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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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プロダクトマネージャー/商品企画・販売戦略・マーケティング
- 正社員
当社は台湾に本社を置く、最先端の映像機器メーカーの日本法人です。 TV会議システム、書画カメラ、セキュリティレコーダーなどの 最先端技術の映像機器で 圧倒的シェアを誇る世界的ブランド『AVer』。 開発・製造・販売までをワンストップで手掛け、台湾で上場中の本社と、 世界12か国の拠点を展開し、100か国以上に製品を提供しています。 今まで「商品企画」や「マーケティング」は、役員や営業メンバーが 兼務していましたが、今回新たに専任担当をお迎えします! 「プロダクトマネージャー」としてご活躍いただきたいと思います。 豊富な経験をお持ちのあなたに即戦力としての活躍を期待しています!
海外拠点と相談・連携しながら、自社製品の販売拡充につなげる仕事です。
具体的な仕事内容
アメリカや台湾にいる社員と、TV会議で相談・連携しながら、
自社製品の販売戦略(売れる仕組みづくり)について検討・提案します。
◎会議は基本的に英語で実施しますので、英語力が必須となります。
専門用語や難しい表現を使用することはありませんので、
相手の話をしっかりと理解することができれば大丈夫です。
◎新たに日本市場で販売される製品についての検討からスタート。
▼チャネルや広告の出し方について
▼宣伝や展示会を実施するのかどうか
▼ライバルとなる企業の商品は?
▼売れなくなった際の撤退方法
など、さまざまな課題に対し、アイデアを出し解決に導いていきます。
◎「マーケット」のしくみについての認識や、戦略的な判断ができるスキル、
同業他社の動向など、マーケティングに関する知識や情報など、
あらゆる知識や情報を駆使していく必要があります。
◎最終的にはその商品の「販売戦略」を営業にレクチャーします。
また、自社営業に同行してお客さま先に訪問することもあります。
◎「商品企画」→「自社営業」→「代理店営業」→「エンドユーザー」
という流れで、当社の製品は流通・販売されています。
★社内のさまざまな部署との連携が重要なポジションですので、
円滑なコミュニケーションを取り、ご活躍いただきたいと思います。
チーム/組織構成
◎平均年齢30代のフレッシュな外資系企業!
国籍の異なるスタッフと連携して業務を進めます。
◆充実した研修制度!海外研修のチャンスもあります。
◆ジョブ・ローテーションにより人材の活性化を図っています。
◆東北の小中学校への書画カメラ寄贈など
CSR(企業の社会的責任)の観点を重視、地域社会へ貢献しています。
大卒以上◎円滑なコミュニケーションが取れる方!(各部署との緊密な連携が必要なため)
◎英語力をお持ちの方
※TOEIC(R)テストスコア700点以上の方歓迎!
※メールや報告書は英語ですので、読み書きは必須となります。
日常会話レベルで、相手との意思の疎通ができればOK!
あなたの英語力が発揮できる職場環境です!
海外スタッフと一緒に仕事をするので、
状況に応じて柔軟な対応ができる方を希望します。
【下記経験がある方歓迎】
■マーケティング・販促関連業務(業界不問)
■広告会社での勤務経験
■営業職の経験(業界不問)
■開発部門での勤務経験(業界不問)
■各種代理店での勤務経験
≪勤務地≫
東京都千代田区九段南4-3-13 麹町秀永ビル5階
【アクセス】
▼JR・地下鉄各線「市ヶ谷駅」より徒歩5分
◎月に1回~海外出張の可能性もあります
★2017年4月末より新オフィスへ移転予定!
<新オフィス>
東京都新宿区西新宿3丁目2-26 7階
【アクセス】
JR新宿駅徒歩8分
都庁前駅徒歩5分
9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
◎基本的に残業はしない方向で、定時退勤を推奨しています!
正社員
◆試用期間3ヶ月あり(給与・待遇などの変動はありません)
月給30万円~(一律手当を含む)
※経験・能力などを考慮の上、優遇します。
■賞与
年2回 全体・個人成績による
■昇給
年1回
■交通費支給(月3万円まで)
■各種社会保険完備
■住宅手当(月2万円/当社規定による)
■家族手当
■食事会あり(年に数回)
■花見などレクリエーションあり
■インセンティブあり
<休日・休暇>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■年次有給休暇(入社半年後に10日間付与)
◎年間休日125日(2016年度)
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出典:doda求人情報(2025年4月時点)