株式会社KDDIウェブコミュニケーションズの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります！

株式会社KDDIウェブコミュニケーションズの募集が終了した求人

【締切間近】100%自社内開発エンジニア（残業は月平均22h／20～30代の若手が活躍中！）

正社員

募集背景

私たちKDDIウェブコミュニケーションズは、レンタルサーバーの提供、プラットフォーム事業、自社ブログサービスでの世界展開、海外の厳選したウェブサービスの国内展開など、さまざまなWEB関連事業を行っています。無借金経営で、10年間以上、増収増益を続けてきた当社。この度、新規サービスの立ち上げに際して、新たな開発メンバーを募集します。新規プロジェクトの中核メンバーとして、当社で活躍しませんか？

仕事内容

新規自社サービスの開発全般（上流～下流まで全工程に携われます／100％自社内開発／客先常駐なし）
具体的な仕事内容
【主な業務内容】
◎システム設計、構築
◎OS、ミドルウェアのインストール
◎評価、選定、性能検証
◎ユーザーやサポートチームからのフィードバックをもとに継続的な改善案の実現
※新規自社サービスの開発です。受託開発や、お客様先での常駐は一切ありません

【入社後の流れ】
新規サービスのPJTチーム（6名）に入り、
リーダー西嵜のもとで開発フォローを行っていただきます。
「世界が”あたり前”に使うITサービス」の創出に、
最上流から携わることができるやりがいの大きなポジションです。
自社サービスであるためリリースして終わりではなく、
ユーザーに寄り添い常に最高のサービスを追求することも重要な役割です。
誰もがフラットな立場で意見やアイディアを発信し、
サービスの創出・向上に取り組んでいます。
※スキルや経験に応じて、既存サービスの開発からお任せする場合もあります。

【未経験の方】
テストや簡単な機能追加などの比較的入りやすい業務から始めることも可能です。
先輩の下で学びながら構築やサービス開発からスタートすることもできます。
まずできることからお任せしていきますので、知識ゼロでもご安心ください。
やる気のある方大歓迎です☆

【経験者の方】
今までやってきた業務とは違う業務に取り組みたい方、
WEB系・ホスティング系の経験はないが、キャリアチェンジしたい方など、
まずはあなたの今までのキャリアを率直にお話ししてください。
その上で、あなたがチャレンジしてみたいことをぜひ聞かせてください！

【スキルアップ支援制度】
・自社法人契約のSMBCセミナー受講（全額会社負担）
・社外セミナーや勉強会の（研修・交通）費用を全額または一部負担
・勉強会費用（軽食など）を会社が全額または一部負担
・業務に関連する資格取得費用を負担
・海外の学術学会やカンファレンスへの派遣あり
・専門書籍などの購入費用を全額または一部負担
・英会話学校の割引やTOEIC の受験費用を負担

チーム／組織構成
※今回、配属となる「サービス開発部」のチーム構成です。
人数／13名
男女比／男性11名、女性2名
会社全体男女比は7：3です。
外国籍の社員もおり、グローバルで英語も飛び交うような雰囲気の中で働けます。

対象となる方

IT・WEB業界での開発経験をお持ちの方、歓迎！未経験でもやる気がある方大歓迎です☆
【活かせるスキル・経験】
PHPを用いた開発経験ある方は歓迎
ECサイトの開発経験ある方は歓迎
※未経験もしくは経験の浅い方でも、意欲ある方は応募をお待ちしています

【当社で活躍できる方】
・自ら行動、発信できる方
・ユーザーに長期的に使っていただくサービス創出に、意欲を持って取り組める方
・自分が開発したサービスに責任を持ち、ユーザーに喜んでいただくことにやりがいを感じられる方
・新しい技術やサービスに興味があり、知識やスキルの習得に積極的な方
・課題に対してすぐに手を動かして挑戦するなど、スピード感をもって取り組める方
・周囲と協力して仕事を進めるための円滑なコミュニケーションがとれる方

勤務地

【本社】東京都港区南青山2-26-1 南青山ブライトスクエア10階
※転勤なし
※テレワーク（在宅勤務）も応相談
銀座線「外苑前駅」より徒歩1分
銀座線・半蔵門線・大江戸線「青山一丁目駅」より徒歩9分
銀座線・千代田線「表参道駅」より徒歩10分

勤務時間

9:00～17:30（休憩1h／実働7.5h）
※9:30～18:00または10:00～18:30も選択OK
※8:00～12:00の間の時差出勤もOK
フレックスタイム制導入中
【全部署の月間残業時間は平均22h】

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり

給与

月給26万2500円以上（固定みなし残業代37.5時間分・6万1763円以上を含む）
※時間外労働の有無を問わず、時間外手当として37.5時間分を支給
※37.5時間を超える場合は追加手当を支給します
★給与に関しては、社内規定と前職給与を考慮して決定します

■賞与
年2回

■昇給
年1回
■社員の年収例
年収520万円（30歳／入社8年目）
年収490万円（25歳／入社3年目）

待遇・福利厚生・各種制度

各種社会保険完備
関東ITソフトウェア健康保険組合
テレワーク（在宅勤務）制度
時差出勤制度
結婚・出産お祝い制度
永年勤続表彰制度
社内勉強会補助制度
社外セミナー/勉強会参加支援
資格取得支援制度
書籍購入制度　など

休日・休暇

＜休日・休暇＞
【年間休日120日】
完全週休2日制（土、日）
※業務の特性上、メンテナンス作業などで休日出勤あり。その場合は振替休日を取得
祝日
産前産後休暇
育児休暇制度
年末年始（12月29日～1月4日）
有給休暇（初年度13日間）
※有給消化率は 81.5％前後と取得しやすい環境です