都自動車株式会社の過去求人・中途採用情報

1949年にハイヤー専門会社として設立以来、 多くのお客様に信頼されてきた都自動車。 現在は、ハイヤー・タクシー、運行管理の請負だけでなく、 不動産賃貸など多角的な事業を展開しています。 当社の主力事業であるハイヤー事業部では、従来のお客様に加え、 海外からの観光やビジネスユーザーの利用が増加しており、 今後も利用増が予想されます。 そこで今回、私たちと一緒に働いていただける ハイヤーのドライバーを募集することになりました。 普通自動車2種免許があれば、未経験からでもスタート可能。 安定した環境で、長く働くことのできる仕事です。 ぜひとも、ご応募ください。

企業役員、報道関係者、大使館関係者、訪日ビジネスパーソンのハイヤーでの送迎をお任せします
具体的な仕事内容
ハイヤー乗務員として、様々なお客様を送迎する仕事です。

■□■　こんな、お客様の送迎をお任せします　■□■
企業の会長、社長、専務などの役員や、大使館関係者、
TV局の出演者・スタッフ、訪日したビジネスパーソン、
観光客まで幅広いお客様を送迎しています。

■□■　業務は「スポット」と「定期」の2種類　■□■
ハイヤーの送迎サービスは、「スポット」と「定期」の
2種類に大別されます。

「スポット業務」は、企業・報道関係者などのお客様送迎。
取材現場、ゴルフ場、空港、ホテル、病院などへお送りする
単発の業務や、観光地を周遊するサービスが中心です。
まずは、スポット業務からスタートしてください。

「定期業務」は、企業ユーザーが中心の年間契約の仕事です。
契約先企業の就業時間・日程に合わせて仕事をするので、
土・日を休むことができたり、契約先企業によっては、夏休みを
1週間程度取得できるメリットもあります。

※このほか、お客様企業の自動車を運転し、洗車、燃料の補給などを行う
　「運行管理業務」もあります（普通自動車1種免許でも就業可能です）。

■□■　入社後は、当社のノウハウをしっかり伝授　■□■
当社には、多くのハイヤー乗務員を育ててきたベテランの教官が在職。
入社後、個人の経験・能力により、運転技術や接客、地理の知識など、
きめ細かい研修を行います。

ドライバー経験がある新入社員の方からも「こんなに丁寧な指導は、
はじめて」という感想が出るほど充実した研修です。

■□■　年齢や経験に合わせて仕事ができます　■□■
各種のスポット送迎から、定期送迎まで様々な仕事があるので、
年齢や経験に見合った仕事ができる点も、当社の特長です。

チーム／組織構成
当社には、20代前半から70代の嘱託社員まで、
幅広い層のドライバーが所属しています。

後輩社員が新しい部門に配属になったときなどは、
前任の先輩が「このビルは、正面の玄関に車をつける」といった
現場レベルのノウハウを伝授する社内文化があります。

分からないことがあった場合にも、気軽に質問できる環境です。

【普通自動車2種免許をお持ちの方・AT限定可】未経験の方でも歓迎！
普通自動車2種免許以上の免許をお持ちの方なら、
どなたでもご応募できます。2種免許はAT限定でも大丈夫です。
ドライバー職経験者も、もちろん歓迎いたします。

※運行管理業務は、普通自動車免許（1種）所持者もOKです。
※業界未経験者も大歓迎。

【こんな方は、この仕事に向いています】
◇しっかりした挨拶ができる方
◇気配りに自信がある方、ホスピタリティーがある方
◇接客マナーを身につけている方
◇車の運転が好きな方
◇英会話など、語学の経験を仕事に活かしたい方

【神田営業所】
東京都千代田区神田錦町3-13

[アクセス]
東京メトロ東西線「竹橋駅」から、徒歩8分
東京メトロ半蔵門線・都営三田線「神保町駅」から、徒歩10分

※U・Iターン歓迎

8：30～24：30（1カ月単位の変形労働時間制・1日の平均労働時間：12時間
拘束時間16時間、休憩4時間）
※日勤勤務の場合、8：30～17：30。ただし、お客様の就業時間に合わせて
　フレックス制になります（休憩1時間）。

正社員
研修期間（30日間程度）がありますが、個人に技量によって長短があります。

保証給・月額26万円以上（期限なし）

※月々の給与については、ご担当いただきました仕事の内容や勤務時間を
　基に算定いたしますが、26万円に満たなかった場合にも、保証給として
　同金額をお支払いいたします。ほとんどのドライバーは、保証給以上の
　収入実績があります。
　◎ハイヤー乗務員平均月収：47万円（平成28年度・社員数145名）
※研修期間中は、日給1万円（一律交通費含む）となります。

■賞与
有り（業績賞与）

■昇給
有り（年1回）
■社員の年収例
年収400万円（初年度）
年収520万円（41歳）
年収670万円（50歳）

◇社会保険（雇用、健康、厚生年金、労災）
◇交通費支給
◇残業手当
◇洗車手当
◇退職金制度あり
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◇制服貸与
◇休憩室・仮眠室（１人１台の専用ベッド）・個人ロッカー・浴室完備
◇保養所（熱海）
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◇無事故表彰制度
　半年間無事故で5000円、2年間無事故の場合は「銀賞」として2万5000円、
　4年間無事故の場合は「金賞」として7万円が支給される制度です。
◇資格取得支援制度

＜休日・休暇＞
シフト制
※シフト制（スポット業務）は、勤務～勤務～明休み～勤務～明休み～公休を基本に、
　1カ月で11～16日の休みがあります。
※定期業務の場合は、契約先企業のカレンダーに準じます。
※年間休日120日以上。