マッチングしやすいおすすめ求人とは

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希望条件にマッチした求人とは

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日本ヒューレット・パッカード合同会社

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)

東京都江東区大島2-2-1

日本ヒューレット・パッカード合同会社の過去求人・中途採用情報

日本ヒューレット・パッカード合同会社の 募集が終了した求人

システムエンジニア(PL・PM候補)/20~30代が活躍中!

  • 正社員
  • 5名以上採用
募集背景

世界170カ国以上で事業を展開する、 世界有数のグローバルテクノロジーカンパニーであるヒューレット・パッカード。 長年の信頼と実績をベースに持ち、さらに最適な製品・サービスをお客様に提供するべく、 日本ヒューレット・パッカードでは『通信・メディアソリューションズ統括本部』の強化を行います。 「PL・PMにステップアップしながら、長く技術者人生を歩みたい」 そんな強い意志をお持ちの方を、お迎えしたいと考えています。

仕事内容

主に大手通信キャリアのお客様に対して、コンサルティングや開発プロジェクトを担っていただきます。
具体的な仕事内容
要件定義・設計・開発・テスト・リリース・運用までの全ての工程を担います。

【お客様】
大手通信キャリアのお客様がメインになりますが、
自動車メーカー、放送局、広告代理店、など
様々な業界の有名クライアントからご相談をいただいています。

【具体的には】
◆業務改善・分析やシステム構築における提案
◆ニーズを把握するためのヒアリング、顧客要求分析
◆システム要件ならびに仕様の確定(要件定義)
◆ソフトウェア設計・開発の実務、マネジメント
◆システム設計・構築、導入・テストの実務、マネジメント
◆システム保守・運用サポートなどの一連のマネジメント
※プロジェクト管理まで、上流から始まり全体に携わっていきます。

チーム/組織構成
「3~4つ役職が上の上司が海外にいる」というグローバルな環境と
「日本の大手有名企業と直接お話しする」というお客様との距離の近さ。
その両方を兼ね備えたチームです。

特徴は、チームごとの規模が数名~数十名程度という少数精鋭であること。
意思決定が早く、一人ひとりの裁量が大きいため、
キャッチアップのスピードと、技術者としての柔軟性が求められます。
また、海外でのソリューションシステム開発・導入の実績を強みに
独自性・先進性の高いプロジェクトを推し進めていける組織です。
※配属先は、「採用する際にお持ちの目的」に合わせて選定します。


その他プロジェクト事例
【通信業界向け】
◆無線LAN(WiFiスポット)の通信制御システム
◆音声通話関連サービスシステム(NFVの適用、移行プロジェクト)
◆全国の通信ネットワーク監視、分析システム
◆業務用タブレット向けアプリケーション など

【他業界向け(金融、放送局、自動車メーカー、鉄道、広告代理店など)】
◆マーケットデータ管理システム
◆データウェアハウス
◆リスク計算システム
◆認証基盤システム(Single Sign On)  など

対象となる方

システム開発プロジェクトにおける実務経験をお持ちの方
【必須条件】
◆システム開発の経験(2年以上)
◆プログラム開発経験(※プログラム言語不問)

【活かせる知識・経験・スキル】
◆プロジェクトや提案チームのリーダー経験
◆Network関連技術・Program言語に関する知識
◆プロジェクトマネージメント及びコミュニケーションスキル
◆UNIXおよびTCP/IPなどの、一般的なネットワークスキル
◆メール等の読み書き、技術的なやり取りができる程度の英語スキル

アプリケーションとITインフラ、両方の経験や知識をお持ちの方は特に歓迎いたします。

勤務地

本社/東京都江東区大島2-2-1
東京メトロ半蔵門線/都営新宿線「住吉駅」A3出口より徒歩7分
都営新宿線「西大島駅」徒歩8分
JR総武線「錦糸町駅」南口より 徒歩15分
JR総武線/東武亀戸線「亀戸駅」より徒歩15分

勤務時間

フレックスタイム制(標準労働時間/1日7時間30分)
※コアタイムは職場により異なる

雇用形態

正社員

給与

年俸500万-900万円
※残業代は当社規定に従い支給

■賞与
年2回

■昇給
給与見直し年1回

待遇・福利厚生・各種制度

◆社会保険完備
◆通勤費全額支給
◆自社健康保険組合
◆退職金制度
◆財形貯蓄
◆契約保養所
◆従業員持株制度
◆報奨制度(eAwards/永年勤続表彰)
◆会社の業績・個人の成果に応じた報酬
◆社員のメンタルヘルス・ケアに関する各種取り組み
◆健康診断、人間ドック
◆出産手当金
◆出産育児一時金/附加金
◆育児休職/短縮勤務制度
◆介護休職/短縮勤務制度 など

休日・休暇

<休日・休暇>
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆5月1日
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇(初年度13日、翌年度17日)
◆年間特別(6日)・病気(20日)
◆慶弔休暇
◆社会貢献休暇(6日)
◆リフレッシュ休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
◆子供の看護休暇 など

※年間休日120日以上


出典:doda求人情報(2017/2/23〜2017/3/22)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の 募集している求人

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出典:doda求人情報(2024年11月時点)

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