株式会社一蔵

専門店・その他小売

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店舗事務スタッフの指導・マネジメント(スーパーバイザー)[JTS]

  • 正社員
  • 上場企業
募集背景

急速な勢いで飛躍を続ける当社の事業成長のスピードを更に上げる為には、 組織の地盤の1つであるバックオフィスの存在は欠かせません。 今回は、各店舗で活躍する事務スタッフを統括するスーパーバイザーの募集。 社内体制の強化を担う旗振り役として、あなたをお迎えします。

仕事内容

各店舗で活躍する事務スタッフの教育・指導を行うマネジメント業務を中心にお任せします。
具体的な仕事内容
あなたにお任せするのは、呉服や振袖販売を行う全国の店舗で
活躍する店舗事務スタッフのマネジメントを行うポジション。

スタッフの指導や教育、業務フローの改善などを通じて、
効率良く業務に取り組める環境を生み出していきます。

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■入社後は…
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まずは、現場を知っていただく為に
約半年~1年間店舗にて学んでいただきます。
仕事の流れ、業務に必要な知識を充分に吸収してください。

当社の店舗事務スタッフが行うのは
●伝票整理・売上管理
●商品発送業務
●接客フォロー
といった、店舗運営をサポートする様々な役割です。

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■その後は…
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東日本・西日本の各担当エリア内の店舗を巡回し、
スタッフの教育や研修の実施、フォローアップ、業務改善などを通じ、
当社事務部門の中核としての活躍を期待します。

半年~1年間の経験の中で感じた業務フローの問題点や課題の改善案の提案および推進、
新人研修、社内ルールの徹底、スタッフの問い合わせに相談役として
応対するなど、様々な役割を通じ組織の活性化を果たしてください。

店舗で活躍するスタッフが高いモチベーションを発揮しながら、
効率よく業務に臨める体制を生み出すのがあなたのミッション。
自らの手で組織をよりよい環境へと導けるのが魅力です。

チーム/組織構成
当社で中核として活躍しているのは20~30代の若手スタッフ。
ポジションや社歴、年齢に関わらず互いに刺激を与えながら、
チャレンジ精神を発揮し、活き活きと活躍を続けています。

また入社1年目でイベント責任者を任されたスタッフや20代で店長を務めるスタッフも在籍しています。
社歴や実務経験に捕らわれず活躍することができる環境です。

対象となる方

■上昇志向を持ちながら仕事に取り組める方 ■マネジメント経験者 ■事務経験者
◎WordやExcel、PowerPointなど基本的なPCスキル
◎小売・流通経験者歓迎


【こんなタイプの方を求めています】
・指示待ちがキライ
・俯瞰的に物事を捉えるのが得意
・キャリアアップ思考
・自分の手で新しいサービス・企画を生み出したい方
・新しいことにチャレンジせずにいられない方

勤務地

【銀座本店】
東京都千代田区有楽町2-5-1有楽町マリオン14階

【梅田店】
大阪府大阪市北区角田町8-1梅田阪急ビルオフィスタワー17階

※ともに各地の店舗(東日本、西日本エリア内の担当店舗)への出張あり

勤務時間

シフト制/10:00~21:00(実働8時間) ※店舗により異なる

雇用形態

正社員

給与

年俸 300万~420万円
※12分割で毎月支給します。
※経験・能力を考慮の上、決定します。
※契約社員も同時募集/年俸228万~300万円

■昇給
給与改定:年2回(契約社員は年1回)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
■交通費全額支給(規定有)
■福利厚生(全国各地の福利厚生施設利用可能)
■社員割引制度
■キャリアチェンジ制度
■持株会制度
■産休・育休制度
■教育研修プログラム
■退職金制度(正社員のみ 対象:勤続3年1カ月以上)

休日・休暇

<休日・休暇>
■月8~10日のシフト制
■年末年始、慶弔休暇、有給休暇

※年間休日115日(別途、有給計画取得5日有)


出典:doda求人情報(2016/10/31〜2016/12/25)

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出典:doda求人情報(2024年4月時点)

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