務

総合職としての採用となるため、下記も担当する可能性もあります。

◎管理
ビル管理に必要なすべての業務をワンストップで提供。
物件に合わせて最適な統括管理を行い、資産価値の維持向上を図ります。

◎提案
新たなプロパティマネジメント業務の受託を目指し、
オーナーに対して提案を行います。

◎企画&コンサルティング
ビルが完成する前から、最適な運営管理プランを提案することにより、
オープン後スムーズにビルが稼働するようオーナーに提案します。

◎イベントプロモーション
イベント企画・制作・運営から販売促進・PR・メディアを通した情報発信まで。
エリアやビル、商業の価値を向上させるプロモーションを展開し、街の活性化、ブランド化につなげます。

チーム／組織構成
独立系PM会社、小規模ビルの管理会社、リーシング会社など、あらゆるジャンルの経験者が入社しています。

オフィス・商業・複合施設のプロパティマネジメント経験のある方（大規模な物件を任されたい方）
今回は経験者の採用です。
これまで担当してきた物件の規模などは一切不問。
これまでのご経験を活かしてステップアップしたい方をお待ちしています！

＜以下いずれか必須＞
・オフィスや商業施設、複合施設のPM業務経験（物件規模は不問）
・金融機関などでの不動産業務経験者
・オフィス商業リーシングまたは管理業務経験

■求める人材像
・コミュニケーション力や折衝力がある方
・誠実で丁寧な対応ができる方
・向上心を持って意欲的に取り組める方

北海道、宮城県、東京都、神奈川県、石川県、愛知県、大阪府

■各拠点
東京・横浜・名古屋・大阪・仙台・金沢・札幌
※詳細は下記をご覧ください。
http://www.mjpm.co.jp/company/network.html

9：15～17：45（所定労働時間7.5時間）

※配属されたビルにより異なります
※月の平均残業時間は30時間程度です

正社員
※試用期間3カ月

月給20万9000円以上
※上記は新卒採用の場合の最低金額です。ご経験、スキルを考慮の上決定いたします

■賞与
年2回（6月・12月）

■昇給
年1回（4月）
■社員の年収例
【年収例】
年収500万円（28歳）／年収520万円（30歳）／年収620万円（35歳）
※時間外手当を含む場合のモデル収入です（各種手当は別途支給）

■社会保険完備
■交通費全額支給（新幹線通勤不可）
■時間外手当
■要件該当者に家族手当、住宅手当支給あり
■転勤時借上社宅制度
■退職金制度
■保養所クラブ
■スポーツクラブ等
※その他カフェテリアプラン方式の福利厚生制度あり

＜休日・休暇＞
＜年間休日123日＞

週休2日制
祝日
リフレッシュ休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇（復帰後の時短制度あり）
介護休暇
など

※配属部署により異なります
※育休後に職場復帰し、仕事と子育てを両立している女性も年々増えています