株式会社アニスピホールディングスの過去求人・中途採用情報

代表の藤田は介護業界で多くの実績を残してきました。 CARE PETSを立ち上げた理由は、飼っていた愛猫が高齢化に伴って認知症を患ったこと。 「ペット向けのシッターサービスを必要としている飼い主様は たくさんいるのではないか？」と考えたことが着想のきっかけです。 今後は国内のみならず、アメリカ・ヨーロッパ・アジアでの 出店を予定しており、2020年度には500店舗の展開を計画中。 同じく2020年には早くもIPOを見据えている今、 幹部候補として経営に加わっていただける方がCARE PETSには欠かせません。 世界中から必要とされる新時代のペット事業を、一緒に創り上げていきましょう！

事業部の立ち上げ、サービスの立案、店舗の開発などの経営企画　◎近い将来に役員のポジションを提供します
具体的な仕事内容
まずはCEO及びCOOの補佐を通して、
私たちが実現させたいことを肌で知っていただきます。
具体的な仕事内容に関しては、これまでの経験を
活かせる業務から関わりながら、徐々に仕事の幅を広げていってください。

あなたに期待しているのは、ビジョンを理解した上で、
あなたなりに自走していくこと。

前例もマニュアルもない中でのチャレンジになりますが、
“人生をかけて取り組める何か”を探している方であれば、
必ずや充実した日々を過ごせるはずです。

《事業部の立ち上げ計画》
◎経営部 （財務、経理、総務）
◎人材部 （本社機能やFC店舗の人材募集）
◎運営部 （介護・看護・在宅医療といった各セクションの運営）
◎開発部 （FC開発、物件開発）
◎Web部（マーケティング、クラウドファンディング、EC）
◎自治部（全国の各エリアへの拠点展開）

《今後の事業計画》
▼2017年度：50店舗（往診型動物病院とペット信託をスタート）
▼2018年度：150店舗（共生型サービス付き高齢者向け住宅と海外展開をスタート）
▼2019年度：300店舗（ペットの介護保険をスタート）
▼2020年度：500店舗（アメリカ・ヨーロッパで50店舗展開）

《メディア掲載実績》
https://care-pets.jp/media_coverage/

チーム／組織構成
本部機能を担っている3名は、CEOの藤田、COOの石井、そして入社1年目の山崎です。
山崎はもともと動物が大好きで、学生時代は生物学を専攻。
全く新しいビジネスを組み立てていくことに魅力を感じ、CARE PETSへの入社を決めました。

《Webツールを活用したワークスタイル》
経営層のメンバーは外出が多いため、
Webのコミュニケーションツールを使いながら
仕事を進めていくことがほとんどです。

しかし、「困っているときは察してサポートしてもらえる」と
入社1年目の山崎が語るように、孤独な環境ではありません。
個々が自立しつつも、根っこで繋がり合っているーー。
そんなバランスの取れた職場でのびのびと働いてください。

経営企画に関わった経験をお持ちの方（業界経験は不問）
「人間と動物が共生できる社会の実現」という
ビジョンに共感していただける方を求めています。
ペットを飼っていた経験や、ペット業界での実務経験は問いません。

東京都千代区神田岩本町1-1　岩本町ビル6階
※U・Iターン歓迎！
都営新宿線「岩本町」駅より徒歩0分
各線「秋葉原」駅より徒歩3分

9：00～18：00

正社員

月給35万円～55万円
※経験・スキルを考慮して決定します。

■賞与
■賞与年2回

■昇給
■昇給年1回

■交通費全額支給
■ペット給制度（ペットを飼っている方には毎月3000円支給）
■里親給制度（保護犬・保護猫を里親として引き取った方には毎月5000円支給）
■サン給制度（お客様から感謝のレターやメールなどが本社に届いた方には3900円／回支給）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（土・日)
■祝日
■夏期休暇
■年末年始
■有給休暇
■慶弔休暇

◎年間休日120日