株式会社リオ・ホテルズ北海道
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社リオ・ホテルズ北海道の過去求人・中途採用情報
株式会社リオ・ホテルズ北海道の 募集が終了した求人
ホテルフロントスタッフ(夜勤)/週休2日制/経験・学歴不問/接客経験のある方歓迎
- 正社員
リオ&パコホテルズは2010年の設立以来、 高い専門性と幅広いネットワークで増収増益を続けてきました。 特にホテル事業はお客さまからの評価も高く、 当社の柱となる事業として急成長しています。 今後もハイスピードで事業を拡大していく予定です。 今回募集するのは「ホテル パコ帯広2」「ホテル パコ帯広3」の ホテルフロントスタッフです。 JR「帯広駅」より徒歩10分以内とアクセス良好なうえ、 リーズナブルでアットホームな当ホテルは たくさんのお客さまに利用していただいています。
「ホテル パコ帯広2」「ホテル パコ帯広3」でのホテルフロント業務
具体的な仕事内容
当社運営の「ホテル パコ帯広2」「ホテル パコ帯広3」にて
ホテルフロント業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・チェックイン/チェックアウト業務
・予約受付業務(電話やインターネットからの予約対応)
・事務処理
・電話応対
・備品管理・発注など
ホテルのフロント業務全般を担当していただきます。
入社後はご経験やスキルにあわせ予約受付やお客さま対応など、
できる業務からお任せします。
実務を通して少しずつ覚えていただきます。
チーム/組織構成
ホテル業界未経験の方も歓迎します!
当社で活躍しているスタッフのほとんどが、異業種・異業界出身者です。
入社後は先輩スタッフがマンツーマンでしっかりとレクチャーするので、
ホテル業界での経験がない方でも、安心してスタートできますよ。
【経験・学歴不問】 販売業、サービス業経験をお持ちの方は優遇します
※学歴不問
※経験不問
【次のような方を歓迎いたします!】
・接客経験をお持ちの方
【次のような方は当社で活躍いただけます!】
・さまざまな業務に携わりたい方
・新しいことにチャレンジしたい方
・ホスピタリティやおもてなしの心が求められる仕事に興味がある方
・週休2日制など、休みがしっかり取れる会社で働きたい方
・常に笑顔を心がけ、明るい応対ができる方
・チームワークを大切にし、積極的に物事に取り組める方
・お客さまと直接かかわる仕事がしたい方
■ホテル パコ帯広2
北海道帯広市大通南12丁目1-3
【アクセス】
JR「帯広」駅より徒歩約3分
■ホテル パコ帯広3
北海道帯広市西1条南9丁目
【アクセス】
JR「帯広駅」より徒歩約7分
1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間
※残業は月に10時間程度です。
【シフト例】
15:30~翌12:00(所定労働時間18時間30分/休憩120分)
正社員
※試用期間3カ月(試用期間中の条件は変わりません)
月給20万円~(みなし残業手当含む)
※上記には月45時間分の固定残業手当(5万2,800円~)が含まれます。
※みなし残業時間超過分は別途支給いたします。
※上記は最低保証額となります。経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。
■昇給
年1回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(全額支給)
■残業手当(固定残業超過分を追加支給)
■制服貸与
■健康診断(年2回)
<休日・休暇>
■週休2日制(月9日 ※シフト制)
■有給休暇(入社後6カ月勤続後、10日)
■特別休暇
◎年間休日108日