株式会社アライブホーム

内装・インテリア・リフォーム

福岡県福岡市中央区天神4-4-26

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リフォーム・ハウスクリーニングの営業職/未経験者歓迎/経験・学歴一切不問です

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
募集背景

2016年1月に立ち上がったアライブホーム。 新しい会社ですが、業績は好調、更なる成長に向けて、 現在、新しいメンバーを募集しています。 経験・学歴は一切不問! 社会人経験をお持ちでない方、 現在の収入に不満をお持ちの方、 とにかく稼ぎたい方、 はじめて営業職にチャレンジしたい方、 何を仕事にすればよいかわからない方、 どんな方にでも、活躍のフィールドがある職場です! 私たちと共に、会社を盛り上げてみませんか?

仕事内容

個人のお客様にリフォームやハウスクリーニングなど「住まいのトータルサポート」をご提案をします。
具体的な仕事内容
担当エリアにて、お客様宅への
・ハウスクリーニングの提案やクリーニング作業の実施
・リフォームの提案
をお任せします。

≪仕事の流れ≫
・担当エリアで自社チラシの配布と個人のお客様へハウスクリーニングのご提案

◆圧倒的な低価格でプロのリフォーム・ハウスクリーニングサービスを行っています。チラシを配りで認知度も向上しており、お客様からの反響も多数いただいております。

◆ご提案後、簡単なハウスクリーニングサービスの場合は、その場でサービスを実施することも。作業時間は1時間以内、専用の道具を使用しての作業になりますので、研修を通してすぐに覚えていただけます。

・リフォームの提案

◆ハウスクリーニングサービスをご利用頂いたお客様や、チラシやホームページなどで興味を持たれたお客様にアライブホームのリフォームサービスをご提案します。

◆2~3回じっくりご相談を聞き、最適なリフォームのプランニングを行います。壁、トイレ、お風呂、キッチン、床などを一緒に確認しながら、ご納得頂けるまでお客様に向き合ってください。契約は上司に確認しながら進めるので、焦らなくても大丈夫です。

チーム/組織構成
従業員数:6名

◆20代が中心の活気のある職場です!
未経験ではじめた先輩がほとんど。ノリがよく、助け合って働くことができる環境です。
年に1つのペースでの新規拠点の開設も予定しており、将来的には、新拠点の営業を支えてくれる方も募集中!
スタートアップメンバーとして一緒に会社を創っていきましょう!

対象となる方

学歴・経験は一切問いません!「意欲」のある方を歓迎します! ※フリーター・第2新卒・未経験者OK!
立ち上がったばかりの事業なので、
ほとんどのメンバーがゼロからのスタート。
未経験でも活躍できるようフォローしますので
心配はいりません!

◆新しい組織なので、「こうしたい」「こうしたらいいのではないか」といった自分の思いを積極的に発信してください!
組織を創っていくやりがいを存分に感じられるはずです!

<人柄重視の積極採用>
経験・学歴は問いません。
社会人・営業未経験者大歓迎!

勤務地

福岡県福岡市中央区天神4-4-26 6階

※転勤なし
※I・Uターン歓迎
◆アクセス
[勤務地]
地下鉄天神駅~徒歩4分
西鉄福岡(天神)駅~徒歩8分

勤務時間

希望に合わせて勤務時間の選択が可能。
※給与・休日が異なります
【A】9:00~17:00 ※残業なし
【B】9:00~18:00 ※基本的に残業なし
【C】9:00~18:00 ※残業0~2h程度
当社では年齢、性別、環境に影響されないように、様々な働き方を用意しております。

雇用形態

正社員

給与

[給与]
【A】月給18万円+歩合給
【B】月給20~30万円+歩合給
【C】月給25~35万円+歩合給(≪月の売り上げが600万円≫:年収500万円・月給23万円・歩合給22万円)

※月平均の売上げ600万/個人
※共通:契約1件ごとに歩合給(2万~30万円)を支給。

■昇給
1回
■社員の年収例
年収500万円(一般社員)
年収700万円(課長)
年収1000万円(営業所長)

待遇・福利厚生・各種制度

◇交通費支給(月2万円迄)
◇子ども手当(月1~3万円※規定有)
◇役職手当
※所長:月10万円、課長:月7万円、係長:月5万円、主任:月3万円
◇託児所手当(応相談)
◇生理休暇(月1日)
◇産休・育休制度
◇各種社会保険完備
◇制服貸与
◇研修制度(1~2ヶ月)
◇【C】のみ家族デー(週1日/定時前の17:00に退社)
※その他、社員の子育て支援を目的に
保育園費用を会社負担する制度を準備中。

休日・休暇

<休日・休暇>
<休日>
【A】完全週休2日制
【B】【C】隔週休2日制

<休暇>
・GW
・夏季
・年末年始
・有給休暇
・慶弔休暇

チャンスが豊富です!

実績を上げれば給与だけでなく、ポジションにも反映していきます。
設立したばかりの当社だけにチャンスが豊富にあるのも魅力。

毎日17時に帰っていても、結果を残せば、それは後輩に伝えるべきノウハウです。
もちろん昇格後にワークスタイルを変更する必要もありません。
役職者は別途、毎月の役職手当によりさらに収入がアップします。

【役職手当】
◆AP(アポイント)長・CL(クローザー)長:月1万円
◆主任:月3万円
◆係長:月5万円
◆課長:7万円
◆所長:10万円


出典:doda求人情報(2017/4/20〜2017/5/24)

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