医療法人藤和会の過去求人・中途採用情報

医療法人藤和会の募集が終了した求人

介護スタッフ　★勤務先は「病棟」「訪問(サ高住内)」「グループホーム」「通所リハ」から希望優先！

正社員
転勤なし

募集背景

【無資格OK！人柄重視での採用です！】医療介護現場での実務経験が無くても、患者様を想う“ハート”をお持ちの方を歓迎します。例えば病棟勤務の介護スタッフは、最も患者様との距離が近いポジション。患者様と接する中で、『今日はいつもと様子が違うな…』と最初に気付くのはあなたかもしれません。また、長期の入院で憂鬱だった患者様が、あなたの笑顔やちょっとしたお声掛け一つで、明るい気分になったり、不安が軽減される事もあり、資格や経験が無くても、人柄を活かして存分に活躍できる職場なんです！もちろん異業種からの転職OK。万全の医療介護体制の安心感の中で、新たなスタートを切りませんか？

仕事内容

身の回りのお世話を中心とした介護業務全般
具体的な仕事内容
【4つの介護サービスから希望優先！】★全ての施設が徒歩5分圏内です。

■a.病棟
慢性期医療を手がける藤村病院にて、患者様の入浴や食事など
身の回りのお世話、レクリエーションの企画・実施、健康チェック、
リハビリ補助など介護業務全般をお願いします。

■b.施設内訪問
サービス付き高齢者向け住宅「おだやか」で生活される
入居者様のお部屋に訪問し、身体介護(入浴・排泄・外出等)や
生活援助(掃除・買物等)をお願いします。

◎サービス付き高齢者向け住宅(通称、サ高住)ってご存知ですか？

介護スタッフが常駐する高齢者専用住宅の事で、
入居されているのは健常者の方から要支援・要介護の方まで様々。

入居者様の各お部屋を訪問していくスタイルで、
他の業務に手を取られることなく1対1でしっかり向き合えるのが魅力で、
施設内には仲間も同じように訪問して回っているので、
困った事があってもすぐにサポートし合える安心感があります！

現在、登録でヘルパーとして活躍されている方も大歓迎！
冷暖房完備の施設内で移動の負担もなく、
正社員の安定した収入と福利厚生を得ながら働けますよ。

■c.グループホーム
認知症高齢者グループホーム「なごやか」にて、
少人数のご入居者様の食事や掃除、洗濯など身の回りの援助をはじめ、
レクリエーションなどもお願いします。

■d.通所リハ
通所リハビリステーション「ほがらか」にて、
利用者様お一人おひとりに合わせた各種運動指導やリハビリテーション補助の他、
健康チェックや入浴・食事など介護業務全般をお願いします。

◎日勤のみで、夜勤はありません！

チーム／組織構成
★医療・介護業界が初めてでもOK

「介護の資格も経験もないのにやっていけるだろうか」

不安な気持ちをお持ちの方もいらっしゃると思いますが、
そんな方こそ、体制の整った当法人をおすすめします！

病棟では日勤帯5～6名、夜勤でも看護師との2名体制で
万全の人員配置でケアにあたります。

また、母体が病院で、24時間いつでも対応して頂ける医師が、
徒歩5分圏内にいるので安心！
万が一のことがあっても、すぐに相談できますし、
難しい判断を委ねることは絶対にありませんのでご安心下さい！

対象となる方

無資格・未経験OK！
資格・経験により優遇します！

d.普通自動車免許(AT限定可)

※訪問介護は初任者研修受講済み(ヘルパー2級)

勤務地

奈良県大和郡山市北郡山町104-3

※転居を伴う転勤なし
※U・Iターン歓迎
◎近鉄「九条」駅から徒歩6分
■近鉄「大和西大寺」駅から近鉄「九条」駅まで電車6分
■近鉄「大和八木」駅から近鉄「九条」駅まで電車26分

☆車・バイク・自転車通勤OK☆

＜車でのアクセス＞
・奈良市内～約15分
・天理市内～約20分
・生駒市内～約25分
・王寺～約30分

勤務時間

[日勤]9:00～17:00…a・b・c・d
[早出]6:30～14:30…a／7:00～15:00…b
[遅出]12:00～20:00…a・b
[夜勤]17:00～翌9:00…a・b・c
※a・ｂは全ての時間帯をローテーション勤務
※ｂの[早出]7:00～15:00
※ｃは[日勤][夜勤]の時間帯のみ
※ｄは[日勤]の時間帯のみ

※残業ほぼナシ

雇用形態

正社員

給与

a.月給19万2000円～

b.月給18万5000円～

c.月給18万4000円～

d.月給16万4000円～

※各種手当含む
※皆勤手当は別途(1万円/月)支給

■賞与
年2回　※前年度実績3.5ヵ月

■昇給
年1回

待遇・福利厚生・各種制度

社会保険完備

外部講習費規定支給

交通費全額支給

車・バイク・自転車通勤OK
◎駐車場無料
◎ガソリン代支給

夜勤手当(1回7000円)

物価手当(月3000円)

皆勤手当(月1万円)

役職手当

早・遅出手当(1回1000円)

残業手当(基本的に残業ナシ)

日直手当(1回2000円)※休日出勤

危険手当(月1万2000円)

処遇改善加算

退職金(勤務3年以上)

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■休日
4週6休＋祝日(シフト制)　
☆日祝・夏季・冬季休暇の場合は日直手当あり(振替休日100％)
☆希望休の取得可能！

■休暇
有給、夏季(8/14、15)、冬季(12/30～1/3)

法人内異動も相談OK！

複数の医療介護施設を運営する藤和会。
あなたのライフスタイルに応じて、法人内での異動も相談に応じます。

例えば、長年グループホームで働いてきたけど、
年齢を重ね、夜勤が体力的につらくなってきたので、
日勤のみの通所リハ勤務に異動…なんてことも相談可能です。

長く安心して働いていただけるよう、
法人全体でしっかりバックアップしていきます！