株式会社トライバルユニットの過去求人・中途採用情報

株式会社トライバルユニットの募集が終了した求人

＜未経験スタート歓迎！人材コーディネーター＞■(1)営業コーディネーター■(2)採用コーディネーター

募集背景

今回は、さらなる業務拡大に向けて、東京支社・福岡支店・札幌支店でスタッフを新たに募集することになりました。あなたの経験は問いません。企業様と派遣スタッフの良きサポート役として、そして、将来的にはコアメンバーとしてご活躍いただきたいと思います。 ※企業様や求職者など、多くの「人」と接する仕事。話すことが好きなのはもちろんですが、特に求職者に対しては、その相談内容を素直に聞き、一所懸命理解しようとする真摯な姿勢がとても重要です。お友達の相談などを受ける機会が多い方には最適。いわゆる「聞き上手」な方が向いているお仕事です。

仕事内容

企業様と派遣スタッフさんをつなぐ「架け橋」となる諸業務を一貫して担当していただきます。
具体的な仕事内容
希望と適正を考慮し、(1)(2)いずれかの業務を担当していただきます。

■(1)営業コーディネーター
＜具体的な仕事内容＞
◆既存顧客へのご提案
……企業様のニーズをヒアリングしながら、採用計画等に沿ったご提案をしていきます。
◆スタッフ就業後の企業様へのフォロー
……派遣スタッフさんの勤務状況などをお聞きし、顧客満足度UPに繋げます。
※既存顧客へのご提案がメインとなりますが、仕事に慣れてきたら新規顧客開拓のための企業様へのご提案もお願いします。

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■(2)採用コーディネーター
＜具体的な仕事内容＞
◆求職者の募集や登録促進
……求人媒体への広告出稿、登録説明会の実施などを担当します。
◆求職者との面談～仕事のご紹介～採用まで
……本人の要望などをヒアリングし、希望に沿った仕事をご紹介。内定までしっかりサポートします。
◆就業後のフォロー
……「派遣先で問題なく勤務できているか？　困ったことはないか？」などを定期的に確認。派遣スタッフさんが快適に働ける環境を整えるとともに、スキルアップもサポートします。

＜◆充実した研修制度があります◆＞
入社後は「派遣について」や「派遣法」の知識について習得し、
座学やOJTを通じて、業務の進め方などを学んでいきます。
先輩スタッフに付いて業務を行いながら経験を積み、独り立ちを目指していただきます。
※独り立ち後も、疑問点・不安点は周囲がしっかりサポートいたします。

人と人との出会いを繋ぐには、社内のチームワークが重要。
企業様と派遣スタッフ双方の希望をしっかり取り入れ、上手くマッチングできるまでは日々経験を積むことが大切ですが、
マッチングの「カン」をつかめるようになると、仕事が面白くなってくると思います。
企業様やスタッフさんから感謝される、やりがいのある仕事です。

チーム／組織構成
＜◆20～30代のスタッフが中心に活躍しています◆＞
仕事柄、コミュニケーション能力が高いスタッフの集まりですので、
新人さんでもすぐに溶け込める、誰とでも話しやすい職場です。

対象となる方

【未経験スタートを応援！40歳までの方】◆第二新卒／U・Iターン大歓迎 ◆
【必須条件】
◆学歴不問／40歳まで（例外事由3号のイ）
※年齢制限理由…長期勤続によりキャリア形成を図るため

◎PCの基本操作ができる方を歓迎します。

＜こんな方が活躍できる仕事です＞
◆人とコミュニケーションを取るのが好きな方
◆チームワークを大切にできる方
◆新しいことにチャレンジしたい方
◆「聞き上手」な方

勤務地

【東京・福岡・札幌】いずれかでの勤務となります。

■東京支社
東京都渋谷区神宮前6-19-13　J-6ビル6F
※各線「渋谷駅」より徒歩3分
※東京メトロ千代田線・副都心線「明治神宮前駅」より徒歩3分

■福岡支店
福岡県福岡市中央区天神1-9-17　福岡天神フコク生命ビル13F
※地下鉄「天神駅」より徒歩1分　駅直結

■札幌支店
北海道札幌市中央区北5条西2丁目5　JRタワーオフィスプラザさっぽろ20F
※JR・地下鉄「札幌駅」直結

◎U・Iターン歓迎！

勤務時間

9:00～18:00
10:00～19:00

※実働8時間（休憩1時間）
※勤務時間帯は配属事業所により異なります。
※残業は月平均30時間未満です。

雇用形態

正社員
※試用期間：3カ月

給与

■月給23万円以上＋賞与年2回（東京）
■月給20万円以上＋賞与年2回（福岡・札幌）

※上記は最低保証額です。経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。

半年に一度の賞与の評価基準は、個人のスキルや仕事のスピード、
仕事に対する姿勢などの日々の業務全般から判断されるため、
年齢や入社年次に関係なく平等に査定を行っております。

【年収例】
24歳（入社半年）／年収320万円
26歳（入社1年目）／年収400万円
30歳（入社2年目）／年収580万円
30歳（入社3年目）／年収700万円

■賞与
年2回（5月・11月）

■昇給
年2回（5月・11月）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■交通費全額支給
■海外社員研修
■社員懇親会
■転勤社用社宅（家賃半額負担）
■資格手当

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（シフト制）
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇（初年度10日間）

★年間休日120日以上

キャリアアップのチャンスが豊富です！

◆◇◆将来的にはコアメンバーとしての活躍を期待しています◆◇◆
「スキルを身につけ、もっと上を目指したい。」
「経験を積んで、将来は独立したい。」
そんな目標をお持ちのあなたに、ぜひご活躍いただきたいと思います。

全国展開中の当社には、新たなポジションも必然的に増えています。
さまざまな経験が詰める仕事環境で、成長スピードも速いため
頑張り次第で誰にでも早期キャリアアップのチャンスがあります。

◆◇◆勤続年数で昇給・昇格が決まる人事制度はありません◆◇◆
入社半年の社員も、3年目の社員も平等に、そして正当に評価します。
「努力する人」「頑張る人」を応援し、多くのチャンスを提供しています。