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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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ノルマなし!未経験からでもしっかり稼げる【読売新聞のPRスタッフ】
- 正社員
- その他
- 転勤なし
- 5名以上採用
20代~30代の未経験からの男女若手スタッフの活躍により、業績好調。増員募集です。まだまだできたての会社ですので、ポジションも含め可能性いっぱいの会社です。まずは、会社やスタッフの雰囲気を見に来てください。きっと気に入っていただけるはずです。 姫路支店新規設立により同時募集!! 兵庫県姫路市保城477-4
【平均月収45万円以上】[1]幹部候補[2]一般社員●未経験OK!!●直行・直帰OK!
具体的な仕事内容
読売新聞から依頼を受けて、販売促進・PR・購読者管理を行う当社。
今回は業績好調により、スタッフを増員します!
11:30出社で実働5~7hだから効率よく稼げて家族との時間やプライベートも大切にできますよ!
既婚者・子育て中のスタッフも活躍中です。
経験問わず、コツコツ真面目に頑張れば自ずと結果が付いてくるお仕事です。
チーム/組織構成
【入社後の流れ】
座学で新聞や取扱い媒体の知識や営業手法を学びます。
↓
先輩社員と同行して、実際の空気感や流れを学んでもらいます。
↓
ある程度の流れをマスターした後は、先輩社員のサポートを
受けながら、チームで営業スタート
↓
お客様に合わせてのフォローを聞きながら、一人立ち
最終的には基本、直行直帰のスタイルとなります。勤務開始・終了後の電話連絡は必要ですが、
毎日会社への出勤は必要ありません。
上記、研修の進捗はとても個人差がありますので、試用(研修)期間3ヶ月間~最長6ヶ月間を設けております。
期間中は研修の進捗状況はもちろん、勤怠や、仕事への取り組み方、協調性、熱意や眼差しを総合的にみて期間終了及び正規雇用の有無を判断致します。
【職歴・学歴は一切不問】【100%面接実施】ガッツリ稼ぐorライフスタイル重視、2つのスタイルをご用
■学歴不問
「未経験からチャレンジしたい」「年が近いスタッフと一緒に仕事がしたい」…そんな方を大歓迎します!
●人とコミュニケーションをとるのが得意な方!
●前向きな姿勢で仕事に取り組める方!
●未経験歓迎
応募者していただいた方とは、100%面接を実施する予定です。
気軽にご連絡ください。
◆大阪市北区与力町2-11 フォルテ南森町403
※転居を伴う転勤なし
※U・Iターン歓迎
姫路支店新規設立により同時募集!!
兵庫県姫路市保城477-4
【最寄り駅】
各線「南森町」駅より徒歩4分
JR東西線線「大阪天満宮」駅より徒歩5分
11:00~20:00(休憩2時間)
正社員/その他
【アルバイトスタッフも同時募集!】
当社のスタッフの中には、アルバイトスタッフでもご勤務いただけます。
[1]月給30万円~+歩合
※[1]は入社から6か月は月給25万円+歩合、7か月目からは高額歩合の完全歩合となります。
・7か月目~1年目の月収のスタッフ平均は45万円
・1年目~2年目のスタッフ月収平均は70万円
(2016年実績)
[2]月給20万円~+歩合
●[1][2]ともに歩合(月)は1契約ごとに支給、上限ナシ※
(報酬例)
[1]毎月平均50万円+業績賞与/年収700万円(入社1年3か月・未経験)
(給与例)
[2]月給30万円(固定給20万円+歩合10万円)+業績賞与/年収400万円(入社2年目・未経験)
■賞与
■年2回
■昇給
昇給随時
■営業交通費支給(1日最大3000円まで)※毎日支給
■各種社会保険完備(規定あり)
■独立支援制度
■社内研修制度あり
■食事会(定期/目標達成時等)/社員旅行
<休日・休暇>
■[1]週休二日制
■[2]シフト制(月6日程度休み)
■GW・夏季休暇・年末年始
■弔事休暇(1~7日)
■有給休暇
創業以来、増収増益となっています。スタッフも増え、固定給と歩合の割合、休日に変化をつけた
2つの就業スタイルをご用意することにいたしました。
現在活躍中の20代~30代の社員はほとんどが未経験からのスタート。コツコツと真面目に頑張れば、
必ず結果が付いてくるお仕事。もちろんイチからしっかりと研修を行うのでご安心下さい!
一人立ちした後は直行・直帰になりますので、必ず会社に出社する必要はありません。
社会保険加入制度はもちろん、残業もなく、勤務時間もゆったりとしていますので家族持ちも安心です。