速水印刷株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
速水印刷株式会社の過去求人・中途採用情報
速水印刷株式会社の 募集が終了した求人
印刷物の企画・提案営業(ルート中心)/完全週休2日制/営業未経験歓迎/設立71年の安定企業
- 正社員
- 転勤なし
設立から71年、日本を代表する大手企業様と直接取引を続けており、 安定成長を続けている当社。 印刷物だけでなく、Webサイト制作や電子版での納品、 アプリとの連携など新領域にも力を注いでおり、 時代のニーズに合わせた提案を実現しています。 今回の募集は、当社の今後を支えていく若手を対象としています。 話好きのメンバーが多く、困ったことがあればすぐに助け合う風土が根付いていますから、 社会人経験の浅い方でも安心して飛び込んできてください。
法人のお客様へ、パンフレット・カタログ・ポスター・DMなど印刷メディアの企画・提案をお任せします。
具体的な仕事内容
既に取引のある法人のお客様を中心に、
先方のニーズやトレンドに合った制作物を企画・提案していただきます。
【具体的な仕事の流れ】
電話や訪問を行い、お客様のニーズをつかみます。
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ターゲットは誰か、どんなシーンで使われるか・・など詳細をヒアリング。
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外部協力会社の制作担当と打ち合わせの上、
最適なデザインや用紙など制作案をご提案します。
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受注いただけたら、
外部協力会社に制作を依頼。
予算・納期・品質のチェックも行います。
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納品。
もちろんアフターフォローも欠かさずに。
一部新規開拓もお任せしていきますが、
あくまでも中心は既存のお客様に対する継続的なアプローチ。
むやみに取引数を増やしたりすることはありません。
「速水印刷さんに任せれば、間違いはない」と
頼りにしていただけるような、信頼関係を築いてください!
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◆研修制度
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入社後は指導役の先輩が付き、
まずは納品などから少しずつ業務をお任せしていきます。
社会人経験が浅い方には、基本的なビジネスマナーも指導していますよ。
印刷の知識やノウハウを身につけ、
一人前になるまでかかる期間は約3年ほど。
入社から半年ほどで1人での営業活動にチャレンジしていただきますが、
決して焦らせることなく、じっくりと育成を行う体制を大切にしています。
チーム/組織構成
現在、営業部のメンバーは6名。
30~40代を中心とした活気のある組織です。
話好きなメンバーが多く、
冗談を言い合ったりと明るい雰囲気のオフィスです。
【職種・業種経験問いません!】 未経験・第二新卒歓迎
■要普通自動車免許(AT限定可)
営業経験のある方は優遇いたします。
<こんな方を求めています>
■人と話すことが好きな方
■明るく積極的にコミュニケーションが取れる方
■周りと協力しながら仕事を進められる方
■コツコツと小さな努力を行うことが苦にならない方
■広告や印刷物に興味がある方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
面接では、スキルや経験よりも
あなたのお人柄や持ち味を重視して選考を行います。
固くならず、ざっくばらんにお話ができればと考えています。
【本社】
大阪府大阪市北区大淀中1-12-9 サンバードビル21 6F
※転勤なし
※U・Iターン歓迎
【アクセス】
JR環状線「福島駅」より徒歩10分
「大阪駅」より徒歩12分
9:00~18:00
正社員
試用期間あり(1~3ヶ月)
月給21万円以上
※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■社員の年収例
年収630万円/38歳 課長職(入社7年目)/月給35万円
■健康保険
■厚生年金保険
■雇用保険
■労災保険
■企業年金基金
■退職金制度あり
■自社保有リゾート施設
■通勤手当支給(35,000円まで/月)
■食事手当(200円/日)
<休日・休暇>
■完全週休2日制(土・日・祝日)
■夏期休暇
■冬期休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
<年間休日120日以上>