株式会社ワンダーテーブルの過去求人・中途採用情報

◎アメリカ発祥の高級プライムリブ専門店『ロウリーズ・ザ・プライムリブ』 ◎国内屈指のシュラスコ料理店『バルバッコア』 ◎多彩なクラフトビールが楽しめる『YONA YONA BEER WORKS』など、 専門性の高いユニークなブランドを展開するワンダーテーブル。 「当社でなければできない圧倒的に差別化できる店作り」にこだわっています。 また今後は「2020年に10か国・180店舗を超える店舗数」を目標に アジアを代表するグローバルな外食企業を目指します。 今回は、今年オープンする「ロウリーズ・ザ・プライムリブ　赤坂店」の 支配人候補・スタッフ採用が中心ですが、 その他のお店でも積極採用中です！

当社オリジナルブランドのレストランで、新店立ち上げ・企画・運営・マネジメント・サービス・調理等。
具体的な仕事内容
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具体的には…？
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◆あなたのご希望やスキル、適性等を考慮して、
どの職種についていただくかを決定していきます。

ゆくゆくは「支配人」などのマネジメント職として活躍いただきたいので、
各種実務を担当しつつ、支配人のフォローもお任せします。
もちろん先輩が丁寧に指導しながら業務をバックアップしますので、
未経験の方、経験の浅い方でもご安心ください。

◆今回採用する方は、今年オープンする「ロウリーズ・ザ・プライムリブ　赤坂店」を中心に配属し、
新店の中心メンバーとしてご活躍いただく予定ですが、
希望があれば他の業態、他のお店への配属も可能です。
お気軽にご相談ください。

【支配人に昇格したら…】
各店舗における店舗運営に関する業務を広くお任せします。
具体的には、年間の予算組み、経営マネジメント、スタッフ育成など。
★またご希望によっては、商品企画・開発や新業態開発にも携わっていただけます！

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研修制度が、スゴイ！
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当社が「未経験歓迎」の募集をかける大きな理由、それが研修制度。
「ワンダーテーブル・カレッジ（大学）」として、
月2回以上、約2年に渡り学べる多彩な教育研修をご用意しています！

◎ビジネス基礎研修
◎コミュニケーション研修
◎新入社員研修
◎支配人研修（マネジメントなど）
◎契約農家での見学
◎ソムリエ、ワインアドバイザーの資格取得のための研修
◎英会話などの語学研修
◎現地店舗を訪問する海外研修（ブラジル、アメリカ、イタリアなど）

…といった、スキルアップにつながる魅力的な研修も多数あります♪

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今後はさらにグローバルに！
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近年増加しているインバウンド（日本を訪れる外国人ゲストのこと）。
ワンダーテーブルでは、このインバウンド需要にも注目しており、
多くの海外ゲストをお迎えするべく注力しています。
世界を見据えたグローバルな事業に携わっていきたい方はぜひご注目ください。

チーム／組織構成
20～30代の若手社員が中心となって活躍中です！

【面接1回／人物重視の採用】 食べること・飲むことが好きな方、安定した環境でのびのびと働きたい方
≪経験・知識・スキルは一切不問です！≫

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こんな方はぜひご応募を！
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◎食べること、飲むことが大好きな方
◎好奇心が旺盛で、ワクワクすることが好きな方
◎自分なりの目標を持ってチャレンジできる方
◎待遇・福利厚生の充実した環境でイチからスタートしたい方

※グローバル展開中のため、英語やポルトガル語などの日常会話ができる方は優遇します。

◆東京都、神奈川県、埼玉県、大阪府の各店

◆首都圏を中心に20ブランドの55店舗を展開。
配属先は希望・適性・経験・スキルを考慮して決定します。
詳細は下の「勤務地詳細」欄をご覧ください。

※基本的に転勤はありませんが、希望により他のエリアの店舗に異動も可能です。
※U・Iターン歓迎
【アクセス】
◆ロウリーズ・ザ・プライムリブ　赤坂店
　地下鉄「溜池山王駅」「国会議事堂前駅」直結

◆その他既存店は店舗により異なります。

10：00～23：30（完全シフト制）
※月間所定勤務時間176時間・月間所定勤務日数22日。
店舗形態により、多少異なります。

★終電に間に合う時間に退勤可能です！
★残業代は100％支給します！

正社員

月給19万7000円～42万7500円（支配人職）

※経験・スキル・前職での給与を十分考慮します。
　面接で納得いくまでお話しましょう。

■賞与
年2回（6・12月）★年間3ヵ月分

■昇給
年1回
■社員の年収例
◎年収500万円／月給30万円＋賞与／入社3年目・支配人・女性（33歳）
◎年収353万円／月給21万円＋賞与／入社初年度・支配人候補・女性（21歳）

◆各種社会保険完備
◆交通費支給（当社規定による）
◆独身寮（月額3万5000円）
◆食事付き
◆社員割引制度
◆退職金制度
◆ヒューマックス施設割引制度（映画・レジャー施設）

【各種手当】
残業手当、公出手当、深夜手当、勤務手当
【研修制度】
階層別研修、専門能力研修、能力開発研修
【部活動】
野球部（3チーム）、ランナーズクラブ、サッカー部、バスケットボール部、バドミントン部　等

＜休日・休暇＞
完全週休2日制（シフト制）

年次有給休暇（入社半年後10日）
慶弔休暇ほか

※年間休日104日

◎ロウリーズ・ザ・プライムリブ（恵比寿、梅田）
　※2017年、赤坂店オープン！
◎テールドトリュフトウキョウ（南青山）
◎トラットリアヴェント（横浜ランドマークプラザ）
◎ユニオンスクエア トウキョウ（六本木）
◎ヴェント（高輪）
◎YONA YONA BEER WORKS（神田、赤坂、青山、吉祥寺）
◎エラワン（新宿東口）
◎オービカ モッツァレラバー（六本木ヒルズ、東京ミッドタウン、横浜、梅田）
◎バルバッコア（六本木ヒルズ、新宿、渋谷、青山、高輪、心斎橋、梅田）
◎バルバッコア・クラシコ（丸の内）
◎モーモーパラダイス（南池袋、歌舞伎町、高田馬場）

◎ローストチキンハウス（丸の内）
◎天吉屋（新宿）
◎魚や六蔵（六本木）
◎東京ベリーニカフェ（西新宿）
◎歌舞伎町ハイボール　ラヂオホール（歌舞伎町）
◎鍋ぞう（ららぽーと新三郷、下北沢、吉祥寺サンロード、大宮東、大森、川口、川崎ラチッタデッラ、
　　戸塚、本厚木、 池袋サンシャイン60通り、浅草雷門、渋谷センター街、渋谷公園通り、港北、町田、
　　立川南、蒲田、西池袋ロマンス通り、新宿三丁目、新宿明治通り、新宿東口、新宿西口）

「ランチ会」は、社員同士がなるべく深いコミュニケーションを取れるようにという取り組みのひとつ。
また、経営とお店のスタッフの距離を縮め、働きやすい環境づくりに活かすのも目的です。
当社のテストキッチンを使い、全社員を対象に1回に10名程度の規模で、社長を交えて開催しています。