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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社住吉技研

サブコン

大阪府大阪市東住吉区田辺1-14-7スミヨシビル

株式会社住吉技研の過去求人・中途採用情報

株式会社住吉技研の 募集が終了した求人

既存顧客からの依頼が100%の【提案営業】 ※業界未経験・営業未経験でも大歓迎! ※男女ともに歓迎!

  • 正社員
募集背景

神戸営業所の事業拡大につき、2名大募集 ■街の小さな工事屋からスタートして27年 今では多くのお客様から信頼を頂き、 一般家庭のリフォームから大型商業施設の修繕工事まで、 幅広い工事を行っています。 例えば本社では、 グランフロント大阪やルクア等の有名物件も手掛けています。 景気に左右される事なく、安定した利益を上げているのもウリです。 ■神戸営業所は、3年前に開設 マンションや商業施設などの修繕工事等を中心に行う神戸営業所。 おかげさまで今では既存顧客だけでご依頼がいっぱいです。 今後どんどん大きくしていく営業所なので 仕事内容の充実だけでなく、昇格などキャリアUPのチャンスも大です!

仕事内容

【建物の価値を高める提案】修繕工事やリフォーム依頼に対し、協力業者との調整や見積もりをお願いします。
具体的な仕事内容
マンションや商業施設などの管理組合や管理会社からの、
修繕工事やリフォームのご依頼に対し、
協力業者との調整や見積もりの作成など、
お客様のご希望に沿った提案営業をお願いします。

■新規テレアポや飛び込み営業等はありません。

「モノやサービスを売る」という営業ではなく、
依頼者と工事側をつなぐパイプ役のような仕事です。
「契約を取ること」がゴールの営業ではなく、
「こういうカタチにしましょう」という方向性を決定し、
段取りを決めるなど、お客様の要望を叶えることがゴールです。

現場のことは、”施工管理担当”が引き継ぎます。
お客様の大切な住まいの価値を高める提案をお願いしますね。


■具体的には■

【依頼・見積り】
マンションや商業施設などの管理組合や管理会社からの
修繕工事・リフォームなどの依頼を頂いたら、
現場の状態を確認後、協力業者と調整を行い、見積り(提案)を行います。
◎すでに取引実績のある顧客からの依頼なので、契約はほぼ確定している状態です。
  
  ▼

【受注・打ち合わせ】
見積もりを提案し、依頼主の承諾を得られたら契約となります。
受注後は、建物の問題点やお客様の要望を伺い、具体的な施工内容を決定します。


■依頼例■

「最近雨漏りが起きるので、修繕してほしい」
「壁の塗装が汚れてきたので、見た目を綺麗にしたい」
「サッシや窓をすべて取り替えたい」etc

あなたの提案で、お客様の要望が形となり、
直接「ありがとう」の言葉を頂けたり、
実際に入居している方々に間接的に喜んで頂けたり。

10年後も20年後も、あなたの手がけたものが残ることが醍醐味です!

チーム/組織構成
■入社後は、先輩がマンツーマンで指導します。
始めの3ヶ月は、現場担当の先輩について各現場を回り、
「当社がどのような工事を受け持っているのか」
「どのような現場に関わっていくのか」
「管理会社や管理組合の方はどういう方々なのか」etc

基本的なことを知って頂くことから始めて頂きます。
個人ノルマなどもなく、営業所として目標を立てて動いているので、
営業所全員で、あなたの成長をバックアップします◎

対象となる方

【要普通自動車免許】性別・学歴不問 ※人柄重視の採用! ※同業経験者優遇!
無資格・未経験OK

◎性別・学歴不問
◎業界未経験者・営業未経験者大歓迎※研修期間3ヶ月あり
◎建設業界での営業経験者優遇
◎第二新卒OK

勤務地

【神戸営業所】【阪神「深江」駅目の前】
※現場は兵庫県一円
※現場:オフィス内勤務は、5:5ほどです。
阪神「深江」駅 徒歩スグ!
◎阪神「西宮」駅~「深江」駅、6分
◎阪神「三宮」駅~「深江」駅、15分
◎阪神「梅田」駅~「深江」駅、23分

勤務時間

9:00~17:30

雇用形態

正社員

給与

月給23~35万円

◎建設業界での営業経験者は優遇します。

■昇給
あり

待遇・福利厚生・各種制度

交通費全額支給
各種社会保険完備
残業手当
職長手当
家族手当
資格取得支援制度(施工管理技士など、技術系資格)
研修あり

休日・休暇

<休日・休暇>
日曜、祝日

■有給休暇
■年末年始休暇
■GW
■夏季休暇

全くの業界未経験者でも積極採用しています

「建設業界の営業=現場経験者や現場との兼任」

というイメージもあるかもしれませんが、
今回募集の営業職は、現場監督のような仕事はありませんので、
全く現場での経験がなくてもスタートできます。

■入社後は、先輩がマンツーマンで指導します。
始めの3ヶ月は、現場担当の先輩について各現場を回り、
「当社がどのような工事を受け持っているのか」
「どのような現場に関わっていくのか」
「管理会社や管理組合の方はどういう方々なのか」etc

基本的なことを知って頂くことから始めて頂きます。
個人ノルマなどもなく、営業所として目標を立てて動いているので、
営業所全員で、あなたの成長をバックアップします◎


出典:doda求人情報(2016/12/15〜2017/1/18)

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