株式会社ゴンチャ　ジャパンの過去求人・中途採用情報

株式会社ゴンチャ　ジャパンの募集が終了した求人

店長候補／世界最大規模、1300店舗超展開の台湾茶カフェ／面接1回／ポテンシャル重視の採用です

募集背景

2006年に台湾で誕生した、台湾ティー専門店「Gong cha（ゴンチャ）」。その人気は台湾内にとどまらず、現在は世界20カ国、1300店舗以上に拡大。そして昨年9月27日には、原宿・表参道エリアに日本1号店をオープンしました。おかげさまで好評をいただき、今年に入りディラ阿佐ヶ谷店、三井アウトレットパーク入間店、ルミネ立川店をオープンと、着実に店舗を増やしています。ゴンチャジャパンは首都圏を中心に、今後3年間で 50店舗を目標に店舗を拡大していきます。そしてこのたび、日本の皆さまにもっと愛していただけるよう新店・既存店を問わず店舗運営をお任せできる店長候補を募集します。

仕事内容

「Gong cha」の店舗業務、運営、管理をお任せします。
具体的な仕事内容
「Gong cha」のブランドやポリシーを理解していただいた後、店舗の運営責任者をお任せします。

◎店舗オペレーションの実践
◎店舗クルー(スタッフ）・マネージャーの育成
◎シフトスケジュールの作成
◎在庫管理（資材の発注）
◎店舗目標達成に向けた課題解決
※スキルや経験も大切ですが、コツコツと積み重ねていく行動力がある方を求めています。

【入社後の流れ】
まずはクルーと同じ実務を店舗にてOJT形式で学びます。
座学では、「Gong cha」のブランドや商品知識を習得。
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アルバイトスタッフの育成方法を習得。（トレーナー研修）
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マネージャーとしてのマネジメント業務をOJT形式で学びます。
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店長として活躍していただきます。

Gong chaならではのミッションや店舗運営スタイルを吸収しながら、
ご自身の店舗運営スキルを存分に発揮していただきます。
人材育成・カスタマーサービス・業績の面で会社全体に貢献していただく、やりがいのある仕事です。
ぜひ、あなたらしさの詰まった店舗づくりを目指してください。

チーム／組織構成
昨年9月に日本に進出し、地盤固めを進めている最中の当社。
店長に昇格したスタッフの前職や経験も、ブライダル業界スタッフだったり
小売・飲食チェーン店長などさまざまなメンバーが活躍しています。

対象となる方

日本に上陸したばかりの新しいブランドをもっと良くしようと真剣に考えていただける方。
【こんな方が活躍できます】
◎現状で満足せず、自分で仕事を作り出せる方。
◎チームワークを大切にしながら仕事を進められる方
◎自分の想いやアイデアを発信したい方
◎失敗を恐れず、その経験をバネにできるチャレンジ精神にあふれた方
◎マニュアルに頼ることなく、臨機応変な対応ができる方

【こんな方を歓迎します】
◎小売・飲食業における店長経験がある方

勤務地

◆原宿表参道店／東京都渋谷区
◆ディラ阿佐ヶ谷店／東京都杉並区
◆三井アウトレットパーク入間店／埼玉県入間市
◆ルミネ立川店／東京都立川市

※その他、首都圏に予定している新店舗
（主に東京・神奈川・千葉・埼玉）

勤務時間

8：30～23：30（実働8時間／休憩1時間）
※早番・中番・遅番の3交代シフト制（店舗により異なります）

雇用形態

正社員

給与

月給25万8000円～30万7000円（店長手当を含む）

※店長手当は、時間外労働の有無に関わらず月間30時間分を、固定残業手当として4万8000円～5万7000円支給。
　それを超えた分は、別途支給いたします。
※前職での給与保証を前提に、経験・スキルにより優遇します。
※個人業績に応じた年2回の賞与あり
※全社業績に応じた全社員対象の決算賞与の場合あり

年収パターン
518万円（38歳店長）：月給30万7,000円／賞与150万円（夏冬計）
442万円（28歳店長）：月給28万3,000円／賞与103万円（夏冬計）

■賞与
年2回

■昇給
あり