株式会社アドバンスの過去求人・中途採用情報

『世の中に元気な人たちをどんどん増やしていきましょう』 それがアドバンスの目的です。 やるべきことがわかっていて、それに対して 全力で取り組もうっていうスタンスでいる人って キラキラしてるじゃないですか。 ワクワクするじゃないですか。 そういった人たちをどんどん世の中に 増やしていきたいと考えています！ そんな当社は業績好調なこともあり 新たに法人営業職を増員募集中！ 経験や知識を問わない、人物を重視した募集です！

【ノルマはありません】法人企業に携帯電話の最適なプランや機種の変更、IT化・ICT化などをご提案。
具体的な仕事内容
法人のお客様に最適な、業務効率改善に向けたご提案をしていきます。

【入社後は】

■知識について…
3日間程度、キャリア（ドコモ、au、SoftBankなど）研修を行い
基礎知識や登録の仕方を覚えてきます。
また、法人営業部は各ショップと一体化していますので
キャリア研修終了後も、ショップのスタッフを通じて約1～2カ月
モバイルの知識を身に付けていきます。
※店舗での接客はありません。

■営業について…
まずは同行してお客様先を訪問していきます。
上司や先輩と、一緒に動いて、一緒に見て、一緒に話して
お客様と接するということを感じて下さい。
それに慣れてきたら、目標を立ててみて、それに向かって
一人でチャレンジしていきます。
※放っておくことはしませんので、しっかりフォローしていきます。
※ノルマは一切ありません。

【独り立ちした後は】

家族や夫婦で経営されている個人店や、数千名の従業員がいる企業など
実に幅広いお客様を対象に、課題の解決に向けた営業をしていきます。

■コスト削減
お客様の悩みや相談の多くは「コスト」に関すること。
例えば携帯電話の料金プランは
半年に1度は見直ししていかないと大体ズレてきます。
約7～8割のお客様にズレが起きていますので
ベストなプランの見直しをご提案。

■機種変更
携帯電話の機種が古いので変えたいけど、料金がわからない。
といったお悩みを解決。

■IT化、ICT化の推進
業種ごとに顕在化している課題はそれぞれですが
例えば運送業では
ドライバーの健康管理やアルコールチェックを日々記録しています。
これらを手作業ではなく、IT化してタブレットなどで管理することで
法的事情や作業の効率化に対して、改善に繋げられるメリットをご提案。

入り口は様々ですが、その後のアフターフォローを手厚く
お客様との関係性を深めていくことが大切です。

【お客様は】

個人店から銀行、石油会社、ホームセンターなど幅広く様々です。

チーム／組織構成
法人営業部は各所に拠点がありますが、その多くはショップと一体化。
それによって、こちらからの新規開拓だったり
ショップからのトスアップだったり、ご紹介していただいたりと
営業スタイルの幅が広がっています。

【学歴・年齢一切不問】 ◎経験者も未経験者も共に大歓迎！◎人柄最優先！
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安定した環境でイチからスタートしたい方！
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◆学歴・年齢・経験は一切不問！
◆第二新卒、フリーターも大歓迎

※携帯電話業界での経験や、営業経験も一切不要。
　完全未経験の方もどうぞお気軽にご応募ください。

【以下のような方にはピッタリです】
～ ひとつでも当てはまれば、ぜひご応募ください ～
◎仕事に対して前向きに取り組める方
◎人と話すことが好きな方
◎向上心の強い方
◎安定した環境で腰を据えて働きたい方

【希望を考慮します】
茨城県・埼玉県・千葉県・東京都の法人営業所勤務となります。
※U・Iターン歓迎
※勤務地によっては車通勤可

■茨城県龍ヶ崎市…ドコモショップ竜ヶ崎店内
■茨城県水戸市…ドコモショップ水戸南店内
■埼玉県さいたま市…アドバンス法人埼玉事務所
■千葉県流山市…ドコモショップ流山店内
■東京都江東区…ドコモショップ木場店内
■東京都台東区…ドコモショップ上野店内
[アクセス]
■茨城県龍ケ崎市久保台2-1-25
各線「佐貫駅」よりバス15分
■茨城県水戸市元吉田町1776-5
各線「水戸駅」よりバス15分
■埼玉県さいたま市南区文蔵2-1-3
各線「南浦和駅」より徒歩5分
■千葉県流山市流山5-22-1
流鉄流山線「平和台駅」より徒歩3分
■東京都江東区木場1-5-9
東京メトロ東西線「木場駅」より徒歩5分
■東京都台東区上野6-16-20 松村ビル1階
各線「上野駅」より徒歩3分

9:00～18:00（所定労働時間8時間／休憩1時間）

正社員

月給23万5000円～＋歩合給
※能力・経験に応じて加給優遇します。

【月収例】※25歳／入社3年目／スタッフ／昨年度実績
月収27万4500円（基本月給18万7000円＋役割給1万5000円
＋営業手当5万円＋資格手当2500円＋歩合給2万円）
※資格手当は取得状況により異なります。

■賞与
年2回（4月、10月）

■昇給
年2回（4月、10月）
■社員の年収例
【モデル年収】※昨年度実績
年収400万円（27歳／入社3年目）
年収549万円（30歳／入社5年目／リーダー）
年収720万円（35歳／入社10年目／マネージャー）

■各種社会保険完備
■通勤交通費全額支給
■年齢給
■役割給
■歩合給制度
■子ども手当
■MVP表彰制度
■法人外勤手当
■社員持株制度
■社員旅行（バリ島、グアム、韓国、沖縄など）
■提携保養施設
■託児所完備

＜休日・休暇＞
月8日以上＜年間休日105日以上＞

■夏期休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■リフレッシュ休暇
■バースデー休暇
■特別休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■生理休暇

【開催日時・会場】
7月6日（木）14:00～21:00

東京（水道橋） 東京ドームシティ内プリズムホール
〒112-0004 東京都文京区後楽1-3-61

【最寄駅】
JR「水道橋駅」より徒歩2分
都営三田線「水道橋駅」より徒歩1分
都営大江戸線「春日駅」より徒歩6分
東京メトロ丸ノ内線・南北線「後楽園駅」より徒歩5分

転職フェアHPはこちら　http://doda.jp/e/fair/
※ご覧いただく日時によっては、転職フェアが終了している場合があります。
あらかじめ、ご了承ください。