株式会社鈴鹿
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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株式会社鈴鹿の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 82件あります!
株式会社鈴鹿の 募集が終了した求人
太陽光システム、空調設備、防災設備、弱電設備の電気工事施工管理/完全週休2日制/20~30代が多数
- 正社員
当社はこの1年間で従業員が倍になるほどの成長を続け、 全国での施工数も右肩上がりであり、 それに伴い、中途入社メンバーも急増しています。 そこで更なる事業拡大に向けて、スタッフの充実を図るために、 未経験の方からスキルや資格を持つ経験者まで、幅広く募集しています。
電気工事施工管理として、幅広い現場を担当していただきます。ワンストップサービスで対応できます。
具体的な仕事内容
あなたの希望や適性を考慮して、配属部署を決定します。
(1)新築工事に対する電気設備工事の施工管理(※下記施工現場は本社勤務の場合)
現場監督として、鈴鹿市、四日市市、亀山市、津市、名古屋市内の
工場・公共事業の電気工事現場の管理、作業員の管理業務を行います。
また、電灯・照明等の設備配線工事図面、積算業務などもお願いしていきます。
(2)既存設備に対するメンテナンス工事や省エネ対策工事など。
あなたには即戦力として、現場に入っていただき、
先輩や仲間と慣れながら、早い段階から実務に携わっていただきます。
お客様から依頼のあった工事の現地調査、見積りの作成、予算計画、
工事着工から引き渡しまでの安全管理、工程管理、予算管理、
品質管理などをお任せします。
チーム/組織構成
多くの企業はピラミッド型の組織構成が多いと思いますが、
当社は“ぶどうの房”の組織体系なのが特長です。
クラスター型の経営と呼ばれています。
◆技術管理部 技術第1課
官公庁や法人のお客様から大規模な新築案件を担当しています。
メンバーは8名で30代後半から40代が中心。
既に今年も3~4名の中途入社メンバーが活躍中です。
◆技術管理部 技術第2課
官公庁や法人のお客様からの高圧・低圧における電気設備改修工事がメインです。
10代~20代の若い作業員が闊達に活躍中。
30歳の若い課長がメンバーを引っ張りながら頑張っています。
【優遇】電気工事現場管理の経験者、電気工事士・電気工事施工管理技士の資格を有する方 ◎未経験OK!
◎まったくの未経験者、資格がない方も人物重視で採用可能です!
※要普通自動車免許(AT限定可)
資格取得は入社後に可能です。
仕事柄、大切なのはコミュニケーション力や協調性です。
【こんな方も歓迎しています!】
◇図面を読める方
◇電気工事経験(年数不問)がある方
◇作業員として頑張ってきた方
◇スキル・経験を活かしたい方
◇プライベートを大切にしたい方
【遠方からの転職希望者も大歓迎です!】
遠方からの方は社員寮をご用意しています。
実際に大阪、静岡、名古屋から転職された方が多数います。
「太平洋側の少しあたたかい地域で働きたい」という
理由の方もいらっしゃいますよ。
■本社/三重県鈴鹿市高岡町654-1
◎マイカー通勤OK ◎U・Iターン歓迎
≪下記勤務地も募集中です≫
・東京営業所/東京都千代田区内神田3丁目4-4寿々木ビル 6階 ◎転勤なし
・名古屋営業所/愛知県名古屋市中川区川前町10 ◎転勤なし
※現場は各営業所近郊になります。
本社/最寄の高速道路は、鈴鹿IC・四日市ICです。
東京営業所/JR山手線「神田」駅より徒歩5分
名古屋営業所/地下鉄東山線「八田」駅より徒歩7分
8:00~18:00(所定労働時間8時間、休憩120分)
※残業の月平均は30時間程度です。
正社員
試用期間3ケ月
月給21万円~50万円+残業手当
◎年齢・経験を考慮して決定いたします。
◎試用期間中の給与・待遇は変わりません。
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■社員の年収例
【年収例】
未経験者:500万円(30歳)/入社3年目
経験者:600万円(36歳)/入社1年目
・各種社会保険完備
・通勤交通費支給(当社規定による)
・残業食代(当社規定による)
・家族手当
・資格取得支援制度
・育児休暇制度
・介護休暇制度
・住居手当(当社規定による)
・寮完備(単身用/家具付)
・慶弔見舞金
・退職金制度
<休日・休暇>
完全週休2日制(土・日)※祝日は出勤
◎年間休日112日
有給休暇(10日~20日)
夏期休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、
年次有給休暇(6ケ月経過後10日付与)
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出典:doda求人情報(2024年12月時点)